募集
仕事内容
■職務概要: 業界大手の日系コンタクトレンズメーカーである同社の「人事部」にて、人事関連部門の次世代リーダー候補として組織のけん引役となってくださる方、人的資産活動によりグループ組織のパフォーマンスを向上させてくださる方、経営理念に沿った企業文化を醸成するために力を発揮して、活躍していただける方を募集いたします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: ・グループ中期経営戦略の推進に適した人事施策を設定する。 ・人的資本経営の推進/強化を支援、価値最大化を実現させる。 ・従来の人事制度の見直しや新制度制定を企画立案、全社戦略の実行に向けた新たな組織風土を創出する。 ・人事戦略およびHRMSのアップデートによりグローバル化を推進およびメーカー機能の強化を実現する。 ・サステナビリティ方針に基づいた重要課題/テーマに対する目標や取り組み方針を策定する。 ■今後のキャリアについて:下記のようなキャリアがございます。 ・人事部メンバー→人事関連部門の次期リーダー候補→リーダー(係長レベル)→人事関連部門責任者 ・人事部メンバー→グローバル関連部門→グローバル関連部門のリーダー候補→リーダー(係長レベル)→グローバル関連部門責任者 ■当社の特徴: 他社に先駆けて角膜コンタクトレンズを開発して以来、国内コンタクトレンズ業界を牽引し続けてきた当社は、ハードコンタクトレンズ、ソフトコンタクトレンズ市場において国内トップクラスのシェアを獲得しています。 当社は2015年6月、東京証券取引所第一部(現:プライム市場)に株式を公開し、今後の成長戦略として海外展開の強化と加速を掲げています。現在、世界有数のコンタクトレンズメーカーとして、更なる飛躍をすべく、欧州、米国、そしてアジア諸国(特に中国)のマーケットへ拡大戦略を実施中です。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区葵3-21-19 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/千種駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):294,000円〜411,000円 <月給> 294,000円〜411,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、スキルや年齢、業績に応じて決定します。 ■賞与あり(過去実績…年間5ヶ月程度)※業績により変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:40 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:50分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※上記は標準的な勤務時間の一例です。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、慶弔休暇、有給休暇(入社時10日付与/付与日数は入社月によって異なります)等
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:条件あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:前払退職金制度を導入 <教育制度・資格補助補足> ビジネス基礎研修・新任管理者研修・自己啓発援助(通信教育・外部研修・資格取得等への費用補助) <その他補足> ■企業年金 ■産休・育休制度 ■各種手当
選考について
対象となる方
■必須条件:TOEIC(R)テスト730点以上をお持ちで、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事制度の再構築(グローバル企業であれば尚可) ・人事関連業務(新卒採用、キャリア採用、人材教育、労務管理等)の実務経験
会社概要
会社名
株式会社メニコン
所在地
愛知県名古屋市中区葵3-21-19
代表者
代表執行役社長 田中英成
事業内容
コンタクトレンズ事業
従業員数
1,319名(2019年3月31日時点)
資本金
33億7962万円(2019年3月31日時点)
売上高
116,192百万円 経常利益:8,225百万円
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