【和歌山工場・橋本市】品質管理職／正社員／東証プライム上場の日本製鉄のグループ企業／夜勤転勤無し○ジオスター株式会社

＜未経験から始める「研究」の仕事＞ 理系の知識を活かして輝く、私らしいキャリア♪ 「研究職って、経験がないと難しそう…」 当社なら、充実した研修と サポート体制で安心してスタートできます！ ◎こんな方にぴったり◎ ・学んだ知識を実際のお仕事で活かしたい ・研究の世界に興味はあるけど、いきなりは不安… ・結婚や出産があっても、長く働き続けたい ★選ばれる理由★ ・1ヶ月の実践研修で基礎から学べる ・データ管理や資料作成など、あなたに合った業務からスタート ・残業月10h・土日祝休みでプライベート充実 ・産育休実績多数 ・賞与年2回（4ヶ月分）＋決算賞与 ・東証プライム上場グループの安心基盤 全国350社以上のプロジェクトから、 あなたが輝けるフィールドを一緒に見つけましょう！ ▼先輩のインタビュー記事掲載中！▼ ■東証プライム上場グループで安定感も抜群 ■製薬・バイオ・ヘルスケア・化学・食品など ■残業月10ｈ＋賞与年2回 ■研修で基礎知識・スキルが身に付く ■借上げ社宅あり いきなり実務ではなく、基本を学んで 自信をつけてからの現場デビューです！ ＜入社後の流れ＞ ▼1ヶ月の研修からスタート！ 当社研究施設で最新の研究設備を使用しながら 基本を身につけていただきます。 ～研修例～ ・ホールピペット操作での試薬調整・ 濃度調整 ・医薬品分析レベルでの試料分析(HPLC等) ・データの波形確認 ・実験の心構え ・実験室で気を付けること 等 ▼研修が終わったら、プロジェクトへ！ 希望や学生時代の専門分野などを踏まえ、担当を決めていきます。 研究対象は製薬からバイオ、ヘルスケア、化学、食品までさまざま！ 幅広い選択肢の中から、あなたの希望を教えてください◎ ★サポート案件も多数！ 業務例） ・医薬品・健康食品の品質データ管理と記録保管 ・研究開発資料の作成と文書管理 ・製品仕様に関する根拠データ収集と報告書作成 ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ライフイベントも安心♪長く働ける環境 東証プライム上場グループならではの安定基盤と、 充実した制度で、長く安心して働けます♪ ◎残業月平均10時間・土日祝休み 研究職でも無理なく働けるのが当社の特徴！ もちろん残業代は100%支給します◎ ◎年間休日126日 完全週休2日制（土日）に加えて、 GW・夏季・年末年始の長期休暇も♪ 5日以上の連続休暇取得も可能です！ ◎産育休取得実績多数 多くの女性社員が産育休を取得して復帰しています。 職場の異なるママ同士がコミュニティでつながり、 子育てや両立の情報交換もできます♪ ◎ライフスタイルに合わせた配属変更もOK 結婚や出産、介護などに応じて、 勤務地や業務内容の変更も相談できます◎ 長く安心して働ける環境が整っています♪ 未経験でも安心♪充実の研修とサポート体制 理系出身だけど研究経験がない…そんな方でも大丈夫です◎ ◎少人数制の実践研修 入社後1ヶ月間は、3〜5名に講師1名がつく少人数制。 最新の研究設備を使いながら、実際の業務に即した内容を 基礎から丁寧に学べます♪ ◎専属サポート担当による定期面談 配属後も、一人ひとりに専属担当がついて 1〜2ヶ月に1回のペースで面談を実施。 業務の困りごとやキャリアプラン、プライベートな悩みまで 何でも気軽に相談できる環境です♪ ◎配属先でのOJTもしっかり スキルや知識に不安がある場合は、 配属先でも研修やOJTを実施。 段階的に業務を広げていけるので心配いりません◎ 【教育制度について】 ◎幅広い分野に携わることができます！ 《プロジェクト例》 ◆分析系 医薬品分析/単離・精製/成分分析/構造解析/ バリデーション/抽出/透過電子顕微鏡測定（TEM）/ 電子顕微鏡測定（SEM）/品質管理分析 ◆生物系 細胞実験/動物実験/薬物動態/薬理薬効/ 微生物/遺伝子/タンパク/抗体 等 ◆化学系 有機/無機/有機合成/高分子/材料/錯体/ 触媒/天然物/電気/NMR解析/スペクトル解析 等

