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プロダクトマネージャー◆学習管理プラットフォーム「Studyplus」運営／リモート可・フレックス

プロダクトマネージャー◆学習管理プラットフォーム「Studyplus」運営／リモート可・フレックススタディプラス株式会社

正社員年収700万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務転勤なし（勤務地限定）固定給25万円以上

情報提供元

募集

仕事内容

■□学ぶ喜びをすべての人へ／会員数1,000万人以上の学習管理プラットフォーム運営／大学受験生の2人に1人がユーザー／リモート可・フレックス・えるぼし認定取得など働き方◎□■ ■業務概要：「Studyplus for School」の価値をさらに磨き、学びの未来を創るため、プロダクトを率いるプロダクトマネージャーを募集します。事業戦略とプロダクトをつなぎ、クライアント価値とユーザー価値を同時に高める企画の立案・推進を担っていただきます。 ■業務詳細：・「Studyplus for School」のプロダクトマネジメントを通じた事業成長の実現・事業戦略に基づくプロダクト戦略・ロードマップの立案と実行・顧客課題の設定と解決策の企画・推進・エンジニアやデザイナーと連携し、仕様策定からリリースまで開発全体をリード現在、学習塾・学校は少子化や学力の多様化による生徒不足、講師不足による高校範囲の指導難、映像授業導入後の伴走支援不足など、複合的な経営課題に直面しています。当社のプロダクトマネジメントは、こうした現場の課題を深く理解し、本質的な教育価値を追求することを特徴としています。単なる業務効率化ではなく、「コミュニケーションを軸にした学習管理」という独自のアプローチで解決を目指します。本ポジションでは、現場の先生、導入推進本部、教材事業者、保護者、そして学習者といった多様なステークホルダーの視点を理解し、ビジネスチームと連携しながら企画を推進していただきます。 ■ポジションの魅力： ◎豊富な顧客・ユーザーアセット受験生をはじめとする中高生層からの高い支持と利用率を誇るStudyplus、全国の学校・学習塾・フリースクール・通信制サポート校への導入実績、SYNCAPIによる教材事業者とのデータ連携、官公庁との実証事業など。これらの基盤と学習データを活用し、業界を変革しうる独自性の高い企画が可能です。 ◎明確で迅速な意思決定プロセス事業責任者・ビジネスチーム・プロダクトチームが情報を密に共有し、柔軟かつ質の高い意思決定を行える体制です。 ◎ユーザー志向の高い開発カルチャープロダクトマネージャー、デザイナー、エンジニアが一体となり、「本当にユーザーのためになるか」を議論しながら開発を推進する文化があります。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田駿河台2-5-12 NMF駿河台ビル4F 勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 780万円〜1,020万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：480,924円〜628,901円その他固定手当/月：11,272円〜14,740円固定残業手当/月：157,804円〜206,359円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 650,000円〜850,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、詳細は面談に決定致します。 ■昇給査定：年2回（4月、10月） ■その他固定手当：15時間分の深夜残業手当として支給。※超過分は追加支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞フレックスタイム制フレキシブルタイム：5:00〜22:00 休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00〜19:00

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ※残業平均月20〜30h

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日 ■年末年始、国民の休日 ■リフレッシュ休暇（年3日間） ■育児、子の看護、介護休暇 ■有給休暇

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務転勤なし（勤務地限定）固定給25万円以上固定給35万円以上 30代

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費支給社会保険：各種社会保険完備＜副業＞可＜教育制度・資格補助補足＞・社内教育制度・オンライン研修プログラムの提供・イベント・勉強会参加費補助＜その他補足＞ ■リモートワーク備品のレンタル補助 ■チームビルディング費の支給制度 ■入社時に希望のスペックでのPC及び周辺機器を貸与（2年ごとの買い替え可能） ■ウォーターサーバー、コーヒーメーカー ■服装自由 ■作業中イヤホン可 ■副業OK ＜多様性＞・管理職に占める女性労働者の割合：33.3％（2022年度）・正社員に占める女性比率：27.3％（2022年度）・えるぼし認定取得済み

選考について

対象となる方

■必須条件：・Webアプリケーション開発におけるプロダクトマネジメントの実務経験（3年以上）・クライアントなどステークホルダーと交渉した経験・プロダクトチームをリードするためのリーダーシップ・チームビルディング経験・プロダクト成長へのビジョンと戦略、ロードマップを描き、自ら推進した経験

会社概要

会社名

スタディプラス株式会社

所在地

東京都千代田区神田駿河台2-5-12 NMF駿河台ビル4F

代表者

代表取締役　廣瀬高志

事業内容

■事業内容：（1）「Studyplus（スタディプラス）」大学受験生の2人に1人がユーザー、会員数約600万人以上の学習管理のプラットフォームです。（2）「Studyplus for School」教育事業者と生徒をつなぐ学習情報プラットフォームであり、学校、塾予備校、各種スクール事業者のためのBtoBのサービスです。

従業員数

80名

資本金

100百万円

平均年齢

33.9歳

企業URL

https://info.studyplus.co.jp/

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