株式会社ナツバが募集している他の求人案件は何件ですか？

344万円~1000万円

住宅（ハウスメーカー）不動産仲介不動産管理建設・不動産個人営業その他（土木設計・測量）その他（建築設計・積算）

【業務内容】スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介【担当者コメント】メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が133％、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

最先端のマネジメントシステムでファシリティサポート！PM職◎

オリックス・ファシリティーズ株式会社

400万円~1000万円

不動産管理その他法人営業（新規中心）その他法人営業（既存・ルートセールス中心）プロパティマネジメント（オフィス）プロパティマネジメント（住居・賃貸管理）その他（土木設計・測量）その他（建築設計・積算）

【業務内容】リーシング、建物・設備管理業務、資産運用のマネジメント業務などプロパティマネジメント業務全般を担当していただきます。投資家様やオーナー様の投資戦略に沿って不動産の資産価値を高めていくための品質向上、事業領域の拡大に向けて、会社と共に成長をしていきたいという強い意欲を持った方を求めています。【具体的な業務内容】 ■グループ内外の管理物件のプロパティ・マネジメント業務の受託 ■管理運営業務 ■外部協力会社のコントロール業務 ■オーナー様対応業務【担当者コメント】これからの成長が見込める、太陽光発電のメンテナンス事業など積極的に新しい分野にもどんどん進出しています。資格取得支援を目的とした各種研修だけでなく大手グループ力を活かしたポジションに応じた様々な研修を実施し、社員の成長支援にも強く力を入れております。また、透明性のある評価制度があり、ワークライフバランスの充実にも力を入れております。

【関西/滋賀】メンバーの8割が未経験！SUUMOカウンターで住宅アドバイザー

株式会社リクルート

344万円~500万円

住宅（ハウスメーカー）不動産仲介不動産管理建設・不動産個人営業その他（土木設計・測量）その他（建築設計・積算）

【業務内容】スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介【担当者コメント】メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が122％、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

セラピスト完全週休2日制残業月7h以内新築社宅あり月給35万円以上

株式会社オリーブスパ

200万円~900万円

理容・美容・エステ販売・接客・売り場担当美容部員・エステティシャン・マッサージ

美容業界でキャリアを目指す方へ。本気で働きやすい会社を目指したら業界最高級の好待遇になりました。南国リゾートをモチーフにしたラグジュアリーな個室空間で受けるアロマトリートメントが人気の「OLIVE SPA（オリーブスパ）」。当社は昨年で創業20周年。極上の癒し空間を提供する会社だからこそ、働く社員にも最大級の待遇を用意したいとの思いから、以下のような制度を整えさせていただきました。＊月給35万円以上＊完全週休2日制/残業月7時間以内/有休消化率100％＊新築・築浅社宅（WiFi/オートロック）完備＊マグマルーム無料・美容特典多数♪ これからも時代の流れに対応しながら女性の働きやすさを追求して参りますので、ぜひお気軽にご応募ください。＼未経験からプロフェッショナルに成長できる研修あり／＊入社後約2ヵ月は東京or大阪で研修を実施＊店舗配属後もできる業務から少しずつスタート＊残業月7h以内、完週休2日、有給取得率100％など働きやすさ◎ リラグゼーションサロン「OLIVE SPA（オリーブスパ）」のセラピストとして、受付・店舗運営を含む業務全般を担当していただきます。＊＊＊具体的な業務内容＊＊＊ - ご来店時の受付 - カウンセリング - アロマトリートメント、他各種メニューの施術 - 施術前後の準備・片付けなど ※1人のお客様のカウンセリング～お見送りまでは基本的に同じスタッフが担当します。 ※8割がリピーターのお客様となり、事前予約がほとんどです。 ≪目の前のお客様に専念できる環境 ≫ 1日に担当するのは多くても4名ほど。個人ノルマ等も一切ありません。プランなどを無理に提案する必要がないので、心身共に余裕を持って対応することができます。 ≪ 疲れにくい身体の使い方を伝授します ≫ アロマトリートメントなどの施術は体力が必要なイメージがありますが、疲れないよう上手に体重をかけて身体を使うコツをお教えします。指圧や腕の力などに自信がない女性もご安心ください。＊＊＊将来的なキャリアプラン＊＊＊店舗にて施術や店長を経験していただいた後は、広報、人事、インストラクターなどにキャリアチェンジすることも可能です。実際本社で働くスタッフは全員店舗経験者となっており、公募や推薦などでキャリアチェンジした方がほとんど。本人の希望・適性・ライフステージに合わせて働き方を柔軟にカスタマイズしていくことができます。【仕事の魅力】ブランド・商材・サービスについて『OLIVE SPA（オリーブスパ）』はオールハンドトリートメントが基本。肩凝りや目の疲れ等の悩みをお聞きしてコースや使用するオイルを一緒に選択していきます。オイルは5種類、精油は15種類から選択OK。疲れている人には甘めの香りでリラックスしていただいたり、目の負担に悩む方には爽やかな香りをご提案するなど、アロマトリートメント、ストレッチ、ボディケアなどを組み合わせた癒やしを提供しています。社員の安全・安心・健康を最優先にする社内体制スタッフに安心して働いていただくために、「フロントに男性スタッフが常駐」「勤務先の近くに社員寮完備」「遅番の日はマグマルームやシャワーを利用し、人通りが増えてから帰宅OK」といった社内体制を整えています。店舗内にはリラックスできる設備が充実しているため、リフレッシュしてから帰宅するのもおすすめ。女性が多い会社だからこそ、安心して働いていただけるような社内体制作りに余念がありません。【教育制度について】 ▼1ヵ月～2ヵ月オプションメニューの取得＆施術・接客研修 ▼2ヵ月～2ヵ月半ドライトリートメント・ヒーリングストレッチの技術研修 ▼2ヵ月半後店舗配属店舗配属前から実際の店舗で接客・技術を学ぶことができ、店舗で働くイメージもつきやすいのも特徴です。先輩の大半が未経験スタートですし、店舗配属後もサポート体制は続いていくのでご安心ください。新人の気持ちに寄り添いながら、しっかり成長を支えていきます。

