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関西電機工業株式会社の採用情報・求人
【東大阪】配電盤の製造◆創業75年以上◆年休125日／土日祝休／転勤なし／JSIA優良工場に認定

【東大阪】配電盤の製造◆創業75年以上◆年休125日／土日祝休／転勤なし／JSIA優良工場に認定関西電機工業株式会社

正社員年収500万円~技術職（機械・電気）年間休日120日以上産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）学歴不問第二新卒歓迎退職金制度

情報提供元

募集

仕事内容

〜年間休日125日/土日祝休/転勤なし/JSIA優良工場に認定〜近年増収増益で、更なる売上拡充を図る為、今回増員募集することになりました。 ■職務内容：図面を基に当社製品（キュービクル・集電箱等）の組立を行います。現場に出張して、盤の改造作業なども行っていただきます。 ※全国出張（2ヶ月に1回、1回あたり1〜2日）が発生します。 ■組織構成現在、男性8名(40代部長、30代係長1名、40代主任、50代1名、40代1名、30代1名、20代2名)が活躍中です。 ■入社後について：まずは知識を身に着け作業に慣れていただき、入社から1年後を目安に太陽光発電所での出張にも対応頂きます。初めは先輩社員に同行いただき、3年程度経過した頃には自分で現場対応ができるようにフォローアップします。資格は入社後の取得へ向けてバックアップしていきます。（外部講習も活用しています） ■当社の特徴：・1946年の創業以来、当社は一貫して電気の分野で社会に貢献することに専念してきました。これまでに培ってきたノウハウや実績、高度な技術力、提案力、そしてそれらに裏打ちされた品質と信頼性に対して、多くのお客様から高い評価をいただいております。・これまでの当社は、配電盤およびキュービクルの専門メーカーとして邁進してきましたが、その後は産業用太陽光発電事業にも取り組み、実績と経験を積み重ねてきました。現在は、従来の配電盤技術に加え、新たに太陽光モジュール／パワーコンディショナーなどの特性も究明し、小規模ソーラーからメガソーラーに至るあらゆるシステムに対応する技術を蓄積しております。・今後は親会社であるＮＣグループと連携を深めながら、工事事業なども統合したエンジニアリング会社として事業拡大を目指してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府東大阪市新喜多1-6-30 勤務地最寄駅：大阪メトロ中央線／高井田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 500万円〜700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：295,000円〜420,000円＜月給＞ 295,000円〜420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 8:30〜17:40 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：70分時間外労働有無：有

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞補足事項なし

休日

週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日土日祝休み年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇(年3日の有給休暇消化あり)、介護休暇、特別休暇、慶弔休暇

特徴

年間休日120日以上産休・育休取得実績あり転勤なし（勤務地限定）学歴不問第二新卒歓迎退職金制度固定給25万円以上 40代

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：月50,000円まで家族手当：配偶者10,000円、子一人につき5,000円住宅手当：10,000円社会保険：各種社会保険完備退職金制度：勤続3年以上＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞補足事項なし＜その他補足＞ゆとりーと共済・中退共

選考について

対象となる方

■必須条件：・配電盤関連の組立経験をお持ちの方

会社概要

会社名

関西電機工業株式会社

所在地

大阪府東大阪市新喜多1-6-30

事業内容

■事業内容：（1）太陽光発電事業・連系キュービクルからPV接続箱、DC集電箱、AC集電箱・表示装置まで、一貫した太陽光発電システムを構築しています。（2）配電・制御システム…モノづくりの原点から未来を志向し、受配電システムの可能性を広げています。（3）太陽光メンテナンス・顧客からの要望に応じてメンテナンス業務を行い、独自のノウハウによる発電設備の異常を発見・報告し改善しています。（4）エネルギー監視・同社は本来が受配電盤メーカーであるため、計測器の取り付け等の現地改造から、システムのソフト開発まで、トータルで受けることが可能です。

従業員数

35名

資本金

22百万円

売上高

2,440百万円

平均年齢

45.8歳

企業URL

https://www.e-kansai.co.jp/

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