【徳島/阿南】電気計装の保全担当(ポテンシャル採用)◇設備立上げにもチャレンジ可/トップシェア製品有新日本電工株式会社

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仕事内容

〜合金鉄を始めトップシェア製品有のプライム上場鉄鋼メーカー/電炉技術で多種多様な製品生産/DXや環境保護に注力/年間休日123日/土日祝休/残業20時間程度/有給消化率50%以上/第二新卒歓迎〜 ■業務内容 【変更の範囲】会社の定める業務 自社工場の生産ラインやプラント設備の工務担当として以下業務をお任せいたします。入社後は修繕担当として業務を覚えていただき、将来的に新規生産設備の立上げ・改善を始め幅広い業務に携わっていただきます。 <入社後お任せする業務> ・電気計装の保全修繕対応(トラブル対応有) ・予備品管理 <将来的にお任せしたい業務> ・新規設備投資案件の立案推進 ・大型の設備投資案件のプロジェクトリーダー ・既存設備の改善推進 ・設備管理システムの構築・運用 ※本工場では主力製品の合金鉄や、機能材料の生産を行っています。 ■就業環境 残業20時間程度、年間休日123日、土日祝休みの環境となっています。有給消化率も50%を超えておりワークライフバランスを整えながら働くことが可能な環境です。職場近くに社宅(マンションタイプ/8割会社負担)も完備しており住環境の面からも安心して働くことが可能です。 ■キャリアステップ 入社後はこれまでの経験に応じて、新規設備の立上げや既存設備の改善、修繕対応等に携わっていただきます。将来的には適性に応じてチームや、工務部門全体のマネジメントいただくことを期待しています。 ■就業環境の魅力 工場のある阿南市は温暖な気候と豊かな自然に恵まれています。海岸線は美しいビーチで、釣りやサーフィンなどのレジャーに最適な環境です。 ■同社の魅力 「合金鉄事業」「機能材料事業」「環境事業」「電力事業」など4軸で事業展開しています。「合金鉄事業」では業界トップのメーカーです。「機能材料事業」はニーズが拡大見込みの「車載用電池材料」の素材に多く使われる材料を扱っています。「環境事業」は工場排水の循環再利用のシステム化や、電気炉を活用したリサイクル事業などを展開。「電力事業」では自社水力発電で電気を販売しています。 また、二酸化炭素排出削減やDX推進、人材育成に力を入れており、地球環境だけでなく、働く社員に対しても時代に合わせた施策を積極的に推進しています。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 徳島工場・研究所 住所:徳島県阿南市橘町幸野62-1 勤務地最寄駅:阿波室戸シーサイドライン線/阿波橘駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):223,800円〜380,000円 <月給> 223,800円〜380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢、経験等を考慮し決定します 【モデル年収】 30歳約610万円(内、残業代約55万円) 35歳約720万円(内、残業代約65万円) 39歳約840万円(内、残業代約75万円) ※賞与額は業績連動のため毎年変動します。あくまで2023年賞与ベースの金額です。 ※残業代は20時間を想定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:00〜16:40 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:50分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■休憩:50分

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休2日制

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:1人当たり5,000円の支給 住宅手当:借上社宅制度 寮社宅:徳島・日高は自社保有、その他は借上社宅制度適用 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 入社時研修、階層別研修、通信研修など、OJTや自己啓発に力点を置いたシステムがとられ通信教育・語学教育・各種公開講座などで、社員の生涯労働の充実を積極的にサポートしています。 <その他補足> ■制度:従業員持株会、財形貯蓄、共済会、企業型確定拠出年金、文化体育活動、他 ■施設:借上社宅、独身寮・社宅(徳島、日高)、他

選考について

対象となる方

■必須条件:※第二新卒の方歓迎です 電気または計装に関する修繕または学習のご経験 ■歓迎条件: 電気主任技術者、第一種電気工事士、エネルギー管理士、公害防止管理者(水質第一種、大気第一種)資格を有する方

会社概要

会社名

新日本電工株式会社

所在地

東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル4F

事業内容

■事業内容: 同社は、合金鉄事業/機能材料事業/環境事業/電力事業を柱とする東証一部上場企業。主力の合金鉄事業は国内トップシェア、世界的にもトップクラスの品質とシェアを保持。機能材料事業ではハイブリッド自動車やスマホ等に高品質の機能材料を幅広く提供。環境事業、水力発電事業では環境社会の実現に貢献。強固な財務体質をベースに企業価値向上を志向。

従業員数

740名

資本金

11,084百万円

売上高

79,341百万円

平均年齢

41.5歳

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勤務地

東京都中央区

年収

350万円~700万円

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水道設備の管理点検スタッフ◆東芝グループ◆未経験歓迎◆年休126日◆研修制度充実◆資格取得支援あり

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東芝インフラテクノサービス株式会社社会システムサービス事業部

勤務地

北海道恵庭市

年収

250万円~500万円

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▼まずは—— 先輩社員との2人一組によるOJTにて、 仕事の流れや必要な知識を学んでいただきます。 あなたの習熟度に合わせてひとつずつ丁寧に お教えしていくので、未経験者・経験者問わず 安心して活躍していただけます。 ▼具体的な業務内容は—— ・水処理設備の運転管理 ・上下水道施設の電気・機械・配管の点検や修繕 ・災害発生時の緊急対応 ・施設の環境保全に関する業務 など 「適切に水処理が行われているか」 「設備は問題なく動作しているか」 などを確認し、設備を制御したり、運転状況を記録。 その他、設備の点検や修繕、管理を担当します。 ▼ゆくゆくは—— 会社のバックアップのもと 維持管理業務に特化した社内認定制度の取得や、 資格取得も目指していただけます。 <注目ポイント1> 社会貢献度の高い事業! 日本に住む方にとって、水道水をそのまま飲んだり、食材を洗ったりすることは一般的だと思います。ただ、世界に目を向けると、それは当たり前ではなく特別なことなんです。 それらを可能にしているのは、日本が世界トップクラスの浄水処理技術を持っているからこそ。当社はそんな「蛇口をひねれば安全な水が出る」という皆さんの当たり前を支えています。 <注目ポイント2> 働きやすさ&成長できる制度づくり! 年間休日126日で完全週休2日制、残業も月平均10時間程度、昼食費補助……など、嬉しい待遇を揃える当社。さらに、資格取得支援制度など、個々の成長もサポートしており、仕事を通じて高いスキル・専門性を得ることができます。 とくに今回は全国の各拠点での募集となるため、U・I・Jターンをお考えの方にもピッタリ。好きな街のインフラを守る存在としてやりがいを感じていただけるはずです。 【入社後の成長サポート】 <実践的に学べるOJT!> 入社後は、先輩社員との2人一組によるOJTからスタート。先輩社員がひとつずつ丁寧に業務をレクチャーします。雰囲気も和やかな中で学べるため、あせることなく成長していけることが特徴です。 <充実した育成プラン!> 上下水道の維持管理業務に特化した社内認定制度や、自社トレーニングセンターを活用した人材育成、教育プランも整備。段階的にスキルアップを図ることで、着実に専門性を高めていけます。

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