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【横浜】社内SE（インフラ運用保守・ヘルプデスク・ユーザー教育等）千代田化工建設G／昨年賞与7か月

【横浜】社内SE（インフラ運用保守・ヘルプデスク・ユーザー教育等）千代田化工建設G／昨年賞与7か月千代田エクスワンエンジニアリング株式会社

正社員年収650万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務産休・育休取得実績あり学歴不問

情報提供元

募集

仕事内容

＼国内トップクラスシェア・スタンダード上場千代田化工建設の100％グループ・就業環境◎／社内ITインフラの運用保守・ヘルプデスク業務を主軸にDX化推進のための実務サポートをお任せします。 ■業務詳細：・社内 IT インフラ（ネットワーク・サーバー・PC・モバイル）の保守・運用・社内ユーザー向けヘルプデスク対応の管理 └トラブル対応、問い合わせ対応、手順書整備など・IT 資産、アカウント、ライセンス管理・情報セキュリティに関する基本的な対応・派遣スタッフとの業務調整・進捗管理・デジタルツールの評価・導入提案、ユーザー教育・DX 関連プロジェクトの実務サポート ■将来的なキャリアステップ：以下を担当いただき、マネージャーを目指していただきます。・社内 IT インフラ全体の企画・設計・更新計画の立案・社内 IT ポリシーやガイドラインの策定・運用・チームメンバーの業務マネジメント（業務分担・育成・品質管理）・IT 予算の計画・管理・拠点移転や大規模システム更新などの IT 主担当としての推進・DX 戦略に基づく社内業務の見える化・効率化・自動化の推進 ■組織構成：現在、計25名の社員が在籍しております。中途入社者も在籍しておりますので、すぐに慣れていける環境です。 ■当社について： 2023年4月より千代田化工建設のグループ会社3社（千代田工商、千代田テクノエース、千代田システムテクノロジーズ）がこれまでそれぞれの分野で培ってきた高い技術力・オペレーション力や知見・実績を融合させ、グループシナジーを最大限に発揮し、永続的な発展に向け邁進するために合併し、誕生しました。また「元請け」での仕事受注が非常に多いため、顧客との打ち合わせからプラント引き渡しまでに一貫して携わることが出来ます。プロジェクト毎に国内当社他事業所や千代田グループ企業など多様な人材が集まり、一つのチームとして完遂まで行っていくことも魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市神奈川区守屋町3-13 勤務地最寄駅：京浜東北線／新子安駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 664万円〜1,156万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：333,900円〜592,700円＜月給＞ 333,900円〜592,700円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【モデル年収】(万円)※基本および業績連動賞与含む 30歳：678万円、35歳：761万円、40歳：1095万円、50歳：1190万円・想定年収は、昨年度の実際の賞与支給実績（7.5ヶ月分）をもとに算出・昇格時期、人事評価、会社の業績による変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00〜15:00 休憩時間：60分（11:30〜12:30）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00〜16:36 ＜時短勤務＞相談可

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ■月平均残業：20時間程度　※残業は時期により異なります。

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日年末年始、メーデー（5月1日）、創立記念日（10月17日）、リフレッシュ休暇、シーズンホリデー、慶弔、その他特別休暇 ※夏季休暇は定めず、シーズンホリデーにて特別休暇を支給

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務産休・育休取得実績あり学歴不問第二新卒歓迎退職金制度社宅・家賃補助制度固定給25万円以上 40代

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給住宅手当：上限3万円/月※社内規定有寮社宅：独身寮（入寮条件あり）社会保険：補足事項なし退職金制度：退職金制度としての確定拠出年金制度（65歳まで）＜定年＞ 60歳継続雇用制度有（65歳まで）＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞資格取得支援（指定資格取得に係る費用を２回まで補助）、研修支援制度（階層別研修、e-lerning等）、全社教育訓練カリキュラム、個人別能力開発計画/キャリアディベロプメントプログラム(CDP制度)等＜その他補足＞各種制度：財形貯蓄制度、持株会、千代田グループ共済会　ほか保養施設：会員制リゾートホテル（東急ハーヴェストクラブ・リゾートトラスト（エクシブ））その他　：団体保険、社員食堂、リロクラブ、クラブ活動　ほか健康増進支援：生活習慣病健診の受診（35歳以上）女性は30歳〜乳がん検診・子宮がん検診可、節目健診（40歳以上、５年毎に65歳まで受診可）として人間ドック・脳ドックの受診

選考について

対象となる方

■必須条件：以下のいずれか 2 つ以上の経験・能力をお持ちの方・経営企画や IT/DX 部門での業務に計 3 年以上の経験がある方・ネットワーク、サーバー、PC 管理の実務経験・社内 IT 部での部門でのヘルプデスク業務経験・情報セキュリティの知識や対応経験 ■歓迎条件：・社内 IT 部門でのリーダー・サブリーダー経験

会社概要

会社名

千代田エクスワンエンジニアリング株式会社

所在地

神奈川県横浜市神奈川区守屋町3-13

事業内容

■事業分野： ①石油精製・石油化学や一般化学、環境保全、一般産業機械、新エネルギーなど業界では珍しい幅広い分野で、プラントの要である生産設備などの企画・設計・調達・施工管理・試運転調整まで一貫した総合エンジニアリングを行っています。 ②医薬品、医薬品原料、体外診断薬、医療機器、化粧品等の製造プラントや研究施設等の建物、建築設備や電気設備、プラントの要である生産設備などの企画・設計・調達・施工管理・試運転調整までの総合エンジニアリングを、責任一貫体制の下遂行しております。

従業員数

741名

資本金

150百万円

売上高

5,220百万円

平均年齢

43歳

企業URL

https://cxo.chiyodacorp.com/

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