≪未経験から理系知識を活かした仕事へ≫ 事務～研究まで幅広い仕事で、専門性・キャリアを高めませんか？ 大学で学んだ生物学、化学、薬学− その知識に、実務スキルをプラスして 研究者としてステップアップしませんか？ 当社では製薬・バイオ・食品などの研究開発で 専門性を高めていける環境をご用意しています♪ 未経験の方も、1ヶ月の実践型研修からスタート！ 理系の知識に、IT技術やバイオインフォマティクスを 掛け合わせることで、市場価値の高い研究者を目指せます◎ 配属先は大手企業や国立研究機関が中心。 新薬開発やがん研究など、社会貢献度の高いプロジェクトに 携わりながら、着実にキャリアを積めます。 ≪東証プライム上場グループの安定基盤あり≫ ◎賞与年3.8～4ヶ月 ◎残業月10時間 ◎産育休実績多数 ▼先輩のインタビュー記事掲載中です！▼ ◎未経験の方も多数活躍中！1ヶ月の研修があって安心 ◎定着率93％(直近3年) ◎残業月10h程＋賞与年2回 ◎製薬/バイオ/食品などから研究対象が選べる♪ いきなり実務ではなく、基本を学んで 自信をつけてからの現場デビューです！ ＜入社後の流れ＞ ▼1ヶ月の研修からスタート！ 当社研究施設で最新の研究設備を使用しながら 基本を身につけていただきます。 ～研修例～ ・ホールピペット操作での試薬調整・ 濃度調整 ・医薬品分析レベルでの試料分析(HPLC等) ・データの波形確認 ・実験の心構え ・実験室で気を付けること 等 ▼研修が終わったら、プロジェクトへ！ 希望や学生時代の専門分野などを踏まえ、担当を決めていきます。 研究対象は製薬からバイオ、ヘルスケア、化学、食品までさまざま！ 幅広い選択肢の中から、あなたの希望を教えてください◎ ◎サポート案件も多数！ 業務例） ・医薬品・健康食品の品質データ管理と記録保管 ・研究開発資料の作成と文書管理 ・製品仕様に関する根拠データ収集と報告書作成 ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 研究者として加速度的に成長できる環境を整えています。 ◎1ヶ月研修は少人数制 はじめは、分析機器を使用した研修やバイオ分野の研修を実施。 その後も統計学やヒューマンスキルなどを学べ 未経験の方でも着実にステップアップできます。 ◎継続的にスキルアップ 自分を磨く費用を補助する制度があり、学会参加やセミナー受講にかかる 費用の一部を負担。毎月支給の資格手当もあるので、知識やスキルを深め続けられます。 ◎長期キャリアをサポート 継続研修や階層別研修を活用して、さらなるレベルアップも可能。 将来的には、医薬品安全性情報管理(PV)や臨床開発など社内キャリアへのシフトも目指せます。 研究職って働きやすいの…？その声にお答えします！ 【Tさん／元保健師／27歳】 ◎選んだ理由：医療知識を活かして社会貢献したくて。 　1ヶ月の充実研修後、徐々に実験から 　企画立案まで担当範囲が広がり、やりがいを感じています！ ◎当社の魅力：残業月10h程、土日祝休みでプライベートも充実。 　最大月6.7万円の住宅補助や賞与で収入面も安心です！ 【Oさん／元スーパー社員／30歳】 ◎選んだ理由：理系知識を活かしつつ、 　事務経験も活かせる点に惹かれました。 　品質データ管理からスタートし、 　今は報告書作成も担当しています◎ ◎当社の魅力：産育休制度や時短制度が充実。 　女性が多く活躍している環境に安心感があります！ ★先輩社員のインタビュー・研修詳細はこちら https://www.youtube.com/@RD-ko1zr/videos 【教育制度について】 ◎最先端技術を学べる 配属先は大手企業や国立研究機関。 オルガノイドなどの最新研究手法や、 長年蓄積されたノウハウを間近で学べます♪ ◎スピード感のある成長 経験者なら1～2ヶ月で多様な業務をお任せ！ 未経験の方も、研修後に段階的にステップアップできます◎

