【和歌山市／転勤無】経理総務◆未経験・ブランクOK◆土日祝／残業ほぼ無し＜正社員＞マイカー通勤◎丸良木材産業株式会社

【コールセンター運営を支えるバックオフィス事務】 コールセンターの運営を支える、“縁の下の力持ち”として活躍できるバックオフィスのお仕事です。 スタッフが気持ちよく働けるように環境を整えたり、備品管理・来客対応などを通してセンター全体をサポートしていただきます。 「人の役に立つことが好き」 「裏方でしっかり支える仕事にやりがいを感じる」 そんな方にぴったりです。 ■具体的なお仕事内容 （1）資産・備品管理 ・机、椅子、PCなどの資産管理 ・ビニールバッグやストラップ等の備品管理、購入手続き （2）窓口対応 ・来客対応 ・電話対応（社内外の電話受付） （3）業者対応 ・荷物の受取・発送 ・通信費や業者利用に関する事務処理 （4）センター運営サポート ・センター内へのメール連絡 ・セキュリティカード、静脈認証の権限管理 ・センター美化活動 ・駐車場の申請・管理 どの業務も特別な専門知識は必要ありません。 これまでの事務・コールセンター・販売・飲食などでのサポート経験がしっかり活かせます。 ■お仕事のポイント ・いろいろな業務に携われるので、毎日メリハリがあります ・スタッフからの「ありがとう」が大きなやりがいに◎ ・チームで協力しながら進めるので、困った時も安心！ 業務内容は多岐にわたりますが、マンツーマンの研修＋OJTで、独り立ちまでしっかりサポートします！ 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪応募前・面接前のみなさまへ！おすすめサイト≫ ＼トラこと／上場企業トランスコスモスってなんの会社？口コミあり！お知らせページも要チェック https://transcosmos-tracoto.com/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

／ 「私、このままでいいのかな？」 そんなあなたに「ITスキル」を！ ＼ ◎ ちょっと特別なデスクワーク！ ◎ 将来性ある「IT」分野で活躍 ◎ 未経験から学べる研修が充実 大手企業で喜ばれるサポート職 ～～～～～～～～～～～～～～～～ スキルや希望に合わせて、できることからお任せします。仕事を通して、“未来へのパスポート” になるITスキルをコツコツ磨きましょう。 ・Excelを使ったデータ集計／分析 ・WordやPowerPointでの資料作成（マニュアルなど） ・ITに関するお問い合わせ対応（ヘルプデスク） ・ネットワークやシステムに関するトラブル対応 ・プロジェクトマネージャーのサポート　 ・図面作成ソフト（CAD）のオペレーター　 ・技術事務、エンジニアサポート …などなど。「一般事務」よりも専門的で、「エンジニア」より始めやすい、ちょうどよいサポート職でIT業界デビューできます◎ ゼロから育てる初心者さん向け研修 ～～～～～～～～～～～～～～～～ 研修制度やeラーニングの仕組みがあり、ITの基礎知識から学べます。エンジニアが講師になる社内勉強会や、資格取得支援制度（最大10万円）などを活用して、コツコツ成長できます！ 未経験からスタートした先輩が多数！ ～～～～～～～～～～～～～～～～ 接客・販売・製造・事務などから転職した先輩たちがいます。「今のままだと収入が上がらない……」「ワークライフバランスも将来性も大事にしたい」といったメンバーが活躍中です！ 「大手企業配属」ならではのメリット ～～～～～～～～～～～～～～～～ プロジェクト先は働きやすい環境が整っています。「AI」「RPA」を使って、お客様先の業務効率化をサポートすることも。「時代に乗り遅れたくない」というあなたにもピッタリです。

【和歌山勤務／オープニング募集】 郵便に関するお問い合わせ・データ入力業務の新規業務立ち上げメンバー急募！ 東京研修あり（費用全額会社負担） 入社祝い金5万円支給！（入社3か月後に支給） ＝＝＝＝＝＝＝＝ ここがポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ 〇新規業務のオープニング募集 〇東京研修ありで未経験でも安心スタート（東京研修は4名を予定） 〇研修中の費用はすべて会社負担 〇働き方の相談がしやすい環境 3月スタートの新規業務につき、 和歌山支店のオープニングスタッフを募集します。 クライアント内にて研修を受けながら業務を学んでいただき 当社での運用を一緒に作り上げていただきます。 入社後は、東京にて【1ヶ月未満】の研修に参加。 業務を基礎から学んだうえで、和歌山支店へ戻り、 新規業務の運営を担っていただくポジションです。 「新しい業務にチャレンジしたい」 「立ち上げに関わる仕事をしてみたい」 そんな方を歓迎します。 仕事内容 東京での研修を通じて、下記の業務を担当いただきます。 【郵便に関する問い合わせ・データ入力業務】 〇配送システムの運用管理、配送スケジュールの管理 〇進捗確認、データ入力とそれに伴う受電架電対応 〇社内外との簡単な調整業務 ※専門知識や経験は不要 ＜東京研修について＞ 〇研修期間：1ヶ月未満 〇交通費、宿泊費などの滞在費用はすべて会社負担 〇業務をしっかり理解した状態で和歌山勤務をスタートできます 「いきなり任される」のではなく、 準備期間を設けたうえでの配属なので安心です。

