【茨城県/古河市】食肉加工・営業課長 〜業界経験者優遇/新工場稼働予定あり/事業拡大中/好待遇〜株式会社セントラルフード

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仕事内容

〜課長職採用/新規開拓のウェイトを高め、営業部門全体をリード/転勤なし/土日休み/賞与年2回/車通勤OK〜 ■業務内容: 食肉加工販売をメインに手掛ける当社にて、新規開拓を含む訪問営業活動をお任せします(既存取引先も担当していただきます)。 新規開拓のウェイトを高め、営業部門全体をリードしていただきたいと考えています。 ■当ポジションの特徴: ・役職は課長職としての採用です。 ・令和7年には新工場が稼働する予定であり、営業活動が売上増加に直結しやりがいがあります。 ■当社について: 昭和61年(1986年)創業。冷凍食肉の加工事業を行っています。 取引先は大手外食チェーンやコンビニ・総菜製造メーカー・生協等です。 当社の強みである”汎用性の高い規格での大量生産”で、多くの取引先から支持されております。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:茨城県古河市柳橋574-1 勤務地最寄駅:水戸線/結城駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):420,000円〜560,000円 <月給> 420,000円〜560,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> 賞与実績:年間2ヶ月 ※業績・勤務状況により変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:45 時間外労働有無:無

休日

週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 GW・夏季・年末年始 ※平日の中の祝日は稼働

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限:30,000円/月 家族手当:福利厚生欄参照 住宅手当:一律:10,000円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:中小企業退職金共済(入社3年以降算定対象) <定年> 60歳 再雇用制度あり(最高70歳迄) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ■家族手当(配偶者:10,000円・第一子:5,000円・第二子:4,000円) ※お子様への支給は高校卒業または18歳まで ■永年勤続表彰(5年ごと) ■制服貸与 ■当社互助会へ加入前提で各種祝い金支給 ※結婚祝い金(30,000円)、出産祝い金(20,000円)、慶弔見舞金(20,000円) ■特別報奨金支給あり ■福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入 ※全国宿泊施設補助・全国レジャー施設補助・大手スポーツジム補助・チケット補助 等多数

応募条件

応募資格

■必須条件: ・普通自動車運転免許 ・基本的なPC操作スキル(Word、Excel、PowerPoint) ■歓迎条件: ・食肉業界での法人営業経験 ・食肉問屋、食肉メーカー、コンビニベンダーにおける営業経験者、スーパーにおける営業経験者 ・外食産業における営業経験者 ・顧客ネットワークをお持ちの方 ・新規開拓を軸足にされている方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

株式会社セントラルフード

所在地

茨城県古河市柳橋574-1

事業内容

冷凍食肉を大量に生産・供給できる国内でも数少ない食肉加工企業です。 同社の手掛けた商品は大手外食チェーンやコンビニ弁当、生協でも使用されています。

従業員数

81名

資本金

90百万円

売上高

5,462百万円

平均年齢

47歳

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520万円~1700万円

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年収

300万円~450万円

業種職種

食品・飲料メーカー(原料含む) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他宿泊施設・ホテル関連 道路旅客・貨物運送

★安心のサントリーグループで働ける!全国募集 ★ノルマなし・年休121日・昨年度の賞与実績3ヶ月分 ★普通運転免許(AT限定)があればOK サントリーの商品を中心とする自販機の商品補充や、商品ラインナップの変更をお任せします! 新規開拓はなく、決まったお客様先を回るお仕事です◎ 【自分のアイデアも活かせる!】 「寒くなったからホットドリンクを増やそう」「喫煙所に近いから、コーヒーの新商品を増やしてみよう」といった、お客様とご相談しながらラインナップを考えられます。自分の工夫が成果に繋がるため、楽しみながら働けることもポイントです! 【自分の頑張りがダイレクトに分かる!】 基本的に一人でルートを回り、自分で自販機のラインナップを工夫していくので売上は自分次第! 営業ノルマはなく「在庫を切らさない」「売上が上がった」などの成果がしっかり評価されるのも働きやすいポイントです! 【“AI”が初めてのお仕事をサポート!】 未経験の場合「この商品は何本ストックすればいいのか?」というイメージが湧きにくいかと思いますが、ご安心を。 リアルタイムで売上を分析しているAIが適正な補充数や売れそうな商品を教えてくれるので、業界知識がなくても大丈夫です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 決まったお客様先を回るスタイルのため、時間に追われることなく自分のペースで進められます。移動中は一人の時間を過ごせますが、お客様とコミュニケーションを取る機会もあり、人と接する楽しさも感じられます! ★BOSS、天然水、伊右衛門など、誰もが知るブランドがあるので売りやすい! ★担当する自販機の台数は定期的にマネージャーと相談。無理のない範囲で業務に取り組める! <注目ポイント1> 未経験者を「育てる風土」が根付いています! 入社後は先輩が必ず1人つき、新入社員をサポート。 “不安がなくなるまでは独り立ちをさせない” というルールでサポートしているため、 自信を持てるまで頼っていただいてOKです! 20代~30代の年が近い先輩も多いので、 コミュニケーションの取りやすさも◎ 実際に、元アパレルスタッフやフリーターなど 未経験スタートの社員もたくさんいます! 業務に必要な「準中型免許」は入社後に取得すればOK。 免許を取った後は、先輩たちが隣に乗って、 「ここにトラックの進入禁止標識があるよ」 「ここに止めると安全だよ」などと優しく教えてくれます。 サポート気質の穏やかな社員が多いので、安心してくださいね! <注目ポイント2> サントリーグループならではの柔軟な働き方☆ ★1日のスケジュールを自分で組み立てられる【フレックス制】 ★【完全週休2日制】で【年間休日121日】 ★1週間ほどの【長期休暇】も取得OK ★サントリーグループの飲料の【社割】あり ★育児や介護などの都合に合わせられる【勤務地コース制度】あり ★安心の【退職金制度】【従業員持株会】 ★長く働く社員には【永年勤続表彰】として奨励金や休暇をプレゼント こうした環境から、平均勤続年数は13年! 安心して長く働ける会社です。 【入社後の成長サポート】 ★入社時研修や約3ヶ月のOJT研修あり! さらに中途向けの集合型研修が2ヶ月に1回あり、同期の仲間も作れます! ★運転に不安があるうちは一人で運転させません! 安全に配送することを第一に考えるため、運転に慣れるまでは必ず先輩社員が同乗してサポート。 平均して3ヶ月ほど、遅くとも半年以内には独り立ちできているのでご安心ください! ◎独り立ちすると月給がアップします!

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【茨城県/古河市】食肉加工・営業課長 〜業界経験者優遇/新工場稼働予定あり/事業拡大中/好待遇〜

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