【プロジェクトマネージャー】PM経験不問/金融市場系自社システム/金融経験不問/プライム100%NTTデータルウィーブ株式会社

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募集
仕事内容
【国内最大級のSIerグループの強固な基盤と安定感/中途入社50%でフォロー体制も充実】 ■業務内容: 金融市場系自社システム「Prelude」の導入及びエンハンスプロジェクトのPMをお任せします。PMを新たに目指したい方を募集。小規模のPJからお任せし、徐々に大規模PJを担うまでフォローしますのでご安心ください。 【変更の範囲:当該職種に求められる各種業務全般】 ■プロジェクトについて: 地銀、ネット銀行、新業態銀行等へのパッケージ新規導入は、工期10〜12か月。100人月程度のプロジェクト規模です。 エンハンスプロジェクトの場合は、数人月〜数十人月規模です。 ■入社後の流れ: まずは、数人月規模の小規模PJのPMから始めて基本的なプロジェクト管理のノウハウを習得頂きます。徐々に規模を拡大し、新規導入プロジェクトのPMを目指していきます。 ■魅力ポイント: <風通しの良い社風> 意思決定はスピードを重視して、一般社員、管理職、役員の3階層にフラット化しております。 <柔軟性ある働き方でワークライフバランス◎> フレックス制度活用可能でテレワークも推進。有給も積極取得が推奨され、有給取得日数は全社員平均15日程度。プライベートが充実します。 <キャリア入社が多く活躍、フラットでおおらかな雰囲気> キャリア入社者が約50%を占める当社。社員のバックグラウンドは様々ですが、面接などで当社社員と直接対面することで、多くの入社者が「しっかり自分のキャリアに向き合ってもらえているなと感じた」とか、「フランクな社風や情熱のある社員に魅力を感じた」といった選考時の体験を語ってくれています。こうした雰囲気の中で、入社後も高いパフォーマンスを発揮されています。 加えて、新卒・キャリア、若手・ベテラン問わず新たな事への挑戦、意見がしやすいフラットな社風でもあり、「顧客の課題解決」に向け存分に裁量を活かしていただくことのできる環境です。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 神田錦町 住所:東京都千代田区神田錦町1-19-1 神田橋パークビルヂング4階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 697万円〜1,089万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):580,833円〜907,500円 <月給> 580,833円〜907,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※900万までは月あたり25時間の残業代を含んでいます。 ※900万以上の場合は残業代が発生しない職位となります。 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始、ゴールデンウィーク(5/1、2含む)、夏季休暇、誕生日休暇、ライフプラン休暇、結婚休暇、妊娠休暇、、配偶者の出産休暇、忌引休暇、子の看護休暇、病気休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費(上限10万円/月) 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:退職金制度(DC) <定年> 60歳 70歳まで契約延長可能 ※実例あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> オンライン研修受講システム、資格取得報奨金、教育費補助 ※研修メニュー3,000以上 <その他補足> 表彰制度、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度、保養宿泊費補助制度、保養施設利用&補助、社員イベント、メンタルヘルスサービス、人間ドック、医療費補助、財形積立制度、ベビーシッター補助など
選考について
対象となる方
■必須条件: ・オープン系言語での開発経験
会社概要
会社名
NTTデータルウィーブ株式会社
所在地
東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル2F
代表者
代表取締役社長 三宅 信一郎
事業内容
■概要:ICT(情報通信技術)分野におけるグローバルな総合サ−ビス企業として、コンサルティング〜ハードウェアの選定〜システム開発までを行っています。世界30カ国以上に27,000人の従業員を擁し、ビジネスの領域は広範囲に及びますが、以下の2事業が日本においてのメイン事業となっております。
従業員数
817名
資本金
490百万円
平均年齢
41.5歳
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