公共スポーツ施設・プール施設の【運営スタッフ】◆残業月平均10h以下!シンコースポーツ株式会社大阪支店

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仕事内容
\「体を動かすって、気持ちいい!」を届けるお仕事です/ 市民プールや体育館といった、地域のスポーツ施設でのお仕事です。利用者は、小さなお子さんからシニアの方までさまざま。 器具の使い方をアドバイスしたり、「こんなサービスがあったらいいな」という声にお応えしながら、誰もが安心して楽しく体を動かせる場所をつくっていきます 【具体的な仕事内容】 ◆ スポーツ指導(まずはサポートから) 水泳やトレーニング、エクササイズなど、担当するプログラムに合わせた指導を行ないます。はじめは先輩スタッフのサポートからスタート。 慣れてきたらメインでお任せしていきます! ◆ アルバイトさんの管理 1日あたり多いときで約40名のアルバイトスタッフがいます。シフトの調整や業務の割り振り、救命講習の手配などを通して、安心・安全な施設運営を支えます。 ◆ 受付・事務対応 利用者のプログラム申込や団体の予約対応、施設の利用状況レポートなど、受付業務や簡単な事務もあります。パソコンが苦手でも大丈夫。やさしく教えます! ◆ 施設の運営&改善 「廊下が滑りやすい」「器具の名前がわかりにくい」など、市民の声を元に改善にも取り組みます。たとえば、滑り止めを塗ったり、名前シールを貼ったり。ちょっとした工夫が、みんなの笑顔につながります \働きやすさも◎/ 7~8月はプールの繁忙期ですが、残業は平均して月10h以下。 オン・オフのメリハリをつけて働けます! \ステップアップも応援します!/ 将来的にはイベントや大会の企画・運営、備品管理、スタッフ指導など、施設全体の運営にもチャレンジ可能。 支配人として活躍してくれるのを楽しみにしています!
働き方
勤務地
■和歌山県秋葉山プール 和歌山県和歌山市秋葉町4-11 ◎マイカー通勤OK ※社内規程や勤務地による
交通
和歌山バス「秋葉山」バス停すぐ ・JR和歌山駅より約20分 ・南海和歌山市駅より約20分
雇用形態
正社員
給与
月給 195000円 ~ 215000円 (※想定年収 2500000円 ~ 3000000円) ※経験・能力を考慮し、決定します。 ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績:3ヶ月分 【年収例】 ◎295万円(月給21.5万円+賞与+指導手当5,000円/22歳) ◎315万円(月給22.5万円+賞与+指導手当15,000円/25歳) ◎398万円(月給25.5万円+賞与+役職手当5,000円+指導手当25,000円/35歳) 試用期間あり 試用期間の長さ:2ヶ月 ※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。 雇用形態:契約社員 給与:時給 1050円以上
勤務時間
変形労働制 平均労働時間:1週間あたり40時間 ⇒8:30~21:30の間で変動します。 ※7月・8月は繁忙期のため忙しくなりますが、平均すると残業時間は10h以下です。
実働標準労働時間
変形労働制 平均労働時間:1週間あたり40時間 ⇒8:30~21:30の間で変動します。 ※7月・8月は繁忙期のため忙しくなりますが、平均すると残業時間は10h以下です。
休日
週休2日制 ◆シフト制(月9日) ◆年末年始休暇(7日) ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇(取得実績あり) ◆育児休暇(取得実績あり) ◆リフレッシュ休暇 5日以上の連休も取得可能です!
特徴
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(月3万円まで) ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当(配偶者:月1万円、子ども:一人につき、第一子/月5000円、第二子/月1万円、第三子/月1万5000円、第四子/月2万円) ■指導手当(指導実績による。2万5000円まで) └月の指導本数(担当した教室数)で金額が決定します。 ■資格取得支援制度(業務にまつわるさまざまな資格の取得を支援) ■社員持株会 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■制服貸与 ■海外研修 ■保養所(箱根・軽井沢・熱海・大磯・京都・湯布院・沖縄など) ■社員旅行(ハワイ・グアム) ■U・Iターン支援あり ■時短勤務OK ■雇用形態の変更(希望により可能です)
選考について
対象となる方
高校卒業以上 / 未経験OK 第二新卒歓迎 / ブランクOK ※就業ブランクや社会人経験の有無は問いません。 \こんな方が活躍できます!/ ◆スポーツの楽しさを教えるのが好きな方 ◆自分のアイデアを活かしながら働きたい方 ◆人と接することを楽しめる方 ◆子供が遊ぶのを見るのが好きな方、安全に配慮できる方
会社概要
会社名
シンコースポーツ株式会社大阪支店
所在地
大阪府大阪市西区江戸堀1-2-11大同生命南館8階
事業内容
■施設管理フロントサービス事業 ■水泳プール・トレーニング室管理事業 ■その他スポーツ施設管理事業 ■指定管理者制度・PFI制度によるマネジメント事業 ■コンサルティング・プランニング事業 ■スポーツ・カルチャープログラムサービス事業 ■介護予防・健康づくり事業
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