仕事内容

◆上場企業グループの正社員として、医療事務デビュー! ◆当社の正社員として大手病院で働く! ◆未経験から医療の専門知識が身につく! <具体的には…> ◎窓口業務 来院された患者さんの診察券や保険証を確認し、情報をシステムに入力します。また、窓口や電話の問い合わせにも対応。窓口業務は、患者さんとの最初の接点として重要な役割で、言わば顔とも言える存在です。 医療未経験でも興味がある方は当社の社員がしっかり教えてくれますのでご安心ください! ●初再診受付(保険証確認、患者情報の入力など) ●入退院受付(入退院の手続きにかかわる受付や説明) ●文書受付(紹介状や診断書、証明書などの受け渡し窓口) ●会計窓口(自動精算機の案内やクレジット精算など) <チームで協力するスタイル> リソシアメンバーとして一緒に働く仲間はいるので安心。いつでもサポートを受けられます。 また同じ時期に勤務開始の仲間もいるので、心強いですよ。 <日々、感謝の言葉をもらえます> 患者さまはもちろん、医師や看護師と関わる機会が多くあります。「いつもありがとう」「助かります」と直接感謝されることも! <研修があるので安心> まずは、オリエンテーションやeラーニングで医療事務の基礎を学びます。その後、先輩社員がイチからお教えしますので、安心して学んでいけます。 <フォロー担当がサポート!> 配属後も、慣れるまでは週1~月1のペースでフォロー担当が電話や対面でサポート。業務内容はもちろん、先輩との相性など、困ったことがあれば、何でも相談してください。 <先輩たちの入社理由を紹介> ■大手の正社員なので安心感があった ■面接の雰囲気が良かった ■未経験から安心して挑戦できそうだと思った

働き方

勤務地

総合病院 大阪府大阪市西区

交通

JR 大阪環状線「大正駅」下車、西口より徒歩 10 分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線「ドーム前千代崎駅」 阪神なんば線「ドーム前駅」

雇用形態

正社員

給与

月給 181500円 ~ 181500円 (※想定年収 2541000円 ~ 2541000円) ◎通勤交通費は定期代として月上限30,000円まで支給します。 ◎資格手当、時間外勤務手当は別途支給します。 【実際のキャリアアップ例を紹介!】 ▼入社4年目(新卒・未経験) 入社1年目:初診再診受付業務を経験 入社2年目:新病院の立ち上げに参加。初診再診受付、総合受付、診療科受付業務など幅広く経験。その後入社2年半で、リーダーを経験。 入社3年目:さらに新しい病院の立ち上げに参加。統括責任者へ抜擢! ▼入社3年目(新卒・未経験) 入社1年目:初診再診受付業務を経験。その後同病院で診療科受付や検査受付、文書受付など幅広く経験を積む。 入社3年目:別病院へ異動。システムや保険確認・診療科受付業務を経験し、現在では2病院を支援するまでに成長。 試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

勤務時間

シフト制 実働時間:1日あたり7時間30分 ■シフト制(実働7.5時間) 【勤務例(ローテーションとなります)】 ・8:00~16:30 ・8:30~17:00 ◎勤務時間は配属先の病院によって異なります。 ◎配属先や担当業務によって、残業時間が異なります。 (月平均5~10時間程度)

実働標準労働時間

シフト制 実働時間:1日あたり7時間30分 ■シフト制(実働7.5時間) 【勤務例(ローテーションとなります)】 ・8:00~16:30 ・8:30~17:00 ◎勤務時間は配属先の病院によって異なります。 ◎配属先や担当業務によって、残業時間が異なります。 (月平均5~10時間程度)

休日

週休2日制 週休2日制 ■ └年間休日122日(2025年度) 休日は、配属先の病院に準ずるため、その限りでない場合があります。詳細は、選考時にご説明いたします。 ■年次有給休暇(入社半年後に10日間付与) ■年末年始休暇(5~6日間) ■慶弔休暇 ■裁判員休暇 ■出産休暇 ■育児休業 ■看護休暇 ■介護休業

特徴

待遇・福利厚生

■昇給 年1回 ■賞与 年2回(夏・冬) ■通勤手当(上限 月3万円) ■資格手当 ■時短勤務制度あり ■各種社会保険完備 ■無料定期健康診断 ■相談窓口、メンタルヘルス ほか <スキルアップサポート> ■リソシア奨学制度(無料や半額になる講座もあり) ■ヒューマンアカデミー受講割引 ■産経オンライン英会話Plus特別割引 ■各種OA・CAD講座 他 <リフレッシュサポート> ホテル、ゴルフ場、レジャー施設、レンタカー優待割引、宿泊予約サイト優待サービスをはじめ、ネイルサロン施術割引など他にも魅力的なサポートをご用意しています。 【入社までの流れ】 ▼応募 ▼Web会社説明会 ▼履歴書の提出 ▼PCスキルテスト・適性検査 ▼面接1回(来社/遠方の方はWebもOK) ▼内定(一緒に頑張りましょう!) ◎説明会と面接はカジュアルな雰囲気。人柄重視の採用なので、リラックスしてご参加ください!

