【大阪/JR難波】経理(決算・税務)◆伊藤忠G/完全週休2日制◆幹部候補として幅広く活躍株式会社大阪第一食糧
情報提供元
募集
仕事内容
【伊藤忠グループの安定基盤で腰を据えて働ける環境◆年間休日122日&残業月15時間程度◆将来的には総務・法務など管理部門全体を統括】 ■採用背景 「タワラ印」で知られる米穀専門メーカーとして、日本の食卓を支えてきた大阪第一食糧。現在は伊藤忠グループの一員となり、売上・利益ともに増加し、安定的な成長を続けています。 今回の募集は、経理部門の体制強化と将来の幹部候補育成を目的としたもの。長期的に腰を据えて働きながら、会社の根幹を支えるポジションです。 ■業務概要 経営管理部に所属し、決算・税務・監査対応など経理の中核業務を担当します。数字面から会社経営を支える重要な役割であり、正確性と責任感が求められるポジションです。 将来的には総務・法務・人事など管理部門全体を統括し、経営管理部をリードする存在を目指していただきます。 ■まずお任せする業務 ・月次・四半期・年次決算業務 ・税務申告や監査法人対応 ・仕訳、伝票起票、会計システム入力 ・入金管理、支払業務 ■ゆくゆくお任せする業務 ・法務・総務・人事労務領域の管理 ・経営管理部全体の統括 ■組織構成 配属先は経営管理部(9名)、うち経理チームは5名。20代〜60代まで幅広い年齢層が在籍し、落ち着いた雰囲気で協力しながら業務を進めています。 中途入社者も多く、質問や相談がしやすい環境です。 ■商材 当社は「タワラ印」で知られる米穀専門メーカー。日本の食卓に欠かせない“米”を安定供給することで、社会インフラを支えています。 この仕事を通じて、企業経営を数字で支える誇りと、安定したキャリアを築く安心感が得られます。 ■働き方 完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日122日。残業は月15時間程度と少なめで、時差出勤制度もあり、プライベートとの両立が可能です。 産休・育休の取得実績もあり、長期的に働きやすい環境が整っています。 ■キャリアパス 幹部候補としての採用であり、経理業務を極めた後は総務・法務・人事など管理部門全体を統括するポジションへ。 定期的な面談や評価制度を通じて、キャリア形成をしっかりサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市浪速区湊町1丁目4番38号 近鉄新難波ビル6階 勤務地最寄駅:JR関西本線/JR難波駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 550万円〜660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円〜280,000円 その他固定手当/月:45,000円〜57,000円 <月給> 305,000円〜337,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 ■諸手当: ・通勤手当(会社規定に基づき支給) ・残業手当(残業時間に応じて別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業月15時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■休日内訳: ・完全週休二日制、土曜、日曜、祝日、夏季5日、年末年始5日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■会社規定に基づき支給 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 ■継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■研修支援制度(全従業員利用可) <その他補足> 【制度/設備】 ・服装自由(全従業員利用可) ・出産/育児支援制度(全従業員利用可)
選考について
対象となる方
<業界未経験歓迎!> ■必須要件 ・経理(決算業務)の実務経験必須 ※月次・年次決算に携わった経験をお持ちの方
会社概要
会社名
株式会社大阪第一食糧
所在地
大阪府大阪市浪速区湊町1-4-38
事業内容
■事業内容: ・米殻の卸、小売 ・米殻加工業務 ■事業の特徴: 泉佐野精米工場は、関西国際空港を臨む港湾エリアに位置し阪神高速湾岸線に面する泉佐野食品コンビナート内にあります。タワラ印の精米工場は月間3,500トンのとう精能力があり、市場のニーズに対応できるような生産体制作りに努めています。タワラ印の精米工場では、長年の培われた高度な精米技術で、安全・安心・美味なお米を生産し、顧客の満足が得られるお米を提供しています。玄米を加工し精米に仕上げていく工程では、品質向上を図るため常に努力を続け、特に異物に対しては、各工程に光学式選別機及び、金属検出器を設置し、異物混入が発生しないよう万全な体制で取り組んでいます。 徹底した品質管理体制のため、原料玄米入荷時に、サンプル検体を採取し、農産物検査法及び自社基準に基づき検査します。精米も、商品包装時にサンプルを採取、検査します。また、サンプル米を低温管理した保管庫で3ヶ月間管理し、顧客からの問い合わせに対していつでも確認できるようにしています。お米は、年産・産地・品種によって異なるので、炊飯テストを行い、外観・香り等の官能評価と機械分析も行っています。 ■同社の取扱商品「タワラ印のお米」: タワラ印のお米は、人気の東北、北陸の銘柄米(新潟県魚沼産コシヒカリ、宮城県ひとめぼれ、秋田県あきたこまち等)から、新しく誕生した話題の新品種まで、顧客のニーズに多彩な品揃えで応えています。中でもタワラ印のハイゴールドは、長年培った精米技術とプロが厳選した銘柄米を原料とし、美味しいお米としてベストセラーを続けています。
従業員数
60名
資本金
100百万円
平均年齢
43歳
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