【東京】「YAOKO」鮮魚スタッフ◆賞与4.4か月/食生活提案型スーパー/ブルーゾーンHD傘下株式会社ヤオコー

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仕事内容

【創業130年超/首都圏に201店舗展開(2026年1月)/注目の食生活提案型スーパーマーケット『ヤオコー』運営/36期増収増益・店舗増設を達成・業績好調】 ■業務概要: プライム市場上場、36期連続増収増益中のスーパーマーケット『ヤオコー』の鮮魚部門の店舗スタッフとして、以下の業務をお任せいたします。 ■具体的な仕事内容: ・鮮魚部門の運営・管理 ・品出し・商品製造 ・人員配置 ・売場計画の立案 ・製造計画 ■魅力ポイント: ・あなたのアイデアを生かした魅力的な売り場づくりができる環境です。 当社は店舗に裁量を持たせている経営風土のため、自ら鮮魚店を経営しているかのような裁量でお客様への食生活提案や店舗の売上向上に携わることができます。 ・職位や階級に応じた教育体制を敷いており、成長意欲がある人へのサポートを手厚く行っています。 ・年齢や経験問わず、積極的にチャレンジする人を公平に評価する制度を整えています。 ・各店150名前後いる大規模店舗だからこそ、1人で仕事を回すのではなくお客様目線を持ちながらチームで目標を達成していく「全員参加の商売(チームでの仕事)」を大切にしています。チームでお店づくりをしていきたい方にはオススメの環境です。 ■当社の魅力: ・36期連続増収増益。更に巣ごもり需要で売上は順調に増加しています! ・個店経営、食生活提案型にこだわり500店1兆円企業を目指しています。 ・埼玉県を中心に千葉、群馬、茨城、東京、栃木、神奈川の1都6県にスーパー「YAOKO」を201店舗展開し、業界関係者からも高い注目を浴びています。 ・当社で取り扱う野菜の産地や食品工場の見学、アメリカへの研修に積極的に参加しています。 ■当社について: ヤオコーは、スーパーが単純に食材を売る時代は終わり、食事のシーンやシチュエーションさえも提供する時代にあると考えています。 そのため、新たな食材を紹介したり、アルバイト・パートナーさんの声にも耳を傾けて商品開発する等、お客様が豊かで楽しい食生活を送れる提案型のスーパーを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> ヤオコー(東京都各店舗) 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 358万円〜440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):258,400円〜310,000円 <月給> 258,400円〜310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(平均4.4ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 7:00〜23:00 (所定労働時間:7時間45分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 7:00〜15:45 8:00〜16:45 9:00〜17:45 10:00〜18:45 11:00〜19:45

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■所定労働時間:7時間45分(休憩60分) ※各店舗の営業時間に準じる

休日

完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇15日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数114日 ※年に9回、3日休める週がございます。 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■出産休暇 ■育児休暇(1年間無給) ■介護休暇(1年間無給)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■研修 ■資格取得支援 <その他補足> ■各種手当(時間外、資格、職務、役職、子女、住宅 ※当社規定による) ■通勤交通費全額支給 ■制服貸与 ■独身寮あり ■社宅完備(赴任社宅制度) ■健保保養所 ■レクリエーション ■契約リゾート施設 ■財形貯蓄 ■退職金 ■退職年金 ■大型共済 ■社員持株

選考について

対象となる方

<職種未経験歓迎> ■必須条件: ・出刃包丁、柳刃包丁を使用した加工技術のある方 ・板前経験/寿司屋経験のある方 ・ヤオコーに親しみをお持ちの方 ■歓迎条件: ・同規模のスーパーにて鮮魚担当の経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

株式会社ヤオコー

所在地

埼玉県川越市新宿町1-10-1

代表者役職

代表取締役社長

代表者

川野 澄人

事業内容

食品スーパーマーケット(生鮮食料品やデリカ食品を中心に、一般食品及び日用雑貨品の小売業) <関連企業> 株式会社小川貿易(ヤオコー100%出資)

従業員数

1万6944名(社員:4022名)※2022年3月末時点

資本金

41億9990万円

売上高

★34期連続(単体)増収増益を実現! 5644億円(2023年3月実績) 5360億円(2022年3月実績) 5078億円(2021年3月実績)

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◤‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「紙」から生まれる、 空間の価値。 _________◢ 私たちの仕事は、独自開発の 紙製建材「KAMIITA」を使い、 ふすまや間仕切り、 オーダーメイド家具といった プロダクトを生み出すこと。 それは単なる作業ではなく、 お客様一人ひとりの 「心地よい空間」を 創造する仕事です。 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 未経験からプロへ。 万全のサポート体制。 _________◢ 入社後3ヶ月は研修期間。 最初の1ヶ月は営業など 他部署の仕事も体験し、 モノづくりの全体像を掴みます。 その後は先輩が マンツーマンで指導。 道具の使い方から 丁寧に教えるので、 モノづくりの経験がない方も 着実に成長できます。 実際、高卒で入社した 20代の若手も活躍中です。 具体的には・・・ 製作伝票を確認 部材をそろえる 組立て 引手付け 仕上げ 完成品のチェック 慣れてきたら・・・ 「KAMIITA」を断裁機でカット 枠のカット 紙張り オーダーメイド家具の製作 施工現場同行 等 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ チームで挑むから、 達成感も大きい。 ________◢ 短納期の案件など、時には 難しい挑戦もありますが、 そんな時こそチームで 一丸となって乗り越えます。 ベテランも若手も関係なく、 サポートし合うのが 当社のスタイル。 やり遂げた時の達成感や、 先輩から「よくやったな」と 褒められる瞬間が、 大きなやりがいにつながります。

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【正社員】学童保育スタッフ/未経験・第二新卒歓迎/20-30代活躍中

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リックキッズ株式会社

勤務地

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年収

300万円~

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

当社の保育理念は 『子ども達の可能性を広げること』 そして『とにかく楽しい!を追求すること』。 応募資格は、子どもと楽しめること! 子ども達と『寄り添いながら、一緒に成長していきたい』と 思える方からのご応募をお待ちしています。 ●お仕事内容 資格・経験は一切不問第二新卒歓迎 子どもに関わる仕事がしたい方はぜひ!! 小学生対象の学童(アフタースクール)「リックキッズ 」で学童スタッフとして、 子どもたちの保育業務・出席簿作成やメール対応などの事務作業・学童イベント の企画などを担当していただきます。 ■放課後のサポート ・室内遊び ・公園への引率 ・食事やおやつの配膳 ・出席管理 ・宿題のチェック ■事務作業 ・シフト作成 ・メール送信 ■イベントの企画運営 ・長期休みのキャンプ・日帰りイベント ・将来の夢をもとに子どもたち自身が企画から体験までを行う「リックタウン」 ・月に1度全校舎共通で行う  「おやつ作り」「夕食会」「リク1選手権」「未来を語ろうプロジェクト」 ・その他各教室で行うデイリーイベント(レクリエーションなど) ・「リックラブ(手芸・わくわく科学・謎解き・世界ふしぎ探検隊)」  「リックスポーツ(かけっこ・サッカー・卓球・たいいく・ダンス)」など ■1日の流れ(例)  12:00 出勤・事務作業  14:00 子ども達の入室対応・      学校送迎調整・内遊び  15:30 おやつ準備/配膳  16:00 外遊び引率/クラブ指導  17:00 勉強チェック  18:00 帰宅送迎調整・お迎え対応  19:00 夕食/軽食提供  20:00 延長対応・事務作業・      イベントの企画/準備  21:00 退勤

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株式会社ヤオコー
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