選考について

対象となる方

各種専門学校卒業以上 / 未経験OK ◎医療事務の資格や経験は不要です! ◎入社後にイチからスキルや知識を身につけられます! ◎第二新卒(新卒3年未満)の方も大歓迎! <教育体制も充実!> 医療事務の資格はいっさい不要!教育体制が整っているので、安心して始められます。 ▼研修例 eラーニング(医療事務における接遇や安全知識など)や、 全国の正社員が参加するオンライン研修などもあり、 他エリアの仲間とも交流が図れる機会も用意しています。 <同期と一緒にスタート!> あなたと同じ時期にスタートする仲間がいます。お互いに相談し合いながら、成長していける環境が整っています。 <こんな方を歓迎します!> ◎サポートポジションデビューをしたい方 ◎医療事務のスキルを見つけたい方 ◎仲間と協力できる職場で働きたい方

会社概要

会社名

ヒューマンリソシア株式会社

所在地

東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F

代表者

代表取締役 高橋 哲雄

事業内容

■事業内容: ・労働者派遣事業(許可番号/派13-080176) ・有料職業紹介事業(許可番号/13-ユ-080167) ・業務受託

従業員数

845名

資本金

100百万円

売上高

49,784百万円

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美容カウンセラー*未経験歓迎*平均月収36万円*賞与年2回*残業月3.2H

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勤務地

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\9割が年収アップを実現!/ 業界大手ならではの 集客力×ご提案のしやすさで年収700万円も♪ \業界大手だからこその集客力/ 高い知名度を誇るTCB(東京中央美容外科)だからこそ 集客力・ご提案できる施術の豊富さがポイント! すでに興味があるお客様への提案に集中でき、 契約率が高く収入UPできるのが魅力です♪ \ほとんどの社員が年収UP/ 【元アパレルスタッフのTさん】 ◆年収340万円⇒入社2年で年収700万円 【元コンビニアルバイトのSさん】 ◆年収250万円⇒入社5年で年収1500万円 お客様から選ばれるクリニックだからこそ、 押し売りやノルマはなく安心してお客様の美をサポートできます♪ 理想の収入をゲットして 憧れのブランドバッグや、美容施術の自己投資など… ゆとりのある生活を叶えませんか? ◎美容メニューやコスメの社割あり◎ネイル・ピアス・ネックレスOK(規定あり)◎残業月平均3.2H◎産育休・時短勤務の取得率100%&復帰率98%◎第二新卒・フリーター歓迎 ━━…… TCB 東京中央美容外科にて 美容施術を検討されている患者様へのヒアリングから、 契約業務までをお任せします。 ━━…… ~*まずは充実の研修からスタート*~ ▼初期研修(入職後1ヶ月~2ヶ月程度) 御成門の研修センターにて50名~70名の同期と一緒に 接遇マナーから美容医療の専門知識、カウンセリングを学びます。 同期と一緒に足並みをそろえてスタートできるので 未経験の方でも安心です◎ ▼後期研修(入職後2ヶ月~6ヶ月程度) 実際のカウンセリングに少しずつ挑戦。 簡単な施術から始めてスキルを磨いていきます。 先輩がそばでサポートしてくれるので安心です! ~*具体的なお仕事内容*~ ▼患者様へのヒアリング 患者様の理想や希望をじっくり伺います。 まずは「どんなお悩みがありますか?」とお話を聞くことからスタート。 ▼カウンセリング内容をドクターへ共有 ▼料金などのご説明 ▼ご納得いただければご契約へ ★1人につき1日4人程度の患者様をご担当いただきます ★受付や会計は別担当者との分業制です ★押し売りは一切ありません ~*いつでもご相談ください!*~ 新人一人ひとりにOJT担当がつきマンツーマンでレクチャーします! また独り立ち後も、先輩社員が成長をしっかりサポート。 業務で分からないことを気軽に質問できる環境です。 ※(変更の範囲)上記を除く当院業務全般 【仕事の魅力】 美容施術の割引あり!美容を学びながら自分もキレイに♪ 働きながら自分自身の美も追及できるのもポイント◎最近トレンドのポテンツァやダーマペンなどの肌治療や、ボトックスをはじめとした施術など、社員割引価格で受けられるため、働きながらキレイになれる環境です! 入社後には本社の座学で美容トレンドや肌の構造、化粧品の知識など基礎的なお肌についての知識も学べます! 仕事もプライベートも充実!働きやすさを追求した職場環境 「私たちに関わるすべての人を幸せに」という理念を大切にしており、スタッフ一人ひとりが仕事以外の時間も充実させられるような職場環境を整備しています。 ◎残業月平均3.2時間 ◎10連休も可能 ◎産育休・介護休・時短勤務の取得率100%!復帰率98% ◎時短勤務は子どもが小学校に入学するまで取得可能 仕事終わりでも自分に充てる時間があったり、有給休暇で大型のお休みを取得して旅行や趣味を楽しめたりとプライベートを充実させられること間違いなし!また、子育てに理解のあるスタッフが多いからこそ、ライフイベントを迎えても安心して働けます。 【教育制度について】 ▼新人研修(入職後1ヶ月~2ヶ月程度) 接遇マナーから美容医療の専門知識、カウンセリング技術まで、座学とロールプレイングで学びます。覚えることは多いものの、同期と協力しながら着実にステップアップできます。 ▼OJT研修(入職後2ヶ月~6ヶ月程度) 実践研修では患者様との実際のカウンセリングを経験。簡単な施術から始めてスキルを磨いていきます。先輩がサポートしてくれるので安心です。

