【東京/未経験歓迎】カー・バイク用品の接客販売スタッフ◆年休120日/東証スタンダード上場企業株式会社アップガレージグループ

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仕事内容

≪年間休日120日&月10日休みでプライベート充実!/最短2年で店長昇格&本部キャリアも可能◎/東証スタンダード上場企業で安定性抜群◎≫ ★クルマ・バイク好き必見!★ アップガレージグループは、カー&バイクパーツのリユース市場で国内最大級の規模を誇る上場企業です。全国240店舗以上を展開し、2024年にはアメリカ進出も果たすなど、グローバルに成長中! ノルマや新規営業は一切なし。未経験からでも安心してスタートできる環境が整っています。あなたの「好き」を仕事にしながら、安定したキャリアを築きませんか? ■業務内容: ・店舗での接客・販売 ・商品の査定・買取手続き ・売場づくり・商品管理 ・PIT作業(タイヤ交換、オイル交換、AV機器取付など) ※まずはカウンター業務からスタートし、徐々にスキルアップ! ■この仕事の魅力: ◎安定性抜群の上場企業 ・東証スタンダード市場に上場 ・全国240店舗以上展開中! ・海外進出もスタート(2024年:米国カリフォルニア州) ◎充実した研修制度あり ・入社時の本社研修で基礎から学べるため、未経験でも安心! ・月1回のスキルアップ研修あり ・階層別・外部研修も充実でキャリアアップサポートも! ◎キャリアの選択肢が豊富 ・最短2年で店長・副店長などマネジメント職へ昇進可能! ・本部職(マーケティング・人事・広報など)へのキャリアチェンジも可能 ・独立支援制度あり!フランチャイズオーナーとしての道も ■年収例: ・SM(最等級店長) 年収:950万円 月収72万円 ・VSM(副店長) 年収:656万円 月収49万円 ・一般スタッフ 年収:480万円 月収38万円 ※モデル年収内訳:基本給+固定残業代+15時間残業超過分+グローバル手当+インセンティブ+賞与(2ヶ月分) ■組織構成: 平均年齢:32歳 ■評価制度: 店舗売上達成インセンティブなど、各種インセティブ制度有で評価が正当に反映される社風です! ■当社について: 株式会社アップガレージグループ 「Good Mobility, Happy Life」を掲げ、カー・バイク用品リユース市場で国内最大級の規模を誇る上場企業。全国240店舗以上展開、海外進出もスタート! 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 【東京都】アップガレージ直営店舗 住所:東京都東村山店、国立府中インター店、練馬店、横浜町田総本店 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 360万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):244,000円〜402,000円 固定残業手当/月:56,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円〜458,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※同業界経験者の方は前年度年収実績考慮します。 ■インセンティブ:2万〜10万円/月 ※個人でなく店舗達成時の支給になります。 ■グローバル手当(選択時):2.5万〜8万/月 ■バリューアップ手当:最大5千円/月 ■賞与(年2回/6月・12月) ■昇給(年2回/4月・10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜21:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 9:00〜18:00 10:00〜19:00 12:00〜21:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 営業時間10:00~20:00

休日

月10休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年間休日数120日 ■月10日休み(シフト制) ■年間有給休暇 ■慶弔休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限40,000円/月 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■入社時研修 ■階層別研修 ■外部研修 ■資格サポート手当 <その他補足> ■社保完備 ■退職金制度(確定給付企業年金) ■従業員持株会制度 ■資格サポート手当 ■制服支給 ■車・バイク通勤可能※無料駐車場あり ■社員割引制度 ■社内イベント ■社員紹介制度 ■定年退職:60歳 ■再雇用制度:上限65歳 ■引越し費用サポート手当(転居を伴う異動時) ■敷金礼金サポート手当:15万円(転居を伴う異動時)

選考について

対象となる方

〜業種未経験 職種未経験 第二新卒歓迎〜 ■必須条件: ・営業や接客販売のご経験のある方 ■歓迎条件: ・カー用品店やバイク用品店で経験のある方 ・自動車ディーラーで販売経験のある方 ・自動車業界での経験のある方 ・リユースショップでの経験のある方 \こんな方にぴったり!/ ・接客が好きな方 ・安定企業で長く働きたい方 ・クルマ・バイク好きな方(もちろん興味がなくてもOK!)

会社概要

会社名

株式会社アップガレージグループ

所在地

神奈川県横浜市青葉区榎が丘7番地22 3F

代表者

代表取締役社長 河野 映彦

上場市場名

ヘラクレス

事業内容

東証スタンダード市場上場企業であるアップガレージグループのIT開発部門(ITソリューション部)は、自社のデジタル化を担い、次世代プラットフォーム(Web/モバイルアプリ・コアシステム等)の開発・運用を展開しています。

