【兵庫・神戸】事業企画/大阪ガス案件多数で経営安定◎/残業13h程/有給取得年10日以上モンノ株式会社

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仕事内容

【大阪ガス案件多数・地域インフラで経営基盤安定の企業で就業したい方へ!有給取得日数平均12~14日程/残業月13程/転勤無し】 \この求人のポイント!/ ◎地域インフラで安定性抜群! 景気に左右されにくいインフラ工事/大阪ガスGからの案件多数(地域独占もあり) ◎とにかく就業しやすい社風! BBQ・社員旅行など社員の仲が深まる企画を実施しております! ◎ワークライフバランス充実 残業月13程/転勤無し//有給取得日数平均10日以上 ■業務内容: ・部門戦略の立案・推進:事業部の目標達成に向けた方針や戦略を策定・実行 ・収益管理・予算策定:売上、利益、コスト管理など部門の収支を総合的に監督 ・人材マネジメント:部下の育成、評価、人材配置の最適化 ・プロジェクト推進:新規事業や製品開発など、特定のプロジェクトの企画・実行管 理 ・他部門との連携:営業・開発・総務など他部署と連携し、業務を円滑に推進 ・営業活動の統括・支援: 営業活動の統括・支援:営業方針の立案、営業チームとの連携、重要顧客との折衝 ・顧客・市場対応:顧客ニーズの把握、クレーム対応 ・事故・トラブル対応:早期対応と調整 ■当社について: これまで100年間培ってきた信頼と誇りを継続しながら、大阪ガスネットワーク様や取引先各社様とともに、安全で快適なライフラインの整備と保守を行ってまいります。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県神戸市須磨区弥栄台4-1-3 勤務地最寄駅:神戸市営地下鉄神戸市西神・山手線/総合運動公園駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 540万円〜730万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円〜480,000円 <月給> 350,000円〜480,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<標準的な勤務時間帯> 8:15〜17:00 時間外労働有無:無

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数108日 夏季7日、年末年始7日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:子1人につき月5000円 住宅手当:規定有 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(資格取得に必要な費用は当社が全額補助。合格時は資格により報奨金を支給) <その他補足> ■福祉手当 ■資格手当: ・1級土木/1級管工事/1級電気工事/1級建築施工管理技士…月5,000円 ・1級土木/1級管工事/1級建築/電気工事施工管理技士補、2級土木/2級管工事/2級電気工事/2級建築施工管理技士…月2,000円 ■作業服貸与 ■休憩室あり(Wi-Fi完備) ■保養所(会員制リゾート施設エクシブを抽選により利用可) ■積立有給休暇制度(通常の有給制度とは別枠で最高30日分まで積立可)

選考について

対象となる方

■必須要件 ・何かしらのマネジメント経験をお持ちの方

会社概要

会社名

モンノ株式会社

所在地

兵庫県神戸市須磨区弥栄台4-1-3

事業内容

■当社について: 創業以来、地域のライフライン整備のために、ガス工事と空調衛生工事に永年携わっております。 これまで100年間培ってきた信頼と誇りを継続しながら、大阪ガスネットワーク様や取引先各社様とともに、次の100年に向けてこれまで以上に地域の皆様のお役に立てるよう、安全で快適なライフラインの整備と保守を行ってまいります。 当社は、『人々の生活と地域の未来に貢献する』を企業理念とし、ガスと空調衛生の管工事や、土木工事に関わる技術を核としてお客様のご要望にお応えし、地域社会やエネルギー業界の発展と全従業員の幸せを追求することを目指しています。

従業員数

87名

資本金

20百万円

平均年齢

45.1歳

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有限会社建隆マネジメント

勤務地

兵庫県神戸市中央区

年収

300万円~450万円

業種職種

不動産管理 プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社が保有する商業ビルなどの契約や設備改修等の管理業務や、資産価値向上に向けた企画立案などをご担当いただきます。管理業務に関しては、契約・解約に関する交渉や、自社物件のテナント募集資料で不動産仲介業者へテナント紹介を依頼します。企画立案に関しては、不動産仲介会社から、お客様のトレンドや入居状況などをヒアリングし、収拾した情報をもとに進めていきます。 【具体的な業務内容】 ■ビルの契約・解約に関する交渉 ■テナントリーシング業務 ■所有ビルに関するクレーム対応 ■設備改修のサポート・各種メンテナンス業者との折衝 ■不動産の企画立案 【担当者コメント】 自社所有不動産を多数保有し、不動産業以外にも多角経営を行う安定した企業です。社員の自主性を重んじる社風な為、自ら考えて裁量を持って働きたいという方にオススメの求人です。

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年収

344万円~500万円

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社員の平均年齢

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