募集
仕事内容
自社管理物件の入居率の向上を目指し、不動産仲介会社へ、新規物件の広告・広報などの営業活動を行います。未経験からも充実の研修内容でしっかり教育を行っていきます。 【詳細】 ◆不動産仲介店舗への自社管理物件の販促活動 ◆自社サイトへの反響の対応 ◆マーケット調査及び物件の条件設定 ◆入居審査・契約手続き・引き渡し 【魅力】 自社開発の人気ブランド「LivLi(リブリ)」の入居率は驚異の99%越えを達成!【キャリアパス】自社で土地の仕入れ~販売・管理~修繕まで一気通貫で事業展開しているため、多様なキャリアの実現が可能です。 【社風】 上司・部下関係なく呼称を「さん」付けで呼び合う風土、オフィスカジュアルでの出勤も可能 等 ※会社内の制度のうち、現場社員の発案から実施されたケースもございます。 今後も、社員の働きやすい環境づくり(カフェの様にくつろげるミーティングルームの増設やオフィスのリニューアル)に向けた制度作りを検討しております。 【有休消化率】 業界平均上回る100%に近い消化率。CEOはじめ積極的に有休を取得しており会社全体で促進しております。 【補足】 1.従事すべき業務の変更の範囲 :当社業務全般 2.就業場所の変更の範囲 :本社及び支店の拠点
働き方
勤務地
埼⽟県さいたま市南区沼影1丁⽬10-1 ラムザタワーB棟 5階
交通
JR埼京線武蔵浦和駅 徒歩4分
雇用形態
正社員
給与
月給制 基本給:250,000円~300,000円 【諸手当】 ■残業手当:残業時間に応じて別途支給 ■資格手当 ■養育手当(3,000円/月※小学校卒業まで) ■住宅手当/補助:自社管理物件に入居する社員に最大5.5万補助。一般物件最大3万円補助(エリアによって異なる) ※上記各制度については、2025年2月現在のものであり、今後順次改定予定。 ・2025年4月より固定残業代10H導入予定
手当・インセンティブ
<インセンティブ> その他 <インセンティブ詳細> ■賞与:年2回 ※会社の業績、在籍期間、人事評価により査定 ■昇給:年1回 部門によっては別途インセンティブ報酬支給
勤務時間
09:30~18:30 ■所定労働時間:8時間00分 ■休憩:60分 ■残業:有(平均残業時間:20時間)
平均残業時間
20時間未満
休日
■完全週休二日制、水曜 └シフト制(水曜日は基本固定休み) ■有給休暇:入社半年経過時点10日 ■産前産後・育児休暇制度 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始 ■慶弔休暇 年間休日数:120日
待遇・福利厚生
■時短制度(一部従業員利用可) ■各種社会保険完備 ■退職金:確定拠出年金(会社掛け金3,000円/月) ■服装自由(一部従業員利用可) ■養育⼿当(3,000円/⽉※⼩学校卒業まで) ■住宅⼿当/補助︓⾃社管理物件に⼊居する社員に最⼤5.5万補助。⼀般物件最⼤3万円補助(エリアによって異なる) ※上記各制度については、2025年4⽉現在のものであり、今後順次改定予定 ■産前産後・育児休暇制度 ■結婚祝金、出産祝金制度 ■出産・育児⽀援制度(全従業員利⽤可) ■資格取得支援制度(受験料+登録料サポート他) ■iPhone貸与 ■宅建⼠資格取得⽀援
選考について
対象となる方
<宅建資格> 必要ない <業界経験> あり <職種経験> あり <車免許> 必要 <その他必要資格> 【必須】 ■何かしらの接客販売・サービス、営業の経験(業界不問) ■第一種運転免許普通自動車 【尚可】 ■不動産業界での就業経験 ■宅地建物取引士
会社概要
会社名
株式会社アーキテクト・ディベロッパー
所在地
東京都
事業内容
2008年設立の同社は、不動産にドメインを置き、アパート・マンションなどの建築請負、及びその後の運営・管理とコンサルティング事業を展開している。税務相談から相続対策、売買や仲介まで、不動産にまつわるすべてを取り扱う。「30年事業」を設計し、顧客に寄り添うことを大切にしており、顧客それぞれに合ったプランニングを、30年後、どうでありたいのかともに描いていく企業である。 ■アパート・マンションなどの建築請負 ■運営・管理 ■コンサルティング事業
従業員数
757名