【横浜】プロセス開発(鉄・非鉄金属のR&D経験向け)※金属業界を変革するディープテックスタートアップ株式会社SUN METALON

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募集
仕事内容
■背景: 当社は「金属業界の脱炭素化を推進し、人類の進歩に貢献する」というミッションを掲げ、独自の金属加熱技術を用いて世界のCO2排出量の10%を占める金属業界の脱炭素化を推進するディープテックスタートアップです。2024年10月に大型の資金調達と大手鉄鋼商社との事業提携を機に、これまでの研究開発フェーズから、プロダクト開発と事業拡大にも大きく投資し非連続の急成長を目指すフェーズに移行しました。 新たなプロダクトの開発に先立ち、顧客が求める金属屑の品質を担保できる最適なプロセスの確立が重要となります。お客様の多様なニーズと生産性を両立するプロセスを開発するための開発組織強化のため、増員として新たに1名募集します。 ■業務内容: 独自の加熱技術を用いて、金属粉末スクラップリサイクル(有機物の除去)、金属鉱石の還元(還元剤なしでC2フリー)の最適なプロセス開発をご担当いただきます。具体的には以下を想定しています。 ・PoC、社内実験の計画策定と進捗管理 ・発生する有機成分の評価/分析 ・潜在顧客への実験結果のプレゼンテーション ・R&Dチームの体制つくり ■当求人の魅力: ・世界初の技術、最新の技術に現場の最前線で関わりながら、会社の成長への貢献を実感しながら働く事ができる ・鉄、非鉄金属、化学、機械、電気/制御、ソフトウェアと幅広い技術のキャッチアップが必要かつ、多様な専門性を持つエンジニアと近い距離で働く事で好奇心が強い方には刺激的な環境で働く事ができる ■一緒に働くメンバー: ・慶應大学修士課程修了後、大手化学メーカーにて、リチウムイオン電池材料の開発担当として、量産立ち上げまで経験したエンジニア ・国立大学修士課程を修了後、大手鉄鋼メーカーで、生産技術担当者として製造管理、品質管理、操業改善に重視したエンジニア ■特徴: 脱炭素が求められる現代、金属業界のバリューチェーンからは多くのCO2が排出されています。当社はコア技術を世の中に実装し、地球に優しい新たな金属バリューチェーンの再構築と脱炭素社会の実現を目指します。特許を取得済みの高い技術力と優位性は、UTECやGlobisといった国内外の著名なVC・投資家からも期待の現れとしてシード期では異例の13億円の資金調達を受け、開発に集中できる環境づくりに注力してます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市保土ケ谷区神戸町134 横浜ビジネスパークテクニカルセンター402 勤務地最寄駅:相鉄線/天王町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円〜750,000円 <月給> 500,000円〜750,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収には月40時間の残業代を含む ※ご経験、スキルを考慮してオファー予定 ■半期ごとの評価/給与改定制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 夏季休暇、年末年始休暇、産休/育児休暇、介護休暇、年次有給休暇等
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■米国式ストックオプション制度 ■出張手当 ■書籍購入/セミナー代補助
選考について
対象となる方
■必須条件: ・鉄/非鉄金属業界でR&Dや生産技術といったエンジニアの経験 ■歓迎条件: ・製造プロセスのカーボンニュートラルに取り組んだ経験 ・金属材料分野で修士以上の学位を有している方 ・スタートアップでの勤務経験
会社概要
会社名
株式会社SUN METALON
所在地
神奈川県川崎市幸区新川崎7-7 KBIC本館203
事業内容
■企業概要: 「必要な時に、必要な場所で、必要な量の金属部品を手に入れられる時代がくる」 金属加工における3Dプリントの可能性を信じた技術者たちが2021年2月、SUN METALONを立ち上げました。SUN METALONは、世界中のどこであろうが、地場の鉱石から金属製品を生み出せる世界を目指しています。 ■事業概要: 新原理の金属3Dプリンター開発
従業員数
12名
平均年齢
37歳
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