【香川三木店】<未経験歓迎>ドコモショップ店舗スタッフ◆産休育休復帰率100%◆月9日休/教育体制◎株式会社たかせんテレコム

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募集
仕事内容
◆ドコモショップでの販売員募集!未経験からでも充実のサポート体制で安心して働ける環境◆ ■業務概要: NTTドコモの香川県下唯一の地元一次代理店として、香川県最多の13店舗(直営9店舗、グループ4店舗)のドコモショップの運営、また高松市内にて、フィットネスクラブ「ロコモK.O」や「スマホ修理工房」を運営するなど、携帯を通した地域のサービス拠点となっている当社にて、店舗スタッフをお任せします。 《具体的には》 ・接客販売 ・契約手続き ・アフターサポートなど ■職務詳細: ・携帯電話、スマートフォンの販売:新規契約やMNP(乗り換え)手続き、お客様に最適な端末やプランの提案 ・料金プランやサービスの案内:複雑な料金体系をわかりやすく説明し、家族割・学割・データプランなどの最適化提案 ・カスタマーサポート:操作方法の説明、初期設定のサポート、故障・修理受付、SIMカードの再発行等 ■配属店舗: ※通勤に無理のない範囲に配属となります(車通勤OK)。 ドコモショップ屋島店/ドコモショップ高松店/ドコモショップ丸亀店/ドコモショップ善通寺店/ドコモショップ高瀬店/ドコモショップ観音寺店/ドコモショップ三木店/ドコモショップ志度店/ドコモショップ三本松店 ■店舗の組織構成: 各店舗10〜14名が配置されており、店長、副店長、主任、係長など役職者も在籍しています。 ■産休育休復帰率:100% 令和5年度 女性社員産休育休対象者 5人中 取得者5人 男性社員産休育休対象者 1人中 取得者0人 令和6年度 女性社員産休育休対象者 2人中 取得者2人 男性社員産休育休対象者 4人中 取得者4人 ■教育体制: 基本的には店舗で先輩社員がついて教育致します。その他、個人情報の取扱いについての研修やドコモの研修、Web学習ができるもの等充実しています。入社1カ月後には、先輩の後ろに立って、お客様とどういう会話しているのか学んでいただきます。その後、ケースやフィルムの案内など簡単な業務からお任せします。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> ドコモショップ三木店 住所:香川県木田郡三木町氷上1270-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
契約社員
給与
<予定年収> 300万円〜350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円〜250,000円 <月給> 214,000円〜250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:7時間
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※平均残業11時間(店舗による)
休日
月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 リフレッシュ休暇(連続3日休暇取得可能)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:世帯手当 社会保険:補足事項なし 退職金制度:正社員として3年以上勤務した方が対象 <教育制度・資格補助補足> ■ドコモの研修有 <その他補足> ■資格手当 プレマイスター:資格手当金額2,500円 (半年/合格率80%) マイスター: 資格手当金額10,000円(1年/合格率80%) グランマイスター: 資格手当金額31,500円(3年/合格率25%) フロントスペシャリスト: 資格手当金額52,500円(5年/合格率5%)
選考について
対象となる方
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■歓迎条件: ・接客経験がある方 ・お客様とのコミュニケーションを取る事が好きな方
会社概要
会社名
株式会社たかせんテレコム
所在地
香川県高松市室新町2-13
事業内容
■事業内容: 通信機器等の販売、故障修理、システム販売 NTTドコモの香川県下唯一の地元一次代理店として、香川県最多の13店舗(直営9店舗、グループ4店舗)のドコモショップを運営しています。また高松市内にて、フィットネスクラブ「ロコモK.O」や「スマホ修理工房」を運営するなど、携帯を通した地域のサービス拠点として歩んでまいりました。 ■同社の特徴: ◎ドコモショップ優良店舗の表彰をいただきました。 ◎たかせんテレコムは、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。 これらの認定は、女性や子育て中の従業員に限らず、全ての従業員が健康で働きやすい職場を実現するための努力と成果を示しています。 └くるみんマーク、えるぼし、健康経営優良法人認定
従業員数
123名
資本金
50百万円
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