【名古屋/転勤無】宿泊・研修施設の企画・運営スタッフ◇未経験歓迎/残業月16h程度/東邦ガスG東邦ガス不動産開発株式会社

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仕事内容

〜安定の東邦ガスグループ◎未経験からチャレンジ!有休消化率82.1%/平均勤続年数12年超/平均残業時間月16時間/中途入社率99%/パパ育休取得率100%★働きやすい環境が整っています〜 ■業務内容: ・ホテルスタッフとして予約受付、フロント対応、研修室設営、その他集客施策・営業活動の企画・実施等 ・宿泊・研修施設の企画・運営に関する業務全般  ※ベッドメイキングなどは外部の業者様も利用しておりますのでそういった業者の取りまとめなども行っていただきます。 ■組織構成: 男性8名、女性3名の計11名の組織になっています。年代もバランスよく20代1名、30代2名、40代2名、50代以上6名とベテラン社員も多く頼れる環境になっています。また在籍メンバーが全員中途入社という環境のため異業界からも馴染みやすい環境になります。 ■企画例: 今後は一般客の利用増を目指して、設備の改装リニューアル、食事メニューの充実、そのほか水族館や遊園地など当社以外の事業所とコラボした宿泊プランの企画なども積極的に行っていく事を考えています ■当社について: 当社は中部のインフラを支える東邦ガスのグループ会社として、抜群の知名度と安定感を活かした事業展開を行っています。 ◇ビル事業…栄、今池、黒川、小牧、瀬戸の「街の顔」にもなっている5つのガスビルと、オフィスビルの池内ビルの運営管理を行っています。 ◇スポーツ/セミナー事業…地域の方の文化的で健康的な暮らしを応援する為、幅広い世代を対象にしたスポーツ教室や多彩なカルチャー教室を開催しています。また、企業の大切な財産となる人材の育成をサポートする為の研修施設運営事業も展開しています。 ◇グリーンテクノ事業…造園/緑地管理を中心としたグリーンテクノ事業では、住む人の個性やライフスタイルに合わせた庭/緑地づくりを通して、憩いと安らぎのある空間を提供します。 ◇レストラン/ベーカリー事業…レストラン事業では、本格的な料理とお洒落な空間で、家族や親しい友人と過ごす楽しいひとときの思い出づくりを応援します。ベーカリー事業では、都市ガスならではのパワフルな火力で、ふんわり・しっとり焼き上げるパンを提供。コーヒーショップも併設し、地域の方のコミュニケーションスペースとして暮らしの中に溶け込んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 邦和セミナープラザ 住所:愛知県名古屋市港区港栄1-8-23 勤務地最寄駅:地下鉄名港線/港区役所駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 300万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜400,000円 <月給> 200,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験に応じて個別に設定。 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(7月) <年収イメージ> 〜30代:年収〜450万円(時間外除く) 40代:年収400〜500万円(〃) 50代:年収500〜600万円(〃) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:25 (所定労働時間:7時間25分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 8:00〜16:25 12:35〜21:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※月2〜4回程度、宿直業務(フロント受付等)あり ※時間外勤務は月16時間程度

休日

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇4日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数105日 有給休暇(入社3ヶ月経過後、4日〜15日を付与。その後は勤続年数に応じて毎年15日〜20日を付与)、健康診断特休、夏季特休 等

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:配偶者1万円/月、子2人目まで5千円/月 社会保険:東邦ガス健康保険組合加入 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■社内施設優待、コミュニケーション活動あり ■手当:深夜勤務手当、宿直手当、年末年始手当等

選考について

対象となる方

<職種未経験・業種未経験歓迎> ■必須条件 ・コミュニケーション能力、接遇力、CSへの意識 ■歓迎条件 ・ホテル勤務経験 ・企画・運営に関する経験 ■応募者へのメッセージ ・当社は東邦ガスグループの一員として、安定した経営基盤があります。未経験からのチャレンジを歓迎し、成長を支援する体制が整っています。

会社概要

会社名

東邦ガス不動産開発株式会社

所在地

愛知県名古屋市熱田区桜田町19-18 東邦ガス本社構内本館6F

事業内容

■事業内容: (1)不動産の所有及び経営 (2)不動産の売買、賃貸借及びその仲介並びに管理業務 (3)建物の設計、建築及び工事の監督(4)スポーツ施設及び宿泊付研修施設の運営 (5)パン・菓子類、惣菜等の製造・加工及び販売並びに飲食店の経営(6)造園、緑化・外構工事の設計、施工及び監理並びに緑地の維持管理 (7)花き・植物の育成、輸入、販売及び賃貸(8)園芸用材料の生産、販売及び賃貸 (9)有価証券に対する投資 (10)前各号に付帯関連する事業

