【広島県福山市】機械設備設計◆実務未経験歓迎/転勤無し/残業月平均15時間◆三和設計株式会社
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募集
仕事内容
◇土日祝休み/残業15時間程度/製鉄設備やプラント設備などの大型産業機械の設計業務を中心に、地域社会に貢献するエンジニア集団!顧客の大型設備などの設計担当としてご活躍いただきます!◇ ■業務内容: ・現地調査※改修案件などの場合を想定 ・プラント設計(配管主体の設計) ・機械設計(配管が関係ないもの。ベルトコンベアーなど) ※技術検討・解析が含まれます ・製図(2Dが8割) ■業務詳細: 設計の範囲としては詳細設計からがメインとなります。 基本設計は出来ている状態で詳細を詰めていく内容がほとんどです。中には基本検討の段階からの案件もございます。 既存案件の改修に対しての設計が割合的には多い状況です。 ◇改修例: ・既存の配管に別の配管を入れる場合、既存の配管のルートを迂回させるためにはどのような設計が必要か、 またその配管には何が流れているか、流体の種類によって設計が変わってくるのでその調査等も行います。 ゼロから設計するというよりは既存の設備の状態を調査しながらの設計がメインとなります。 以前は絵に描いたりなど原始的な方法でしたが、構造物に近づかなくてもデータとして取りこむことができる3Dスキャナを使用しています。 ■教育制度 スキルに応じて先輩社員が丁寧に指導いたします。 工場全体に関わる設計のため、全体を習得するまで時間はかかりますが、その分指導・教育には力を入れており、ご自身で出来る範囲が徐々に大きくなっていくやりがいを感じていただけるポジションです。 ■受注案件に関して: JFEスチールグループからの受注が8割です。 製鉄設備や鉄鋼設備・圧延設備など、大型産業機械の設計を手がけることができる環境です。 ■組織構成: 現在設計を担当しているメンバーは33名です。(女性6名、男性27名) 平均年齢は44歳で、20〜50代まで幅広い年齢層の方が活躍中です! 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市鋼管町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 374万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 ・残業手当(残業時間に応じて別途支給) <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜350,000円 <月給> 240,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回 ※前年度基本給の3.6か月分支給 ■モデル年収:450万円(25歳〜30歳)、520万円(31歳〜40歳)、630万円(41歳〜50歳) 各種手当含む ■管理職(課長以上)手当 ■テレワーク手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ・時間外労働の有無:有/月平均15時間未満
休日
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数111日 ・※有給消化平均15.1日 ・土日※祝日のある週の土曜に出勤の場合もあり、年末年始
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給、交通費上限2万円 家族手当:扶養なら5千円、子供1人につき2,500円 社会保険:・企業年金保険 ・財形貯蓄 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続5年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■自己啓発プログラム ・通信教育制度 ・社外研修制 ・社内新入社員研修 ■厚生労働省技能試験 ・機械製図 ・安全衛生管理者 ■(社)日本機械設計工業会 ・機械設計技術者試験 <その他補足> ■レクリエーション ・社内旅行 ・スポーツ大会(ボウリング、グランドゴルフなど) ・忘年会、歓送迎会 ・(希望者)健康支援、人間ドック(40歳以上)、インフルエンザ予防接種
選考について
対象となる方
≪職種未経験歓迎・業種未経験歓迎≫ ■必須条件: ・何らかの機械設計の経験をお持ちの方(対象物問わず) または ・工業高校や理系学科卒業の方 ■歓迎条件: ・設計(機械・プラント)業務、マネジメント経験のある方 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
三和設計株式会社
所在地
広島県福山市鋼管町1
事業内容
【当社について】 創業から60年を超えましたが、近年は優秀な人材と最新の設計支援ツールを駆使して、各メーカー様の設備設計や技術支援を行なっております。特に製鉄プラントにおいては長年培ってきたメンテナンス対応や、調査解析によるリバースエンジニアリングでご好評を頂いております。 今後も技術者不足への対応や、生産コストの低減など、技術スタッフのサードパーティーとして、地域のモノ作りに貢献してまいります。
従業員数
35名
資本金
10百万円
売上高
304百万円
平均年齢
43.6歳
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