◤「次の挑戦は、“大手PJT”でキャリアを磨く。」◢ 大学の研究室をはじめ、大手製薬会社や食品メーカーなどの 研究部門の他、公的な研究機関の研究職の募集です！ ＼実際のプロジェクト事例／ ● 自動車関連：金属・電子材料の開発、燃料電池素材の研究 ● 電池分野：リチウムイオン電池・二次電池の基礎研究 ● 医薬品：ゲノムやタンパク質の構造解析、新薬開発の補助 ● 半導体：有機ELディスプレイ用材料の研究・合成 etc. 「もう年だからやれない」ではなく、 「新しいことをやりたい！」と思える心を応援します。 ▽入社後の流れ —————————— 希望・スキル・キャリアをもとに、 最適なプロジェクトへ。 「バイオベンチャーに挑戦したい」 「専門の研究機関で、研究に集中したい」 あなたのやりたいことを聞かせてください。 配属後も専任フォロー担当が定期面談を行い、 技術・キャリア・年収面を支援します。 ※賞与(3.5ヶ月分/技術手当含む）+昇給あり ▽学びと成長の支援 ——————————— ◎専門講師による講座 ◎資格支援・学会補助・eラーニング ◎年2回のキャリア面談で成長支援 ▽努力が報われる評価制度 ————————————— 評価項目は“すべて公開”。 結果もプロセスも正当に還元。 前職比＋120万円の昇給実績あり。 「頑張りが見えない」なんて、もうありません。 ▽環境と働きやすさ —————————— 年間休日120日以上／残業月20h以下。 50代研究者や女性リーダーも活躍中。 “無理せず、でも前に進みたい” その想いに応える職場です。

　切って、つなげて、組み立てて… ╰━ ━ ｖ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━╯ 常駐する製鉄所内で、鉄を切ったり（溶断）、つなげたり（溶接）、組み立てたり（鍛冶）しながら、依頼されたものをつくっていくお仕事です。 【Q】どんなものをつくる？ 製鉄所内で使われる工具や設備を安全かつ効率的に使い続けるための保全や補修、組み立てなどを行ないます。 日によってつくるものが異なるので、飽きずに色々なものづくりをしていける面白さも。1つの依頼に対し、1日～長いものでは1ヶ月ほどかけて対応します。 　カタチに残る仕事。 ╰ ━ ━ ｖ ━ ━ ━ ╯ 活気あふれる製鉄所の現場で、鉄を切り、つなぎ、組み上げていく——。自分の手でつくったものが、重要な設備として現場に残り、働く人々の力になる。そんな“目に見える成果”を日々実感できるからこそ、誇りを持って働けます。 また、依頼通りのカタチに仕上げられた瞬間の達成感も格別です。 ＞溶接・溶断は国家資格もある専門分野。経験を積むほど技術が磨かれ、職人としての価値が高まります！ ＝＝お仕事の流れ＝＝ つくるものによって一人で対応するものもあれば、チームで協力しながら進めることもあります。 日々引継ぎや共有を行なため、コミュニケーションは重要。最初は先輩の補佐役として、道具を運ぶなどの業務からお任せします。 ▼　７：４５　朝礼 ▼　８：００　チームでミーティング ▼　８：１５　作業場に移動（業務用車両に乗り合わせ） ▼　８：３０　作業開始 ▼１０：００　小休憩（体調を確認） ▼１２：００　昼休憩（１時間） ▼１３：００　午後の作業開始 ▼１５：００　小休憩（体調を確認） ▼１６：００　終業ミーティング（明日の準備） ▼１６：３０　帰宅

【仕事内容】 全自動コンピュータ式の製造ラインによる畳の製造 ※ラインに流す前の準備作業も行います。 ◇コンピュータ式畳製造機で手作業は3割ほどです。 1日のスケジュール例 【畳】 機械操作の数値(畳のサイズ)をコンピューターに入力し、ラインに畳を流します。 ↓ ボタンを押して機械を操作します。 ↓ 精密さが要求されるサイズカットなどはラインで機械が全ておこないます。 ↓ 手作業は、ござのセッティングやカドの織り込みなどになります。 ↓ 機械が動いている間に次の準備をします。 ↓ 慣れるまでは、ゆっくり正確にでOK!! 【襖】 フチ(周りの木枠)を取り外し、古くなった紙をめくります。 ↓ 汚れている部分の拭き掃除をします。 ↓ 新しく貼る襖紙の段取りをおこないます。 ↓ のりを付けて、本体に貼り付けていきます。 ↓ フチを元の位置に取り付けて、引手を入れます。 ※襖は全て手作業となります。 業務について 若いスタッフがゼロから教えるので安心ですよ～ 日本のものづくりを体感してみましょう！ 選考フロー STEP1　応募後、面接希望日の打ち合わせ STEP2　面接実施 STEP3　１週間前後で合否のお伝え