仕事内容

〜在宅勤務可/年休129日/残業8.7時間/マイカー通勤可/新電元工業との共同開発〜 ■担当業務: 新電元工業と共同で行っている製品開発の中で、主に電源装置や車載ECU等の制御ソフトの設計〜開発〜テストをご担当いただきます。 入社直後はスキルに応じて基本設計〜製造〜テストフェーズをお任せする予定です。 ■具体的な案件例: ・EV用急速充電器システム  ・車載向け充電器やコンバーター  ・通信装置向け電源ユニット 等 新電元工業と共同開発を行っているため、スキルに応じて上流〜下流まで携わることができます。早ければ入社後1〜2年後にはプロジェクトの取りまとめを担っていただくことを期待しております。 ■組織構成: ご入社後配属となる製品開発技術部は17名在籍しています。(20代3名 30代4名 40代4名 50代6名) 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:熊本県菊池郡菊陽町光の森1-17-3 勤務地最寄駅:JR 豊肥本線/光の森駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):254,000円〜375,000円 <月給> 254,000円〜375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇19日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数129日 夏季5日/年末年始4日/創立記念日休暇/産休・育休/介護休業/看護休暇/妊娠通院休暇/リフレッシュ休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ※補足事項無し <その他補足> ・社内表彰:顕著な能力を発揮した個人又はグループに10〜80万円支給。※例年2〜3件受賞有 ・資格取得:受験料補助有。合格時2〜10万円支給。※会社指定資格が対象。入社時の対象資格保有者も入社時支給。 ・勤続賞:勤続5年毎に5〜25万円勤続報奨金支給。また勤続15年で5日間、25年で10日間の特別休暇も支給 ・時短制度 ・出産・育児支援制度 ・研修支援制度 ・社員食堂・食事補助 ・従業員専用駐車場あり

選考について

対象となる方

■必須条件: ・製品組込み系(マイコンソフト)の設計〜テストまでの経験

会社概要

会社名

新電元熊本テクノリサーチ株式会社

所在地

熊本県菊池郡菊陽町光の森1-17-3

事業内容

■事業内容: ・エネルギー管理システム開発 ・電源装置の回路、機構、制御ソフトの開発・設計 ・電装品の回路、機構、制御ソフトの開発・設計 ・新電元工業及びグループ会社向けシステム開発(海外を含む) ・通信事業者様向けシステム開発

従業員数

67名

資本金

20百万円

売上高

605百万円 経常利益:48百万円

平均年齢

39歳

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年収

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【熊本】組込みソフト設計 ◇在宅勤務可/年休129日/残業8.7時間/マイカー通勤可

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