【東大阪/転勤無】品質管理 ※エンジンの冷却ポンプ・熱交換器メーカー/大手企業との取引多数近畿金属株式会社

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募集
仕事内容
【大手優良企業との強固な取引実績を持つ在阪優良メーカー/家族手当・社員食堂・退職金制度あり】 ■業務内容: 部品調達から製品完成、出荷までの一貫した品質管理を行い、顧客の満足度向上を目指します。小ロット・低コストでのオーダーメード生産に対応するため、品質保証の重要な役割を担っていただきます。 <具体的には> ・製造プロセス全般の品質管理および改善活動の推進 ・部品調達先約200社との品質連携およびフォローアップ ・製品完成後の検査および出荷前の品質確認 ・顧客からのフィードバック対応および品質改善提案 ■当社の特徴: ・中国にも展開し、高品質な冷却ポンプ、熱交換器の設計から製造まで一貫して行っています。 ・主要取引先である、ヤンマー社とは70年来の取引です。長いから良いというわけではなく、常に顧客のニーズ、市場のニーズを把握することを心がけ、先手先手を打って商品開発を行ってきた結果です。 ・中途採用で入社の方が多く、中途だからという理由は全くハンデがありません。 ・どんどん仕事を任せていきますので、社会人としての成長スピードでは大手メーカーにも引けをとりません。 ■会社・製品の魅力: ・同社の冷却ポンプ・及び熱交換器は、ヤンマー社・コマツ社・三菱重工業株式会社などのディーゼルエンジンに使用されています。上記企業だけでなく、川崎重工業株式会社、ヤマハ発動機株式会社などの大手優良メーカーとも強固な取引実績もあります。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府東大阪市高井田本通2-8-27 勤務地最寄駅:大阪市営地下鉄中央線/高井田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):277,000円〜400,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 287,000円〜410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(7月、12月) ・食事手当月1万円を含む(社員食堂有) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業時間:10〜20時間/月
休日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 週休二日制(土・日曜、祝日)年数回祝日・土曜出勤日有
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤手当全額支給 家族手当:配偶者1万円、第一子5千円、第二子5千円 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:特記事項無し <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 教育制度:OJT <その他補足> ・昼食支給(社員食堂あり) ・休日休暇補足:夏季・年末年始、有給・慶弔休暇有
選考について
対象となる方
■必須経験: ・機械メーカーでの品質管理経験をお持ちの方
会社概要
会社名
近畿金属株式会社
所在地
大阪府東大阪市高井田本通2-8-27
事業内容
■業績補足:これまで農業・船舶用ディーゼルエンジン向けポンプのニーズが高かったヤンマー社が海外建築機械製造にも力をいれた事、及び、同社独自の小ロット製造・低コストな商品開発姿勢を基にした取引先の拡大により、着実に売上実績を伸ばしています。
従業員数
179名
資本金
40百万円
売上高
5,607百万円
平均年齢
42歳