【北名古屋/転勤なし】設備保全◆トヨタTier1◆フレックス/残業20h/賞与5か月/シニア活躍◆大橋鉄工株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜賞与実績計5か月分/土日休・年間休日121日/大型連休あり/フレックス/転勤なし/トヨタTier1企業/シニア活躍中・68歳まで再雇用制度あり〜 設備を守り、現場を支える仕事に携わりませんか? 設備の安定稼働を支える、責任とやりがいのあるお仕事です。 ■業務詳細: ・現場設備の故障時の修理対応(電気・機械・油圧等) ・設備トラブルを未然に防ぐための予防保全(点検・整備等) 主業務に加え、状況に応じて生産準備や試作加工を担当して頂くことがあります。幅広い業務に携わることで、経験の幅を広げ、段階的なスキルアップが可能です。 担当設備の一例:パーキング自動機 大きさ:180mm×1500mm×5000mm 台数:約80台 ■入社後のサポート体制: 入社後3〜6ヶ月は研修を行います。業務に慣れるまでは、先輩社員が丁寧に指導しますので、安心して業務に取り組めます。 ■働きやすさ: ・土日休み×年間休日121日×フレックス制で働きやすさ◎ ・転勤がないため、愛知で長期就業が叶います。 ・福利厚生として家族手当・住宅手当なども充実、各9日〜11日程度の大型連休なども魅力です◎ ■組織構成 └10名(60代2名、50代4名、40代2名、30代2名) ■当社の魅力: 〜技術力の高さ〜 狙った部分だけを精密に硬化させる高度なレーザー焼入れ技術を実用化。従来困難だった細い金属部品の均一硬度を実現し、耐久性向上とコスト削減を両立。この高い加工技術が評価され、CTV(無段変速機)への採用につながっています。 変更の範囲:すべての業務へ配置転換の可能性あり
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県北名古屋市徳重字北出52-2 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/徳重名古屋芸大前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 360万円〜560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,300円〜332,200円 <月給> 205,300円〜332,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢や能力を考慮し、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績:計5か月分 ■モデル年収:30歳/年収420万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:15 フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:15〜22:00 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:15 <時短勤務> 相談可
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:月平均20時間
休日
完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■大型連休3回あり(春期・夏期・冬期) ■育児休業(取得実績あり) ※会社カレンダーによる
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限なし) 家族手当:詳細は福利厚生その他欄に記載 住宅手当:社内規定による(30歳まで) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(上限68歳) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ■資格手当 <その他補足> ■家族手当(配偶者:月17,500円、子供:月7,000円/人(人数制限なし)、その他扶養:月5,000円/人) ■健康増進手当…〜4000円 ■確定給付年金 ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度 ■社員食堂・食事補助 ■従業員専用駐車場あり ■自転車通勤可 ■定期健康診断(年1回) ■人間ドック受診費用補助(45歳以上正社員) ■インフルエンザ予防接種費用補助
選考について
対象となる方
■必須条件:要普通自動車第一種運転免許 ・電気回路作成ができる方 <具体的には> ・決められた動作に対する電気回路の作成および配線ができる方 ・既存設備の動作変更に伴う回路の修正・変更ができる方 ■歓迎条件: ・機械加工 ・設備保全 ・PC基本操作スキル
会社概要
会社名
大橋鉄工株式会社
所在地
愛知県北名古屋市徳重字北出52-2
事業内容
■事業内容: ・条鋼材(丸棒材)・パイプ材を用いた自動車部品、産業機械部品の開発、設計、製造、販売 ・金型・治具の設計、製造、販売
従業員数
287名
資本金
80百万円
売上高
7,978百万円
平均年齢
41歳



