【大崎本社】食品の品質管理◆食品表示審査や製造委託先工場の審査・指導など◆福利厚生◎株式会社ローソン
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情報提供元
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募集
仕事内容
■職務詳細: (1)プライベートブランドの食品表示の審査 ・店内調理商品の食品表示審査(食品表示検定中級程度の知識が求められます。初級程度でも業務をしながら学ぶことも可) ・表示作成部署(社内商品部)への助言や研修 ・表示に関する基準やルールの検討・作成業務など (2)または、ローソン品質管理部として取引先(プライベートブランドの製造工場)の審査や巡回、工程管理指導を行う業務 ・プライベートブランドの中食を安心安全かつ効率よく製造していただく上での基準やルールの検討作成業務(食品関わる法令知識が求められます) ・中食製造工場及び社内(関連部署)への研修や勉強会等、資料作成及び実施業務 ・安心安全な商品供給のための定量数値(3大異物対策、微生物対策等)取り纏めや分析業務など ■業務の魅力: 食の安全に対するお客様の関心が高まる中、専門知識をいかし、高めながらローソンの食の安全・安心を実現するやりがいのある業務です。 全国の協力工場での品質管理取り組み(原因追及や対策の提案、改善に至るまでのプロセス)と改善した時の達成感に加えて、成功体験と失敗体験から得られる経験は自身のスキルアップにも繋がる非常に魅力な業務であると思います。 また、すべてのユーザー(お客様、取引先)に安心安全な商品で安定供給を実現する新たなルールや基準を作り上げる業務はとても大変なミッションではありますが完成した時は何事にも代えがた達成感を実感することができます。 ■働き方について: 住宅手当や残業手当など手当が充実しております。連続休日(夏・冬各8日間)、育児休暇取得率100%、復帰率95%、男性の育児休暇取得率80%など、非常に働きやすい環境が整っております。 工場の審査や巡回では国内外に出張する機会があります。 ■当社について: ローソンは、従来のコンビニエンスストアが担っていた機能だけではなく、今後は、お弁当など店頭商品をご自宅にお届けしたり、御用聞きを行ったり、宅配便とコンビニエンスが融合したサービスや調剤薬局やドラッグストアを融合した店舗など、お客さまが日々の生活に必要とされているさまざまなニーズにお応えすることで、毎日の生活に欠かせない存在となっていくことを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー3F 勤務地最寄駅:JR各線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 550万円〜770万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜450,000円 <月給> 300,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:随時 ■賞与:年2回(5月・11月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 連続休日(夏・冬各8日間)、年次有給休暇(入社時3日付与、初年度10日付与)、特別休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:会社規定に基づく(非管理職の場合) 住宅手当:会社規定に基づく(非管理職の場合) 寮社宅:会社規定に基づき社宅制度・転勤者社宅 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:3年以上経過した場合に支給/確定拠出年金制度あり <定年> 65歳 再雇用あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率95%) <教育制度・資格補助補足> 入社時研修、職種別研修、階層別研修、LOCP(海外研修制度)、通信/通学教育 等 <その他補足> ■法定外労災保険 ■財形貯蓄 ■貸付金 ■確定拠出年金 ■従業員購入補助 ■在宅勤務等 ■労働組あり(一般職のみ)
選考について
対象となる方
■必須要件: ・中食工場でリーダーまたはマネジメント経験がある方 ・食品製造工場での品質管理又は生産管理での実務経験がある方 ・食品表示のスキルを有する方
会社概要
会社名
株式会社ローソン
所在地
東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー3F
事業内容
■グループ理念:私たちは"みんなと暮らすマチ"を幸せにします。 【ビジョン】目指すは、マチの"ほっと"ステーション。 【ローソンWAY】 1.マチ一番の笑顔あふれるお店をつくろう。 2.アイデアを声に出して、行動しよう。 3.チャレンジを、楽しもう。 4.仲間を想い、ひとつになろう。 5.誠実でいよう。
従業員数
10,362名
資本金
58,506百万円
売上高
2,442,732百万円
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