美容サポートスタッフ◆キレイを磨ける制度多月給31万円以上完全週休2日

株式会社クリア【ストラッシュ/STLASSH/女性専用美容脱毛サロン】

200万円~1000万円

化粧品専門店（アパレル・アクセサリー）美容部員・エステティシャン・マッサージフロント業務・予約受付

＼月給31万円以上、完週休2日・残業なし／＊5年後、10年後も、常に『今』のライフスタイルを大切にしよう「すべての女性が輝ける未来」を目指す当社では、多様な価値観に合わせた働き方をご案内しています。特に近年では社員のワークライフバランスの向上を目指し、働きやすい会社づくりに徹底して取り組んで参りました。実際に好調な業績が続いていることから、何らかのカタチで還元したいという思いで 2024年からは年間休日が5日増えるという結果に。社員からも嬉しい声が届いています。お休みを従来より増やした上で初任給31万円以上という高めの設定をしているのも充実した人生には先立つものが必要だから。未来に向けて進化を続ける会社で常に「今」の自分に合った働き方を見つけてみませんか？＼ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能／ ◆研修専用アカデミーで2週間の充実した研修 ◆人気店のためプチボーナスが発生しやすい ◆全身脱毛無料、美容クリニック割引など特典多数全身脱毛サロン『STLASSH（ストラッシュ）』にて受付・カウンセラー業務を担当していただきます。 ◇◇『STLASSH（ストラッシュ）』とは◇◇ 低価格×高品質な技術によって設立7年で全国約50店舗まで拡大した SNSをはじめメディアで話題の脱毛サロンです。お客様だけでなくスタッフへの待遇も手厚く、働きやすい脱毛サロンとしても高い評価をいただいています。＊＊＊具体的な仕事内容＊＊＊ ◆来店時の受付対応 ◆カウンセリング ◆お手入れ（肌ケア）サポート ◆カルテ作成　など私たちのミッションは施術を通してお客様をキレイへ導くこと。特に技術開発に関しては並々ならぬこだわりがあります。現在は施術者のゴーグル着用が必要ないほど低温の光でお手入れを行うエレクトロポレーション脱毛を導入しスタッフの安全面や衛生面の確保にも余念がありません。 ***目の前のお客様に集中できる*** 集客～予約入力までを本社で集約していることから、集客を気にせず受付業務やお客様対応に集中することができます。もちろんノルマなども一切ございません。 ***手厚い研修制度や幅広いキャリアパスが魅力*** 入社後は教育専門の「ストラッシュアカデミー」にて未経験でもイチからスキルを身に着けることができます。管理職、バックオフィスや、グループ内のメンズ脱毛サロンパーソナルジム、ゴルフレッスンスクールといった別事業へのキャリアチェンジなど幅広いキャリアプランがございます。【仕事の魅力】 ‥◆ 研修制度について ◆‥ 入社後2週間は『ストラッシュアカデミー』にて座学や実技といったゼロベースから学べる研修を実施します。＜研修内容＞ ▼基本研修：ビジネスマナーや接客の基本研修 ▼座学研修：脱毛のメカニズム、美容の基礎知識等 ▼脱毛実技研修：実務を通じて放射マシンの操作方法を学ぶ＼同期入社と同じスタート／同期入社のメンバーも一緒に研修を受けていただくので、 1人だけの入社で心細く感じることもありません♪ …研修後の流れ研修後は各店舗へ配属となり、先輩からのOJT研修へ移ります。未経験でもしっかり自信を付けてから臨める環境です。 ‥◆スタッフだけの美容特典多数◆‥ ◎全身脱毛無料 ◎自社内開発コスメの社割 ◎「白玉点滴」や「イオン導入」など提携美容クリニックでの特別割引このような美容に関する施術やサービスがお得に利用できる美容特典を多数ご用意しています。【教育制度について】＼充実の研修制度＋手厚い評価制度で成長を後押し！／ ★制度無限インセンティブ制度個人の業績に応じたボーナスを上限無く毎月支給 ★賞与制度会社の業績により年に一度賞与を支給 ★明確なキャリアアップ制度規定の昇格基準を満たした時点で社歴に関わらず昇格可能 ★月間MVPなど独自の社内評価制度 ★年間表彰式例年は沖縄や北海道、昨年はあの有名テーマパークホテルで開催！

エステティシャン平均月給27.5万円～年休129日社割あり週休2日

資生堂ジャパン株式会社

300万円~500万円