従業員数

94名

資本金

821百万円

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勤務地

愛知県名古屋市千種区

年収

430万円~650万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

\教室の運営・管理業務や生徒一人ひとりのサポートをお任せします!/ 『アクシブアカデミー』は、“質の高い学習時間を増やすこと”を目指す、大学受験特化の個別予備校です。生徒の将来の夢や目標も大切にしながら、その実現につながるような“真の受験成功”をサポートしています。 ※1コーチあたり担当生徒数20~40名の少人数定員制です。 ※各科目の授業はほとんどの場合大学生のトレーナーが実施します。 <教室長の業務内容> ■生徒一人ひとりのフォロー 月2回の個別面談、授業の合間の声かけなどを行ない、生徒にとっての良き相談相手や頼れる存在となることが教室長の大事なミッション。「本当に自分に合った大学とは」を一緒に考え、「こんな大学や学科もあるよ」と生徒の将来を考えた提案も行ないます。 ■学習についてのヒアリング・計画立案 面談などで生徒の学習状況を確認し、合格に向けた勉強プランを検討。実際に授業を行なうトレーナーに情報を共有し、生徒に合わせた指導につなげます。 ■教室運営 保護者対応、問い合わせ対応、チラシ配布などの教室PR、ブログ更新、入学説明会の対応など。教室全体の運営に関わる業務をお任せします。 <仕事のポイント> ◎システム化で事務作業の負担を軽減! 月謝管理・生徒数の集計といった数字管理も教室長の役目。とは言え、当社では自社システムを構築しているため、「事務処理が多すぎて生徒と話す時間がない」といった心配はありません。 ◎生徒としっかり関われます! 教室長自身が生徒と積極的に関わり、「部活の調子はどう?」「今週は勉強どこまで進んだ?」と色々な話をするのが当社のスタイル。生徒と深く関わるからこそ、「先生のおかげで合格したよ」と、嬉しい報告を直接もらえます。

明光義塾の教室長◎未経験OK!/GW・夏季・年末年始休暇アリ/賞与年2回

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株式会社Growth・Stage

勤務地

愛知県名古屋市名東区

年収

360万円~550万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

「明光義塾」の教室長として、教室運営全般をお任せ致します。 <具体的な仕事内容> ・生徒のサポート  生徒一人ひとりと面談を行い、生徒の目標に合った学習プランの提案や学習アドバイスを行います。 ・教室運営管理  教室の売上や経営数字の管理、入塾検討者の対応・入塾促進、シフト管理等を行います。 ・講師の育成  生徒との関わり方、授業の悩み相談等、講師のフォロー・マネジメントを行います。 ・保護者対応  保護者へカウンセリング、進路の方向性や学習状況の報告を行います。 <仕事のポイント> 教室スタッフや他教室の教室長と協力して、生徒の成長をサポート、喜びを共有していくことが成功のポイントです。 ・やりがいを感じやすい  教室長・講師・生徒・保護者、みんなが同じ目標に向かっています。 ・経営者感覚が身につく  担当教室のスタッフ採用や育成、管理なども経験できます。 ・自分の時間をつくりやすい  基本的には、午後からの勤務になるので午前中はリフレッシュできます。 現在、愛知県内で6教室を運営しています。とてもアットホームで和気あいあいとした雰囲気の会社です。一緒に働く仲間の前職は、教育業界だけでなく、法人営業、接客業など様々な先輩が活躍中です! <会社の特徴> • 若い!社員は全員が20代と30代です。社長だけ45歳です。 • 社員同士の仲が良く、明るい雰囲気の中で仕事ができる。 • とにかく人が良い。思いやりを持って接してくださる方ばかり。 • 頼りになる先輩方が多く、相談しやすい環境が整っている。 <入社後の流れ> ・新任教室長研修:1週間 明光義塾の教育理念や提供しているサービス内容、教室運営のやり方を学びます。 ・OJT研修:約1ヵ月 先輩教室長とともに実際の教室現場にて教室運営を学びます。 ・教室長デビュー 先輩達もサポートします。

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仕事内容

社員の平均年齢

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