不動産管理営業※賃貸申込受付・仲介◆イオンハウジング加盟店手がける不動産ベンチャー/就業環境◎株式会社FMプロパティ

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募集
仕事内容
◆「不動産業界の常識に捉われない新たな価値を提供する」ベンチャー企業◆ ■業務内容:下記のような流れで業務をお任せする予定です。 【基礎業務の理解】:入社後1ヶ月程度 ・募集図面の作成(新規物件・条件修正)業務 ・取扱物件の内容や地域の把握、募集図面の内容理解 ・仲介業者からの電話問い合わせ対応 ※募集図面に記載している、空室確認・入居日・賃料条件等が、基幹募集システム(ISP)・イタンジBB(ぶっかん・内見予約くん)を検索して質問事項を回答できるようにする 【特に注力してほしい業務】:入社後1ヶ月以降 ・基幹募集システム(ISP)への新規物件情報・条件修正の内容入力 ・申込受付のイタンジBB・申込受付 【先々お願いしたい業務】 ・空室期間が長い物件や申込が入りづらい物件の内見予約が入った場合:お電話にて物件説明や条件提案を行い、申込がスムーズ入るように商談をアテンド ・オーナー様に募集条件の提案 ・物件の退去連絡が入った場合:賃料査定システム(スマサテ・スタイルアクト)で賃料査定/前申込内容を精査してリーシング調査報告書作成/担当営業経由でオーナー様に募集条件を提案 募集中の物件については、募集報告書作成、レインズ・ATBB・ぶっかくんの募集状況把握、他社競合物件より優位制がある条件の選定を行い、仲介業者より申込が入る募集条件をオーナー様に提案 ■配属先情報:担当課長:男性(50代)、メンバー:男性1名(50代)、女性1名(30代)在宅 ■働き方 残業時間は配属チームによって異なりますが、平均15〜20時間程度です。家庭を持つ社員も多く、効率的に仕事をし、できる限り早く退社しています。「長く働く人が偉い」という雰囲気は全くなく、生産性の高い仕事で成果を出すスタイルです。 ■こんな方に向いています: 日本を本気で浮上させたいと考えている社長が率いる不動産ベンチャー企業のため、以下のような条件を満たす方にフィットする仕事であると考えています。 ・社長や幹部の言動が企業理念に沿っていて、誠実にお客様と向き合っている環境で働きたい方 ・未経験であっても手厚い研修と日々のレクチャーで垂直に立ち上がれる環境で働きたい方 ・長期的に就業したいため、社会の変化に対して敏感な企業・社長の元で働きたい方 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区新川2-20-7 TOKOHビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 300万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円〜287,800円 固定残業手当/月:45,000円〜62,200円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円〜350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与考慮します ■昇給:年1回 ※能力や頑張りに応じて実施。半年で2〜3万円UPしたケースもございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ◇月間8日 ◇有休消化率80%以上 ◇産休・育休取得実績あり(男性社員でも2年連続育休取得復帰実績あり) ◇慶弔休暇 ◇夏期休暇/4日間 ◇冬期休暇/5日間
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:補足事項なし 社会保険:■各種社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■OJT中心 <その他補足> ■手当: ※交通費規定支給(月3万円迄) 車持込の場合は、実働距離に基づき実費精算 ※資格手当(月2,000円〜20,000円)※宅建免許手当は月2万円を支給 ■社用車貸与 ■定期健診(年1回/費用会社負担)
選考について
対象となる方
■必須条件: ・賃貸管理業務
会社概要
会社名
株式会社FMプロパティ
所在地
東京都中央区新川2-20-7 TOKOHビル2F
事業内容
■フォーメンバーズグループの事業内容: 1.イオンハウジングネットワーク加盟店事業:イオンハウジング事業の全国展開・加盟店募集、イオングループ関連事業への紹介拡大・ブランド推進、イオンハウジングブランドの維持管理・運営支援を推進しています。 2.不動産賃貸管理事:オーナーさまに資産となる不動産の運用をサポートします。早期入居や高入居率の向上施策、独自の家賃保証サービス、原復費用無制限等、他社にはない様々なサービスを提供しています。 3.不動産仲介・媒介事業:イオンハウジングの基幹店舗運営、売買・賃貸の受託物件・仲介物件を取り扱っています。
従業員数
29名
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