【奈良】医療機器営業◆業界未経験・コメディカル歓迎／プライム上場／平均年収903万円／平均勤続15年日本光電工業株式会社
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募集
仕事内容
【TOPシェア製品多数／全国の約9割の病院と取引あり／東証プライム上場の内資系大手医療機器メーカー／200以上の選択型研修／手当・福利厚生充実】 ■職務内容 当社の全製品を担当する一般営業として、担当エリアの医療機関（病院やクリニック）に対し、医療機器の営業をお任せ致します。担当製品は検査機器（循環器系、脳神経系ほか）、モニタリング機器、治療機器、システム製品など、約1000種類の機器・消耗品類が対象です。 ■営業スタイル ・医療スタッフと接する上で製品や医学の基礎知識も必要ですが、いかにユーザーとの信頼関係を構築するかが何よりも重要です。製品のPRだけでなく納品後の機器のメンテナンスや医療スタッフへの技術的なバックアップを通じ、営業担当の熱意や人間性を評価していただくことが必要です。 ・最前線でユーザーの様々なニーズをキャッチして開発にフィードバックすることも重要な役目の一つであり、日本で開発を行う同社ならではの強みです。 ■同社の魅力 ・創業から約70年「数の名医がいても、その診療を受けられる人の数は限られている。優れた医療機器をつくって、世界中の医師に使ってもらえば、自分が医師になるより何倍も多くの人びとの役に立つ。」という当時からの想いを受け継いでいます。 ・世界で初めてパルスオキシメータの原理を発明しており、特にセンサ技術に強みを持っている会社です。国内の病院の9割以上で同社製品導入済み。AEDや脳波計など複数製品でトップシェアを誇ります。有名なTVドラマや映画の中でも同社の医療機器が多く見られます。グッドデザイン賞も7年連続受賞など、確固たる地位を築き上げています。 ・輸出国数は120か国以上、今や国内のみならず世界の医療課題解決に貢献しています。 ■長期就業できる環境 ・フレックス制度や週2回の定時退社日の規定もありワークライフバランスが充実できます。厚労省より「くるみん」認定。キャリアの自己申告制度もあり、女性管理職比率は対し7.2％（機電系の製造業の平均3％）と男女ともに長く働ける環境が整っています。 ・「50％あればその会社は潰れない」と言われる自己資本比率も68.4%。直近では新型コロナウイルス感染拡大の影響を受ける企業も多い中、政府からの人工呼吸器の増産要請で需要が増えております。 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 奈良営業所 住所：奈良県大和郡山市柳町79-14 勤務地最寄駅：JR関西本線／郡山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 500万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円〜315,000円 ＜月給＞ 225,000円〜315,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収は、あくまで目安であり選考を通じて決定いたします。 ■昇給／年1回（2024年昇給率：3.52％） ■賞与／年2回（2024年実績：6.0ヵ月） ■家族、住宅手当は該当者に別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00〜15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:40
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ 残業約30時間
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日〜21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 夏季・年末年始・ＧＷ、フレックス休暇 ※有給休暇の積立制度有 ※勤続年数に応じたリフレッシュプラン（特別休暇・ギフトカード・旅行券など）有
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：特記事項なし 家族手当：配偶者：24，400円、子：13,400円／1人 住宅手当：住宅手当：16,800円〜45,000円 社会保険：特記事項なし 退職金制度：再雇用可（最長65歳） ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・中途入社者に対し、入社時研修を実施します。その後は他の社員と同様に階層別や職種別の研修を実施。 ・その他海外チャレンジ研修や自己啓発型研修等用意しています。 ＜その他補足＞ ■財産形成：社員持株会制度、住宅財形、年金財形など ■保養所：ラフォーレ倶楽部、エメラルドグリーンクラブ ■休暇制度：1時間・半日単位の有給休暇取得可、フレックス休暇制度、積立休暇制度、特別休暇制度（勤続表彰基準による休暇、結婚特別、忌引、配偶者出産、産前産後、子の看護） ■休職・勤務制度：介護・育児休職、短時間勤務、シフト時間勤務制度、テレワーク勤務制度等 ■自己啓発支援：通信教育・公的資格取得支援、大学医学講座などへの参加者公募
選考について
対象となる方
＜職種未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞ ■必須スキル：下記全てを満たす方 ・営業、もしくはコメディカル（看護師・臨床工学技士・臨床検査技師など）のご経験 2年以上 ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件： ・提案営業のご経験 ・医療機器営業のご経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
日本光電工業株式会社
所在地
東京都新宿区西落合1-31-4
事業内容
■事業内容：医用電子機器の開発・製造・販売 ■概要：東証一部上場、医用電子機器のトップメーカー（開発・製造・販売・アフターフォロー）です。1951年の創業以来「エレクトロニクスで病魔に挑戦」というコーポレートメッセージを標榜しながら、数々の医療機器を世界中の医療現場に提供しています。日本以外に本拠地を置くグローバルメーカーが多い医療業界で、日本から「日本発」の製品を多々世界へ発信しています。また、医療現場の流れに沿った総合的な提案やシステム化等の医療全体を見越したソリューション提案や、救命救急・介護施設等、医療現場以外へも対応可能な製品ラインナップを揃えています。
従業員数
4,776名
資本金
7,544百万円
売上高
166,285百万円
平均年齢
42歳
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