保険の内勤営業◆誠実な対応をきちんと評価/「できた」という嬉しさをいち早くあなたへ/cc40016x株式会社保険見直し本舗グループ

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募集
仕事内容
/ 知識も資格も経験も、 ゼロからでも“できた”という成功体験を。 \ ◆既存のお客様メインだから取り組みやすい ———————————————————— 「すでに保険に加入している方」や保険の広告を見て「お問い合わせをいただいた方」「資料請求の依頼をいただいた方」を中心に、保障内容の見直しやニーズに応じた保険商品のご提案を行なう仕事です。 電話やオンラインでのご案内なので、飛び込みや外出業務はありません。 ◆上司がリアルタイムでサポートするから安心 ————————————————————— 「知識も経験もないけど大丈夫かな…」「電話での対応、不安だ…」そんな方もご安心を。「回答に困った」「どうご案内したらよいか分からない」となってしまっても大丈夫なように、お客様との電話を上司がモニタリングし、いつでも手助けができる体制を作っています。 電話を切って折り返し…ではなく、リアルタイムに質問や提案内容へのアドバイスや、○○確認して~などのガイドを受けながら進められるので、早期から成功体験を積むことができます。 ◆気遣い、誠実な対応が収入につながる —————————————————— お客様にとって必要なものをご提案することができているか。お客様にとって不利益にならないように考え、配慮して取り組むことができているか。売上や件数だけでなく、契約の中身にもこだわって評価し、インセンティブで還元しています。 インセンティブは月3万円程度から多い方で月15万円ほど支給されています。 ◆1人で抱え込まなくて大丈夫 —————————————— 基本的に8名前後のチームで取り組みます。「この伝え方上手くいったよ」などアドバイスをし合ったり、「この商品知ってる?」と質問したり。支え合える横のつながりがあるから安心です。
働き方
勤務地
大阪支店 大阪府大阪市中央区瓦町四丁目7番4号 南星瓦町ビル4F(最寄駅:本町駅) 【グループ企業各社への在籍出向という形になります(本求人と同条件です)】 ・株式会社ニュートン・フィナンシャル・コンサルティング ・株式会社保険ダイレクト ◆先輩社員に聞いてみた! ———————————— ◎経歴を教えてください 2021年5月に中途入社。現在29歳です。内勤営業として1年半勤務し、サブマネージャーに昇進しました。 ◎仕事のやりがいは? お客様のことを考えてこだわって仕事をした分、きちんとインセンティブとして還元されることです。ただ成果を上げるだけではなく、誠実な仕事を評価してもらえるのが嬉しいポイントです。 ◎未経験からのスタート、不安はなかった? 前職は介護の仕事をしていて、全くの未経験からの入社でした。不安はありましたが、1人立ち後も先輩からのサポートがあり、安心できましたね。そのおかげですぐに成果につなげることもできて…初受注の時はやっぱり嬉しかったですね。
交通
地下鉄御堂筋線「本町」駅より徒歩3分 京阪本線「淀屋橋」駅より徒歩10分
雇用形態
正社員
給与
月給 250000円 ~ 350000円 (※想定年収 3000000円 ~ 4200000円) 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代:40,000円~50,000円 みなし残業時間:20.00時間 ※経験や能力を考慮した上で決定します。 頑張りは毎月のインセンティブで還元! 頑張りに応じてインセンティブを支給。部門により、月3万円程度から多い方で月15万円ほど支給されています。お客様に喜ばれるにはどうしたらよいか、誠実に向き合って仕事をした結果がきちんと還元される仕組みです。入社7年目で年収700万円を実現している先輩もいます! 試用期間あり 試用期間の長さ:6ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。
勤務時間
シフト制 実働時間:1日あたり8時間 就業時間 10:00~19:00(実働8時間/日) シフト制 ※配属部門により、就業時間が異なる場合があります。 ※お昼休憩とは別に、2時間に1回、小休憩があります。
実働標準労働時間
シフト制 実働時間:1日あたり8時間 就業時間 10:00~19:00(実働8時間/日) シフト制 ※配属部門により、就業時間が異なる場合があります。 ※お昼休憩とは別に、2時間に1回、小休憩があります。
休日
週休2日制 ◇週休2日制(シフト制/月8~11日) ◇年末年始休暇 ◇有給休暇制度(毎年5日以上の取得を必須にしています) ◇産前産後休暇制度(取得・復帰実績あり) ◇育児休暇制度(取得・復帰実績あり ※最長2年まで取得可) ◇出産休暇(3日間 ※配偶者の出産時) ◇新婚旅行休暇(5日間) ◇介護休暇 ◇慶弔休暇(3~5日間) ◇転居休暇 ◇転居先下見休暇 ◇引越休暇 シフトは希望に沿って作成しています。自由に希望休を出せるのでプライベートも大切に!
特徴
待遇・福利厚生
◇昇給年2回(4月・10月) ◇賞与年2回(6月・12月/業績による) ◇交通費(月2万円まで ※2年目以降は上限月2万5000円) ◇社会保険完備 ◇インセンティブ制度(部門による) ◇慶弔金制度 ◇FA制度(希望部署に異動できる制度 ※入社半年以上) ◇住宅手当 ◇役職手当 ◇各種表彰制度(半期社長賞、新人賞など) ◇医療費負担(月2万円以上の負担は会社負担) ◇結婚祝金(5万円) ◇出産育児一時金(55万円/健康保険加入の女性従業員、または従業員の配偶者の出産時) ◇出産手当金(1子3万円、2子目以降5万円) ◇出産後復職支援金(1年以内の復帰で15万円、1年半以内で10万円) ◇紹介入社制度(当社規定による) ◇社内分煙 ◇リフレッシュルーム完備 ◇福利厚生サービス(リロクラブ) ◇入社祝い金(当社規定による) 2025年7月1日~2025年8月1日入社の方に入社祝い金として最大10万円を支給いたします
選考について
対象となる方
学歴不問 / 未経験OK ■40歳未満の方 └若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢を制限した募集を行なっています。 \経験やスキルは一切不問、意欲重視の採用です!/ 研修制度、教育体制が整っているので、未経験の方もご安心を!配属後の先輩のサポートも充実しているので、成功体験を積み重ねながら、着実に成長していくことができる環境です。 <こんな方に向いています> □人と話すことが好きな方 □頑張りが反映される環境で働きたい方 □相手の立場に立って考えることができる方 □勉強することが好きな方 <入社後の流れ> ビジネスマナーや保険商品についてなど、基本を学ぶ研修(1~2週間)や、実務研修、OJT、定期研修など、1人立ちからその後も含めて、しっかりと支える体制を整えています。未経験からスタートして活躍している先輩ばかりなので、安心してくださいね!
会社概要
会社名
株式会社保険見直し本舗グループ
所在地
東京都新宿区新宿5-17-18 H&Iビルディング
事業内容
■事業内容: 〇保険代理店関連事業 保険会社様と代理店の業務委託契約を結び、生命保険及び損害保険にかかる保険代理店関連事業を営んでいます。 NFCグループが持つ、コールセンター、訪問販売、来店型保険ショップ、WEB販売等、多様な販売チャネルを通して全国の消費者にアプローチし、 お客様一人ひとりに合った保険商品をご提案しています。 全国に7拠点ある保険コールセンターは日本最大級であり、グループ合計で69社の保険会社の商品を取り扱っています。
従業員数
1,905名
資本金
50百万円
平均年齢
34.9歳
企業URL
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