募集
仕事内容
〜電設資材の法人営業/残業20h程度/設立70年以上・売上1000億円超の安定企業/古河電工グループ〜 ■業務内容: ・メインの業務はインフラや電力会社、官公庁などへの販売です。 ・アルミ製品、電力や光などの電線・ケーブル、その他プラント向け保守メンテナンス製品・システム、安全衛生製品等のルート営業、及び新規顧客訪問を担当いただく予定です。 ・技術部門のサポートもあるため、技術的知見がなくても安心してキャッチアップが可能です。 ■営業スタイル・働き方: ・既存:新規の割合は9:1です。新規についても飛び込み営業はなく、反響やDMなどで対応する予定です。 ・担当エリアは中国地域がメインとなります。基本広島に拠点がある企業様が多いため、出張は月1,2回程度です。 ・基本は外勤メインの営業になりますが、適時部内のミーティングで情報共有を行っており、相談しやすい環境です。 ■組織構成: ・支店長、メンバー3名、事務4名で構成されています。 ■働き方: ・残業は20h程度、直行直帰可能。 ・泊りを伴う出張は月1,2回程度を想定しております。 ■魅力:【古河電工グループの安定性】 古河電工グループの商社である古河産業は、素材(銅・アルミ・プラスチックなど)の仕入れ販売を通して、エレクトロニクスや化学、医療、機械、建設など、幅広い産業分野でビジネスを展開してきました。 近年、市場そのものを生み出すような創造性溢れる存在を目指し活動しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 中四国支店 住所:広島県広島市中区中町8-18 広島クリスタルプラザ9階 勤務地最寄駅:JR線 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 650万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円〜450,000円 <月給> 350,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:25
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:20h程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇、有給休暇(初年度14日〜最大25日※10月一斉付与)、慶弔休暇、出産・育児・介護休業、誕生月休暇、積立休暇(長期療養時に適用)、子の看護休暇、ボランティア休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 ※条件有り 家族手当:補足事項なし ※健保扶養者 住宅手当:独身者※条件有り 寮社宅:転勤者借上社宅 ※条件有り 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 導入研修、階層別研修、工場見学会、製品勉強会、ボランティア研修、グローバル人材育成(語学、海外渡航、貿易実務、マネジメント研修)、各種勉強会、見学会等 <その他補足> ■資格取得支援 ■財形形成貯蓄制度 ■古河電気工業持株会 ■保養所(古河電工健保) ■育児休業 ■介護休業
選考について
対象となる方
■必須条件: ・有形商材の法人営業経験がある方 ・自動車の運転が可能な方 ■歓迎条件: ・電力会社や官公庁向けの営業経験をお持ちの方 ・商社での営業経験をお持ちの方 ・工業製品、電力・光ケーブルの取り扱い経験のある方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
古河産業株式会社
所在地
東京都港区新橋4-21-3 新橋東急ビル
事業内容
■事業内容:電力・通信ケーブル、非鉄金属原料・素材・加工品、化学品、樹脂原料・成型品、設備・機械等の販売および輸出入、建設業
従業員数
442名
資本金
700百万円
売上高
121,400百万円
平均年齢
41歳
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