【山形県南陽市】生産技術(幹部候補)◇転勤無/年休126日/技術×マネジメントの両軸で成長メイコーエレクディベロップ株式会社
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募集
仕事内容
≪高品質モノづくり/幹部候補/裁量ある改善推進/国内生産にこだわる安定基盤/ワークライフバランス≫ ※当社にご入社後、初日〜1週間以内を目安に、グループ会社であるメイコーエレクマニュファクチャー株式会社(事業内容:組込み機器製造)へ配属(在籍出向)となります。 ■職務内容: 最新鋭の設備と先端技術を強みに、高品質・高信頼性のモノづくりで業界をリードしている当社グループにて、製造全般(基板ASSY・検査・組立)のマネージメント業務を担当頂きます。 ■職務詳細: ・基板ASSY工程の条件設定、作業標準化、設備導入・改善 ・基板検査工程の品質基準策定、検査フロー構築、歩留まり改善 ・装置組立工程のライン設計、作業手順の最適化、安全性向上施策 ・QCD(品質・コスト・納期)目標達成に向けた計画立案・実行・フォロー ・製造メンバーへの技術指導、工程管理、幹部候補としてのマネジメント業務 等 ■業務の特徴: ◇基板の挿入からASSY・検査・組立までを一貫して見渡し、工程ごとの局所最適ではなく、全体のQCDを高めることがミッションです。現場の声を拾い上げながら、レイアウト変更や設備条件見直し、標準時間の設定などを主導し、生産性向上と品質安定を両立する改善をリード頂きます。 ◇電子機器製造で培ったご経験をそのまま活かしつつ、幹部候補として組織づくり・人材育成にも踏み込めるポジションです。 ■ポジションの魅力: ◇技術とマネジメントの両方を高められる幹部候補ポジション 生産管理・品質管理・設備管理などのご経験をベースに、基板実装から組立まで幅広い工程に関わることができます。「部分工程しか任されず物足りない」「単なる保守的な管理だけで終わってしまう」そんな課題感をお持ちの方にとって、自ら工程設計・改善を企画し、関係部門や経営層と議論しながら形にできる環境です。製造部門でのマネジメント経験や、マイクロソルダリング資格等をお持ちの方には、早期から組織運営や若手育成もお任せしていきます。 ◇国内生産×働きやすさで長くキャリアを築ける環境 転勤・長期出張なし/日勤のみ/平均残業月30時間程度/年間休日126日と ワークライフバランスを大切にできる就業環境を整えています。 賞与は年2回・平均5ヶ月分と頑張りが収入に反映される給与制度です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> メイコーエレクマニュファクチャー株式会社 本社 住所:山形県南陽市漆山1305-1 勤務地最寄駅:フラワー長井線/おりはた駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 550万円〜860万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):317,000円〜442,000円 <月給> 317,000円〜442,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月)※平均5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:20 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分(12:25〜13:15) 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 休憩時間補足 12:25〜13:15,15:00〜15:10 計60分
休日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 有給補足 入社直後2〜20日(入社月に応じて案分付与)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度(全従業員利用可) <その他補足> 補足事項なし
選考について
対象となる方
■必須条件: ・生産管理や品質管理、製造管理 設備管理などのスキル ・普通自動車免許 第一種 ■歓迎条件: ・製造部門(電子機器)の課長経験のある方 ・QMS(ISO9001、IATF16949)の知識や準じた工程管理の経験ある方 ・マイクロソルダリング資格取得者(日本溶接協会主催) ・はんだ付け業務経験 ・英語スキル(目安TOEIC(R)テスト(R)テスト 400点以上)
会社概要
会社名
メイコーエレクディベロップ株式会社
所在地
山形県米沢市アルカディア1-808-33
事業内容
■事業内容: 電気・電子機器の開発製造受託サービス事業、および製造受託サービス事業による先端技術・高品質・高信頼のモノづくりを行っております。
従業員数
200名
資本金
400百万円
平均年齢
50.2歳
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