従業員数

350名

資本金

5億1,922万円

売上高

11,355百万円

平均年齢

28歳

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勤務地

東京都杉並区

年収

344万円~600万円

業種職種

不動産管理 警備・清掃 メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 清掃・警備・守衛

◆お仕事内容◆未経験OK! ● 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する ●10年~20年以上先を見据えて必要とされる人材の育成を強化し時代に負けない企業を目指します。 ●ベテラン職人を育成するため長期雇用を前提の求人です ●定期清掃や家事代行の様な簡単なお掃除の求人ではありません、職人として求人です ● ここでいう「若年者等」とは、基本的には、35歳未満の若年者を想定していますが、必ずしも35歳未満に限られるものではありません。 ・空室クリーニング ・リフォームを伴う原状回復工事 マンションやアパートの原状回復がメインです。 職人不足のこれからの時代に重宝される人材になってみませんか? 未経験でも大歓迎です! 試用期間中にスタッフからしっかり教わりながら仕事ができるので心配いりません。 清掃だけでなく雑工事、クロス、床の張替え、設備工事等も覚えて多能工職人も目指せます。 試用期間終了後は… ・社用車やマイカー(手当有)を使って直行直帰 ・休日も完全週休二日 ・実力次第で歩合もつくので高収入も実現可能 ・資格取得完全支援 ※経験者の方は試用期間を短縮して即戦力として活躍いただけます。 現在は全スタッフが20代~30代前半と若さと勢いがあり男性も女性も問わず現場で活躍しています。 女性はクロス2名・清掃2名・事務1名 男性は床・クロス1名・電気/水道/ガス1名・清掃3名・営業1名 が在籍しております。 資格取得は完全支援でスキルアップ目指せます。 まずは清掃で手に職をつけ、内装工事や雑工事や営業職に挑戦してみるなど活躍の場を広げたい方も大歓迎! 本業種に捉われずに自分の得意を活かして新しいチャレンジがしたい! そんな方はぜひご連絡ください。

教室長(未経験歓迎)◆賞与年3回/初年度年収500万円可能/定着率80%以上/経営スキルが身につく!

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株式会社ベストエフォート

勤務地

東京都渋谷区

年収

500万円~850万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

安心のスタートも、年収1000万円に届くやりがいや結果を出した分、給与が上がる!賞与がド~ンともらえる喜びを味わえる! 個別指導塾のFC事業を手がける当社。あなたには、各指導塾の教室長として運営業務をお任せします。 現教室長に聞きました! ◎未経験でも安心のサポート体制&スキル取得! 売上管理、キャンペーンの企画、広告の打ち出し…幅広い運営業務を手掛け、様々なスキルを手に入れることができます。どれも研修で一つずつ丁寧に教えてもらえ、定期的な食事会の場を通じた”相談の場”も。大きな裁量があるだけでなく、安心のスタートも叶いました!長期休暇も年4回。プライベートも充実です ◎収入は頑張り次第でUP! 頑張りは、賞与と昇給でしっかり還元されています。私は未経験で入社し、勤務7年目で賞与は300万円超え。9年目には400万以上となり年収は800万円に到達しています。毎年平均2万円ほど昇給し、未経験でも成果をだせば高収入が叶うのが嬉しいですね。家族も喜んでくれています。 収入もスキルも、頑張り次第でUPできる。そんな環境で、新しい一歩を踏み出しませんか? <仕事のポイント> 業務比重が大きいのは、生徒様や保護者様との面談です。 志望校合格に向けて、どのテキストを使い、どれくらいの課題を出すかなども考えます。 生徒と話し合った内容をもとに、保護者の方と面談を行ない、春・夏・冬に行なう講習を提案します。 また、生徒を増やす活動も大事です。チラシ作成やイベント企画など手法は様々! 裁量が大きく、色々なアイデアを試していくことができます! 塾に係る全てのことを実施して力を付けてもらいます 成長したい!色々なことを覚えたい!運営に係りたいという方にピッタリ 電話やZoomで毎日レベルで相談や情報交換が可能です!

【20~30代活躍中!・未経験歓迎!】日本最大級の韓国語教室の校舎サブマネジャー:渋谷

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株式会社K Village

勤務地

東京都渋谷区

年収

300万円~500万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

**【KVILLAGE】サブマネージャー(校舎責任者候補)募集! 韓国が好き × マネジメント経験を活かしたい方にぴったりのポジション** 韓国に興味がある方・韓国語を活かしたい方大歓迎! 規模拡大が進む「K Village」で、校舎運営の中心として活躍しませんか? 私たちK Villageは、 ・全国26校舎(今後も新規校舎オープン予定) ・16,000名を超える生徒が通う国内最大級の韓国語スクール 語学教室の運営にとどまらず、留学支援・人材紹介・メディア事業など、韓国に関連する幅広い事業を展開しています。 さらに2019年には東証一部上場企業・IBJ(6071)グループの一員となりました。 今回は、校舎規模の拡大につき 首都圏エリアで複数名の校舎責任者候補 を募集します。 「自分の校舎をつくり、育てる」感覚で裁量大きく活躍したい方に最適です! 仕事内容(サブマネージャー/校舎責任者候補) ▼ 主な業務内容 予実管理(収支・KPI) 売上管理(課金処理・未収金対応) 人材管理(講師・スタッフの採用・育成・マネジメント) 入校営業(体験レッスン対応・サービス提案・契約対応) 生徒・講師対応、トラブル対応 校舎運営に関わる業務全般 \未経験でも安心!/ 入社後は 1~2ヶ月の研修(座学+OJT) を実施し、 教育体制が整った環境でしっかりとスタートいただけます。 この仕事で得られるもの 裁量を持って校舎運営に関われるやりがい 韓国・韓国語が好きという想いを仕事に活かせる マネジメントスキルをさらに磨ける環境 上場企業グループの安定基盤 × ベンチャーの成長スピード 新規校舎立ち上げに関わるチャンスも多数

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