【関西】医療機器メーカー営業<関節外傷領域>※既存顧客中心/賞与5.8か月実績・年休125日ナカシマヘルスフォース株式会社

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仕事内容

■職務内容: 整形外科医、大学教授を相手とした医療機器(整形外科向けインプラント/関節・外傷製品)の営業をご担当いただきます。 <具体的な業務> ・病院のドクターや看護師へ当社製品のPR…症例に合わせた製品のPRを行います。時には、ドクターへ手術計画や製品の使用方法等のアドバイスを行うこともあり、ドクターや看護師との信頼関係構築が重要になります。 ・代理店(医療機器ディーラー)に対する販売促進の支援活動や情報交換 ・勉強会や製品説明会の企画、運営…複数のドクター、看護師を集め、製品の情報提供の場を企画、運営していただきます。 ■職務の特徴: ・ご入社後は約1ヶ月間座学研修を実施。数か月の先輩社員とのOJTを経た後に営業として業務をご担当いただきます。医療業界未経験の方も活躍しております。 ・基本的には既存先への深耕営業となりますが、現状ドクターや学会での紹介にて新規先の開拓業務も増えております。 ・担当エリア:関西エリア ※居住地を考慮の上、上記エリアから担当地域を差配いたします。扱う製品の性質上、対面での商談を行います。直行直帰可能です。 ・繁閑の差はあまりなく計画的な労働環境が見込めます。ただし、土日に手術立ち合いのケースもあります(その場合は休日出勤手当支給や代休を取得していただきます)。 ■当社の魅力: ・超高齢化社会を迎える中、外資系比較でより精度の高い日本人の骨格に合わせた人工関節の開発・製品化。研究開発から製造販売まで一貫して対応できるメーカーとして、活動的に生きる喜びを一人一人に提供し、こころが躍る豊かな社会の実現を目指しております。 ・外資系と比較し残業時間が少なくノルマもないため、給与の浮き沈みが少ないことが特徴です。 ■資本構成の変更及び社名変更について: 2025年6月16日付で、当社は新たに「ナカシマヘルスフォース株式会社」として歩み出しています。これまでの整形外科領域における医療機器メーカーからQOLソリューションの提供をコミットするヘルスケア企業として船出していきます。 詳細につきましては、弊社サイトにも掲載しておりますので、ご確認いただけますと幸いでございます。 https://www.nhf.co.jp/news/newsdetail/?id=969 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 関西営業所 住所:兵庫県尼崎市潮江1丁目2番6号 JRE尼崎フロントビル6階 勤務地最寄駅:JR線/尼崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 470万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):222,980円〜321,930円 固定残業手当/月:37,820円〜56,460円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,800円〜378,390円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:2回(7月、12月支給) ※2024年度実績 年5.8ヶ月分 ※固定残業手当から超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※想定年収には営業日当を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:7時間40分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:40

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 補足事項なし

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■基本土日祝休み  ※休日に手術立ち会いが発生する場合があります(代休取得可能)。 ■有休付与・取得について:福利厚生その他欄に詳細記載しております(時間単位の有休消化可、積立有休制度有)。

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 寮社宅:条件に応じ借上社宅規程の適用あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■希望者は会社負担にて通信教育講座(数百種類の中からお好きな講座を選択可)を受講できます <その他補足> ■地域手当 ■営業日当…営業として外回りを行った際に支給される手当です。 2,200円/日×20日(月の営業日想定)×12ヶ月=年間528,000円を年収額に含んでおります。 ■扶養手当 ■有給休暇付与について: 入社初日に5日、半年後に+5日、有休更新日に+20日を付与します。 ■時間単位の有給取得: 1時間単位で有休取得が可能です(通院やお子様送り迎えの為1時間早く退勤など)。 ■積立有休制度: 最大40日まで、年次有給とは別で積立可能です。

選考について

対象となる方

■必須条件:※以下、3点を満たす方 ・営業経験、もしくはコメディカルのご経験(看護師・臨床検査技師・放射線技師など)をお持ちの方 ・PCの基本操作が可能な方(Excel、Word、PowerPointを使用します) ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ■歓迎条件: ・医療機器営業のご経験をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

ナカシマヘルスフォース株式会社

所在地

岡山県岡山市東区上道北方688-1

事業内容

■事業内容: 人工関節、骨接合材料、脊椎固定材料等の医療機器の開発、製造、販売 ■製品の特徴: (1)部位別人工関節… 人工関節は変形性関節症や関節リウマチなどにより、変形・破壊された関節に本来の機能を再獲得させる目的で使用する人工材料です。変形した部位を人工関節に置き換えることで痛みが除去され、日常生活での活動性が高まり、生活の質の向上に繋がります。同社の人工関節は日本人の関節に適したサイズバリエーションを揃えています。各関節には適した形状や素材が存在するため、それぞれの関節に合った素材や製品デザインの研究も進めています。 (2)骨接合材料… 骨接合材料とは、骨折や脱臼、外反母趾になった骨を一時的に接合する金属製のプレート、スクリュー、髄内釘等のことで、正常に癒合された後に抜去を行います。症例に応じて多くの種類があり、同社の骨接合材料は破壊された骨を整復することを目的に使用する人工材料です。骨接合材料で補助することで脆弱化した骨でも強固に固定することができ、負傷部位の早期回復が期待されます。同社は日本人の骨格に適した製品を揃えており、あらゆる部位の骨折に対応できます。 (3)脊椎固定材料… 加齢や外傷などによって、脊椎の内部を通る脊髄が圧迫されると腰痛や下肢痛などの症状が起こります。この症状を取り除くために、脊髄を圧迫している脊椎の一部やその周辺組織を取り除き、背骨を安定化させるためにインプラントを使用します。そのインプラントや専用手術器械を日本国内の医師や大学、研究機関と共同で開発し、製造・販売しています。また一部、海外から特色のある製品を導入し、自社開発品と輸入製品という柔軟な姿勢で国内脊椎医療に貢献しています。 ■研究・開発の特徴: 同社では「ひとりひとりに最適な医療を」提供するために、新たな医療機器、医療システムの研究開発を行い、日本人やアジア諸国の人々の骨格と生活様式に適した、さらには患者ひとりひとりに最適な人工関節「パーソナライズドインプラント」を提供することを目指しています。同社では諸大学や研究機関と共同研究契約を締結しています。医学系、工学系などの分野に限定せず、各々の強みを活かし優れた研究成果を製品として世界に発信できるよう、諸大学や地域と連携することで相乗効果を生み効果的に研究開発業務を遂行しています。

従業員数

399名

資本金

100百万円

平均年齢

39歳

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仕事内容

社員の平均年齢

【関西】医療機器メーカー営業<関節外傷領域>※既存顧客中心/賞与5.8か月実績・年休125日

ナカシマヘルスフォース株式会社
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