生産部衣服雑貨担当(アパレル縫製技術兼品質管理) ◇「無印良品」展開◇フルフレックス・在宅可株式会社良品計画

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仕事内容

■業務内容 アパレル縫製技術兼品質管理として以下の業務をお任せ致します。 ・取引工場に対する衣料品の品質管理及び品質改善指導 ・店舗やお客様からの品質に関する意見や、品質に関するデータの集計、分析 ・サンプル等製品の品質確認(検品) ・生産工程分析、改善指導 ・効率的な生産に繋がるデザインや仕様の提案 ■期待する役割 会社の事業拡大に伴い、グローバルな商品供給体制を急ピッチに強化しています。この事に楽しみを感じ、一緒に実現できる人材を募集します。 ■会社についての詳細 西友のプライベートブランドとして40品目でデビューした「無印良品」を運営しております。現在、店舗は日本を含む32の国・地域へと広がりました。 2021年9月より第二創業を開始。「感じ良い暮らしと社会」へ向けてグローバルに貢献する個店経営の集団として世界水準の高収益企業体を目指しています。また、当社が展開する無印良品は、良心とクリエイティブによって成立しシンプルに美しい暮らしを願うお客様と共にこれからの生活に最良な「くらしの基本と普遍」を共創していきます。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 東京・飯田橋本部 住所:東京都文京区後楽2-5-1 住友不動産ファーストビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 640万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円〜600,000円 <月給> 400,000円〜600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の年収・経験を踏まえ、面談結果をもとに個別に決定 ※年収構成は、月収×12カ月+賞与(夏・冬)となっております 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■フレックスタイム制導入:・5時〜22時、コアタイム無・月間総労働時間で管理をしております

休日

週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数117日 ・年間117日 ・土日はお休み ・祝日出社(一部本部休、推奨休あり) ・年次有給休暇10日(入社1年目)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(会社規定に基づき支給) 家族手当:あり(税法上の扶養の場合) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:確定拠出または前払いの選択 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基本的なOJT研修 語学学習補助制度あり <その他補足> ■持株会制度(任意) ■財形貯蓄制度 ■各種共済等の団体保険等 ■交通費全額支給 ■ホテル・アスレチッククラブ・遊園地利用特典 ■社員割引制度有 ■赴任手当 ■リモートワーク可 ■育児・介護休職制度有 ■企業型確定拠出年金(任意)

選考について

対象となる方

■必須要件 ・素材、縫製技術、品質に関する知識 ・海外の生産工場への管理や指導の経験 ・工場や取引先に改善指導の内容を伝え納得させるコミュニケーション力 ・データから課題を把握し、改善提案に繋げる分析力 ・チームでミッションを成し遂げるチームワーク力 ■歓迎要件 語学力(英語、中国語)していきたいという方も歓迎です。

会社概要

会社名

株式会社良品計画

所在地

東京都豊島区東池袋4-26-3 日交池袋ビル

事業内容

無印良品は、衣・食・住の生活の基本領域において、品質と意味を磨き続けた商品を適正価格で提供すること、また、それぞれの店舗がその地域の活性化に取り組む個店経営を推進することで、「感じ良い暮らしと社会」の実現を目指しています。その店舗数は、日本を含む32の国・地域で1,000店舗以上となっています。これからも、各国・地域の皆さまの「役に立つ」存在となるために、商いを通じて「人と社会」に貢献することを目指していきます。

従業員数

19,009名

資本金

6,766百万円

売上高

435,797百万円

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永井株式会社

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品質管理/30代・40代活躍/残業少なめ/賞与実績2.7ヶ月分/業界のリーディングカンパニーで働く

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業種職種

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全国のイエローハット商品を管理している3つの倉庫がメイン。 あなたには将来のリーダー候補として 物流センター全体の管理や社員のマネジメント業務に携わっていただきます。 ≪具体的には≫ ■商品の個数や配送日時の確認 ┗どの拠点に何の商品を何個運ぶのか、倉庫に返品される商品の日時把握など ■在庫の仕入れ状況確認 ■電話対応及び当社グループ店舗及び取引様からの受発注業務 ■各種帳票作成、データ分析(過去のデータを参考に毎月分析) ■社員のマネジメント業務 ≪業務の流れ≫ 物流センターの在庫管理 ▼ 店舗からの受注出荷管理 ▼ 商品部の事務的な処理のフォロー など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 全国の店舗を支えているやりがいや、達成感を日々感じられます! 全国740店舗の商品の物流管理を担っている責任はありますが、その分自身の仕事がイエローハット全体の健全な物流に貢献しているやりがいはひとしお。車に関する専門的な知識がなくてもOK!重視しているのは、管理能力や調整能力。現場作業などを通して、“人を動かす仕組み”や“物事が効率良く進むような仕組み作り”を考えることが好きな方は、きっと力を発揮いただけるはず。これまでも倉庫管理には注力していたものの、改善点はまだあるのが現状。ぜひあなたの経験を活かし、出荷の効率や倉庫・商品衛生管理など管理体制の改善にも携わっていただければと思います。 <注目ポイント2> 一番オススメのポイントは“人”がいいこと! 店舗での販売職を経て今のポジションについている方が多く、社交的かつ人当たりの良い先輩が多い職場です。面倒見も良く「この業務ちょっと分からないけど聞きづらい」というケースとは無縁なのでご安心ください。ベテランの教育係を含めて、先輩全員であなたをサポートします。 【入社後の成長サポート】 入社後は教育係である先輩のOJTを通じて業務を学んでいただきます。 まずは簡単な業務から少しずつお教えしますのでご安心くださいね。

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生産部衣服雑貨担当(アパレル縫製技術兼品質管理) ◇「無印良品」展開◇フルフレックス・在宅可

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