【大阪府】株式会社ES&Company/不動産業務管理・法務

【大阪府】株式会社ES&Company/不動産業務管理・法務

株式会社ES&Company

勤務地

大阪府大阪市中央区

年収

300万円~700万円

業種職種

不動産管理 営業事務・アシスタント プロパティマネジメント(住居・賃貸管理)

【業務内容】 不動産業務管理・法務 ■営業のサポートをメインに契約からお引き渡しまでに関わる書類の作成 ■法改正に伴う書式の変更 ■履⾏管理 ■その他法務書類の作成 【具体的には】 1.重要事項説明書作成に係る調査業務 2.重要事項説明書作成・売買契約書作成 3.仲介⼿数料⽀払約定書、領収証、覚書等の作成 4.固定資産税等、管理費等の清算業務 5.引渡関連書類の作成 6.契約・引渡後処理 7.その他庶務 <組織とのかかわり⽅> (業務フロー・連携するチーム) 営業→作成依頼→必要事項確認→各種書類の作成 上席へ→押印依頼→押印後最終確認引渡情報、管理規約変更情報、法改正情報→営業へ発信 【会社概要】 2018年創⽴、新築・中古タワーマンション専⾨不動産。富裕層をターゲットにした事業展開をしている。 Total Satisfaction~すべてのプロセスに満⾜を~を理念に掲げ、多種多様な満⾜をひとつひとつ追求し、最適なカタチで提供することを使命としている。 <期待される⽬標・ミッション> 1.正確な事務処理 2.契約パターンの分類と区別 そして集積 3.繁忙期・閑散期が明確なため、閑散期にいかに単純業務を終えるか 4.各営業担当との密接なコミュニケーションの基、早め速めに必要事項を発信する

不動産系総合職|【リモート・フレックス可】年収1,000万以上も可能!

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三井不動産レジデンシャル株式会社

勤務地

-

年収

600万円~1150万円

業種職種

ディベロッパー 不動産仲介 不動産管理 不動産開発企画 不動産仕入(用地・一棟・区分) その他 事務

【業務内容】 住宅業界をメインに、企画や外部折衝、判断などをお任せします。 その他海外事業に関する業務や総務・人事・経理にも挑戦可能です。 創造性や専門性が必要とされるお仕事ですので、様々なスキルを身につけられます。 しかし最初は業界経験がなくても挑戦できるため安心してくださいね。 さらに将来的には管理部門を含めた他事業部へのジョブローテーションもできる環境です。 健康経営優良法人2022(ホワイト500)にも選出された働きやすさも実感しながら働けますよ。 【具体的な業務内容】 ■用地取得に関する事業用地情報の収集 ■用地活用のスキーム検討 ■プロジェクトの企画開発 ■外部との折衝 ■営業、広報戦略の策定 ■モデルルームの設営・運営 ■顧客対応・契約から引き渡しまでの関連業務 【担当者コメント】 こちらの会社はサポート体制が充実しているため、業界未経験から入社した先輩も多いことが特徴です。 宅地建物取引士の資格取得支援やOJTが整っており、イチから学べます。 さらにフレックス制度やテレワーク、20時にはパソコンをシャットダウンするといった働き改革も推進中です。 業界知識を身につけつつ、働きやすい環境を求めている方にピッタリの転職先と言えるでしょう。

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仕事内容

社員の平均年齢

医療事務(20代女性が活躍)◆女性活躍優良企業「えるぼし」認定/未経験OKの正社員/年休121日

医療事務(20代女性が活躍)◆女性活躍優良企業「えるぼし」認定/未経験OKの正社員/年休121日

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