【大阪】空港での建築施工管理/発注者側◆有休消化平均15日/年休120日残業25h/関西からの転勤無関西エアポートテクニカルサービス株式会社

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仕事内容

【年間2,759万人が利用する関西3空港を支える発注者側ポジション】 ◎ターミナルから、空港ならではの建築など幅広い経験がつめるポジション ◎発注者側のポジションとして働き方も抜群(年間休日120日以上・残業全社平均12h程度) ◎福利厚生も充実! 関西国際空港・大阪国際空港をメインとした、旅客ターミナルビルなどの各種点検、その結果に基づく計画的な修繕、または緊急補修を行い、建物の機能を維持するポジションです。 同社では、建築・電気・機械・土木・通信・ITといった各セクションのエンジニアが空港施設の維持管理をトータルに提供し、空港の安全と安心を守り続けています。 ■業務詳細: ターミナル施設部にて、工事の計画/設計/発注業務/監理業務を担当いただきます。 ・基本は親会社である関西エアポートから受託事業がメインとなります。(ゼネコンやサブコンに工事発注をかけ、監理を行います) ・テナントから直接受託する工事では施工管理も行っていただきます。 ・規模にもよりますが、複数案件を並行して進めていただきます。 (工事対象例)テナント入れ替えによる内装工事、耐震・防火補強工事など ■働き方<働き方を理由に建設業界や同業からご入社いただいた方多数> ・フレックス制(配属による)、残業平均は25h程度です(最大40h程度) ・工事立ち合いで月に数回、休日出勤や夜間勤務の発生可能性がありますが、基本振替休日を取得いただいております。 ■入社後のイメージ: ・教育専門の部署による研修も想定しておりますので、経験が浅い方でもご安心ください。 ・配属後も、ベテラン社員が多くおりますので、しっかりお教えいたします。 ■同社の特徴: ・関西エアポートグループの技術部門の一翼を担う会社/ 高い安全性、効率性、技術力を追求 ・安全・安心・快適なワールドクラスの空港施設を提供することを目標 ・空港の安心と安全を守り続ける、唯一無二のやりがいのあるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細1> 関西国際空港 住所:大阪府泉佐野市泉州空港北1番地 勤務地最寄駅:JR・南海線/関西空港駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 大阪国際空港 住所:大阪府豊中市蛍池西町3丁目555番地 勤務地最寄駅:大阪モノレール線/大阪空港駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 370万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜334,000円 <月給> 210,000円〜334,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 基本給はご経験を考慮して決定します。 ■昇給:年1回(4月/人事評価による) ■賞与:年2回(12月・翌6月) ■モデル年収: 年収440万円/30歳/月給29万円+諸手当+賞与 年収540万円/40歳/月給35万円+諸手当+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:40 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業25h程度

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日〜23日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 日勤の場合は土曜・日曜・祝 年末年始休暇、有給休暇、特別休暇(慶弔、総合健診、リフレッシュ他) 有給消化率…約7割

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:育児手当(規定あり) 住宅手当:30歳まで(規定あり) 寮社宅:グループ会社の社宅に空室があればご案内可能です。 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得奨励金 ■OJT制度 <その他補足> ■住宅手当 ■育児手当 ■管理責任手当 ■定期健康診断 ■食事補助 ■福利厚生倶楽部加入 ■確定拠出年金制度

選考について

対象となる方

■必須条件:下記いずれか ・建築系の学校をご卒業の方 ・建築に関するご経験をお持ちの方 ※施工管理、設計など、詳細は問いません!(派遣やハウスメーカーの方もOKです) 「空港で働きたい」「働き方を整えたい」とご入社いただいた方が多くいます。 ■歓迎条件: ・インフラ業界での業務経験者 ・建築施工管理技士や建築士などの有資格者 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

関西エアポートテクニカルサービス株式会社

所在地

大阪府泉佐野市泉州空港北1 航空会社北ビル1F

事業内容

■事業内容: (1)関西エアポートより受託する関西国際空港の主要設備(旅客ターミナルビル・滑走路・航空機給油施設等)の運用・管理事業 (2)航空灯火・BHS(旅客手荷物処理システム)・PBB(旅客搭乗橋設備)・給油施設等に関する他空港へのコンサルタント業務 (3)関西国際空港内の店舗やオフィスに対する各種工事やクリーニング等のテナント事業

