募集
仕事内容
【正社員/未経験から営業へキャリアチェンジ!/少数精鋭でサポート体制◎/賞与あり/マイカー通勤可】 ■業務内容: 庄内地方のお客様を対象に、機械工具等の営業および配達を行っていただきます。 取引先は既に関係を築いている法人が中心で、ルート営業が主な業務となりますので、営業未経験の方でも安心してスタートできます。 ※社用車を使用しての営業活動となります。 ■組織構成: 当社は営業部門、業務部門、経理部門の3部門で構成されています。営業部門には現在2名が所属しており、少数精鋭で業務に取り組んでいます。 チームワークを大切にし、互いにサポートし合う風土があります。 ■入社後の流れ: 入社後はまず、先輩社員の同行によるOJT研修を通じて業務内容を学んでいただきます。研修期間中は、実際の営業現場を体験しながら、商品の知識や営業の流れを習得していただきます。 その後、徐々に独り立ちし、自信を持って顧客対応ができるようサポートします。 ■当社・当求人の魅力: ◎当社は昭和55年の創業以来、三菱やOSGの切削工具、工作機械、測定工具、伝導商品を取り扱い、多くのお客様と共に成長してきました。顧客満足を追求し、質の高いサービスと製品を提供することを心掛けています。 ◎研修旅行やレクリエーション、メーカー講習会を通じて人材育成に力を入れ、「企業は人なり」の理念を実現しています。 ◎SDGsへの積極的な取り組みも当社の特徴です。脱炭素社会の実現、責任ある企業行動、そしてイノベーションの推進を通じて、お客様と共に持続可能な未来を目指しています。 ◎営業部門の管理職や経営幹部へのキャリアアップも目指せる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:山形県酒田市上安町3-7-2 勤務地最寄駅:酒田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 266万円〜350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円〜240,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 185,000円〜250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当内訳:営業手当 10,000円 ■昇給:1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績) ■賞与:年2回(7月/12月)※年間支給額:月収2ケ月分(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:10時間
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数117日 ■休日休暇: ・土日祝、その他(ただしR7年度は年5回土曜日出勤あり) ・会社カレンダーによる ・夏季(4日) ・年末年始(10日)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限10,000円 社会保険:社会保障完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用:65歳まで <教育制度・資格補助補足> ‐
選考について
対象となる方
〜職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎〜 人柄重視の採用です♪ ■必須条件: ・普通自動車運転免許(AT限定可) ■歓迎条件: ・営業職の経験者 ・機械器具の製造業または卸売業の経験者 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
守屋機工株式会社
所在地
山形県酒田市上安町3-7-2
事業内容
■事業内容 ・工場用品、機械、伝導工具及び省力化機器等の卸売販売 ・部品加工(鉄、ステンレス、アルミ、銅物、樹脂など部品加工) ・工場メンテナンス(工場内のあらゆる機械修繕) ・切削工具・測定工具・切削油の取り扱い(国内、海外あらゆるメーカー工具) ・工作機械・省力機械などの提案販売、ロボット化等の自動化対応相談 ・油圧・空圧・伝導機器、物流機器などの取り扱い ■業績補足: ・【荘内銀行メイン取引】毎期安定した売上を確保 ・主な販売先:東北エプソン、ほか ・主な仕入先:テヅカ、中野鍛造所 ■社風: ・当社は、昭和55年に創業して以来、三菱、OSGの切削工具をはじめ、工作機械・測定工具・伝導商品に特化した事業を展開し、お客様とともに成長してまいりました。顧客満足の向上を深 く追求し、「お客様のためになる会社」を目指し、高品質なサービス・製品を心がけております。お客様には今後とも感動を提供できるよう、常にサービスの改善に取り組むとともに、当社の長期安定 的な成長と発展を遂げてまいる所存です。 ・企業は人なりをモットーに、研修旅行、レクリエーション、メーカー講習会を通して、人材育成に力を入れています。 ・庄内地区での業界トップをめざしています。 ■会社の特徴・強み・戦略・方向性: ・SDGsへの取り組み (1)脱炭素社会の実現…「絶え間ない技術革新を通じたクリーンな光の普及と省エネルギーの推進」をスローガンとし、省エネ商品の販売、コンサルティングを通じ、脱炭素社会の実現に貢献してまいります。 (2)責任ある企業行動…社内ミーティングを通じて業務の無駄を省き、ワークシェアを活用した業務の平準化を実施。社員全員のワークライフバランスの実現に取り組んでまいります。 (3)イノベーション…機械工具の物販のみならず、課題解決型の営業を実践し、お客様の業務イノベーションのお手伝いを実施してまいります。
従業員数
6名
資本金
10百万円
売上高
425百万円
平均年齢
43歳
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