【仕事内容】 ————————————————————————— 建設業界における外国人就労支援に関する お問い合わせ対応チームの運営サポートをお任せします！ 公的な機関のお仕事です。 手厚い研修で一から学んでいただきながら慣れていただきますのでご安心ください。 【オペレーター業務】 ————————————————————————— まずは、電話対応からスタート。 内容は決まった質問が中心なので、未経験でも安心です。 □お問い合わせ対応（受信のみ） □マニュアルを見ながらのご案内 □対応内容の簡単な入力作業 ※クレームはほとんどありません 【管理・サポート業務】 ————————————————————————— 慣れてきたら、チームを支える役割もお任せします。 □オペレーターからの質問対応 □困っているメンバーのフォロー □対応状況のチェック 【教育・育成業務】 ————————————————————————— 「人に教えるのが好き」な方にぴったり。 □新人スタッフのサポート □研修やOJTのフォロー □マニュアルの見直しや改善 いきなりすべてを任せることはありません。 できることから少しずつお任せしていきます。 「アルバイトや後輩の面倒を見ていた」 「店長・リーダーとして人をまとめていた」 そんな経験が、しっかり活かせるお仕事です。 未経験の方も、 これまでのご経験や得意なことを聞かせてください。 あなたに合った役割からスタートしていきましょう！

＼ 未経験スタートOK！ ／ 制汗商品などの健康に関する商品や 高級ペットフードに関するお問い合わせを、お電話やメールで対応します。 また、注文処理などのバックヤードのお仕事もあります。 【お問い合わせ対応】 ————————————————————————— □電話でのご質問対応（受信のみ） □メールでの返信対応 □マニュアルに沿ってご案内 入社時はマニュアルがあるので 未経験でも安心してスタートできます。 わからないことは、すぐ社員がフォローしますよ！ 【安心ポイント】 ————————————————————————— □クレームはほとんどなし □困ったときは管理者へエスカレーション 　（担当に引き継げばOK！） □PCでの入力ができればOK！ □コールセンター用語も丁寧にお教えします ————————————————————————— 【こんな方に向いています】 ————————————————————————— □お客様と話すのが好きな方 □誰かの“困った”を解決したい方 □チームワークを大切にしたい方 □成長したい・挑戦したい方 「まずは話を聞いてみたい」 「自分に合うか知りたい」 そんな気持ちでのご応募も大歓迎です。 少しでも気になった方は、お気軽にご応募ください！

～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 新チーム立ち上げメンバー 残業ほぼなし（月5～10時間） 有休消化率ほぼ100％ 日勤のみ・転勤なし（和歌山勤務） 20～60代まで幅広く活躍中 経理・人事・総務関連の経験が特に生かせます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 「経験も資格もないけど、何かに挑戦したい」 「将来につながるスキルを身につけたい」 「ただのルーティンでは物足りない」 そんな想いを持つあなたへ。 今回募集するのは、新しく立ち上がった給与関連事務チームのメンバー。 決まった型に当てはめるだけではなく、 「一緒に作っていく」フェーズだからこそ、 未経験からでもチャレンジできる仕事です。 <主な仕事内容> ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 担当企業ごとに異なる給与ルールをヒアリングし、 給与システムへ設定・入力を行う業務です。 最初は「設定って何？」という状態でOK。 マニュアルと先輩のサポートを受けながら、 少しずつ理解を深めていきます。 人事・労務・給与といった、 将来も役立つ分野に挑戦できる仕事です。 ＜1日の流れ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▽企業担当者へ給与ルールを確認 ▽内容を整理し、システムへ入力・設定 ▽設定内容をチェックし完了 Excel入力やPC操作が中心。 業務でExcel活用などの経験を生かせます！！ ＜教育体制＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◎未経験前提のマニュアル完備 ◎PCの基本操作から丁寧に指導 ◎分からないことはすぐ相談できる環境 など、挑戦する人を後押しする学習環境があります。 給与や労務の知識は、 一度身につければ長く活かせる“武器”。 将来的には、専門事務・管理職など、 キャリアの選択肢も広がります。