従業員数

264名

資本金

40百万円

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【業務内容】 同社の事業拡大に伴い、お客様の事業プランに適した提案営業を行う《リーシング・仲介営業》としてご活躍いただきます。 物流施設・配送センターなどの事業用賃貸物件を利用する企業に対しての提案営業がメインとなり、より良い物件へのテナント誘致業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■物流・通販・製造・卸売・他企業へのアプローチ ■条件交渉、クロージング ■営業プランの作成 ■手数料の取得のため、他社管理物件を対象とした営業先企業の選定 【担当者コメント】 同社は東証プライム上場の物流デベロッパーになります。物流不動産の開発・マスターリース・プロパティマネジメント・リーシングからアセットマネジメントに至るまでワンストップでサービスを手掛け、物流インフラプラットフォームとしてNo1企業グループを企業として掲げています。 他社ではあまり行っていない、不動産開発~リーシング~プロパティマネジメントを自社で完結させており、各分野のプロフェッショナルが集結しています。共に仕事をすること出来る環境がございますので、スピーディーに自身の成長を描いていくことが可能です。また一人ひとりが大きな裁量権を持って仕事が出来るポジションへの配属となっており、大きなプロジェクトをやり抜くというやりがいを感じながらご勤務いただくことが出来ます。

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【業務内容】 既存のマネージャー社員と共に、大阪支店の立ち上げ(2024年9月予定)から、支店が安定稼働するまでの業務に取り組んでいただきます。安定稼働後は、大阪支店での賃貸管理業務全般をお任せします。東京のメンバーと連携をとりながら、フットワーク軽くさまざまな業務に対応していただきます。また、現場のご経験を活かしていただきながら、人事総務に関わる仕事もお願いする予定です。 【具体的な業務内容】 ■入居者からのお問い合わせ対応(対面・電話・チャット・メール等) 退去希望・設備修理の依頼・騒音等の相談 ■現地対応 物件写真撮影・鍵設置/回収・入居者対応(案内・相談) ■賃貸仲介業務 検討中のお客様への物件提案/案内 ■契約業務 契約書作成、送付・書類回収、重要事項説明 ■各種業者対応 入退去に伴う原状回復工事の業者手配/スケジュール管理 鍵業者 修繕業者 ■オーナー様対応 修繕時の報告・ご承諾確認 ■賃貸管理チームの組織運営 ■支店の立ち上げに伴う人事総務としての運用業務 【担当者コメント】 「0→1(立ち上げ)」「1→10(運営)」のノウハウを新たな「キャリアの武器」にできる ◎「0→1」の魅力 少人数での立ち上げになるため、業務効率化やより良い運営方法など、自分の意見や考えを自由に提案することができます。また、提案に留まらず、既存の枠にとらわれない新しい取り組みに果敢に挑戦できるスタートアップ環境も当ポジションの魅力です。 ◎「1→10」の魅力 立ち上げて終わりではなく、立ち上げた支店をさらに大きく成長させていくフェーズも経験できるのが当ポジションの魅力です。また、「支店の新規開発~運営」の流れを一気通貫で経験できることで、今後の更なる拠点開発に活かせる「ノウハウ」を身につけることが可能です。当ポジションで身につけた「拠点開発~運営のノウハウ」は、今後業界問わずキャリア面で大きな武器として活かすことができます。今まで自分の中で持っていたアイデアを「形」にできる環境。同社では、管理戸数が増えたことに対しての「業務効率化」のミッションだけでなく、効率化によって生み出された時間の中で「お客様へのサービスの質向上」にもミッションとして積極的に取り組んでいます。どんどん成長しているフェーズだからこそ、「こんなものがあったらもっと工数削減できるのにな」「このシステムを導入したらもっとお客様が使いやすくなるんじゃないか」といった日々の業務の中で生まれる意見・アイデアを、経営陣もメンバーから積極的に吸い上げ実現を果たしている「ボトムアップ」な環境です。「関西圏の知見」を武器にキャリアアップを目指せる成長フェーズ現在同社では、大阪支店の立ち上げに伴い「関西圏での業務経験や知見」を求めています。また、大阪支店はまだまだ立ち上げフェーズのため、狙えるポジションはたくさんございます。ぜひ、これまでのキャリアで培ってきたエリアの知見をご自身の「武器」として活かしながら、リーダー・マネージャーとさらに上のポジションを狙っていただければと思います。

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