【フレックス】新規事業の店舗デザイナー/蔦屋書店・シェアラウンジ等/挑戦できる環境/CCCグループカルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
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募集
仕事内容
■□ 多事業運営だからこそできる経験、幅を広げたい方歓迎/蔦屋書店、SHARE LOUNGE、TSUTAYA等/フレック/平均残業時間20H■□ ■業務内容: CCCの展開するTSUTAYA、TSUTAYA BOOKSTORE、蔦屋書店(海外店舗含む)、図書館/公共施設、SHARE LOUNGE、CAFEなど、新規事業における店舗デザイン設計業務をお任せいたします。 ■当社について: CCCグループはエンタテインメント・インフラ、マーケティング・インフラ、ヒューマン&モチベーション・インフラの3つのインフラを軸として、「自分らしさ」=「My Style」を持ったヒトへ、常に新しい「ライフスタイルの提案」をし続け、より豊なカルチュア・インフラの構築を目指しています。また、時代のニーズやトレンドなどに合わせ、新たな事業インフラの構築も視野に含め、ビジネスドメインの最適化を行っていき、「ライフスタイルの提案」における「世界一の企画会社」を目指していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区南平台町16-17 渋谷ガーデンタワー6F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 550万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):381,945円〜451,389円 <月給> 381,945円〜451,389円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安となり、経験等を考慮の上決定します ※上記年収には月間30時間分の残業手当が含まれます。 月間時間外労働が30時間を超過した場合は、超過分の時間外手当をお支払いします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30〜18:15 <時短勤務> 相談可
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※9:30〜18:15勤務の社員が多いです※月間所定労働時間7:45×月間所定勤務日数
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇6日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤手当支給(上限10万円/月) 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT中心 <その他補足> ■確定拠出年金制度(CCCグループ401Kプラン) ■CCCグループ福利厚生制度 ■育児支援制度(時短勤務制度など)
選考について
対象となる方
■必須条件: ・店舗設計や建築設計の実務経験5年以上程度 ・建築に関する知識を有する方 ■歓迎条件: ・飲食店の設計の経験がある方 ・物販店舗の設計の経験がある方 ・発注側で今後のキャリアの幅を広げたい方 ・外国語(英語・中国語)が話せる方
会社概要
会社名
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
所在地
東京都渋谷区南平台町16-17 渋谷ガーデンタワー6F
代表者
代表取締役社長 兼 CEO/髙橋 誉則
事業内容
■事業内容:CCCグループはエンタテインメント・インフラ、マーケティング・インフラ、ヒューマン&モチベーション・インフラの3つのインフラを軸として、「自分らしさ」=「My Style」を持ったヒトへ、常に新しい「ライフスタイルの提案」をし続け、より豊なカルチュア・インフラの構築を目指しています。 また、時代のニーズやトレンドなどに合わせ、新たな事業インフラの構築も視野に含め、ビジネスドメインの最適化を行っていき、「ライフスタイルの提案」における「世界一の企画会社」を目指していきます。
従業員数
1,889名
資本金
12,547百万円
売上高
298,259百万円
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