デジタル化推進/ローコードや生成AI等の社内活用◆プライム上場・セゾンカード等の展開◆自由度高い社風株式会社クレディセゾン
情報提供元
募集
仕事内容
★自社内開発メイン/SIer出身の方歓迎!★ ■業務内容 ローコードツールや生成AIサービスの利活用推進する部署にて、RPAなどを利用したデジタル化推進業務に携わって頂きます。 <具体的な業務> (1)RPA/AI-OCR/PowerPlatformなどローコードツールの活用推進 業務内容の適したローコードツールの導入および業務プロセスの改善 各ローコードツールの利用環境の構築 (2)生成AIサービスの活用推進 構築済み生成AIサービスの活用推進、新サービスの企画・運営 生成AI活用に向けた社内勉強会の開催 (3)デジタル人材の育成推進 ローコードツールやデータ活用に向けた研修制度の構築 構築済み研修の運営、問い合わせ対応等 ■求める人物像 ・ユーザー部門や開発者からの相談に対して真摯に向き合いコミュニケーションがとれる人 ・新しい知識や技術に興味を持ち、活用に向けた調査やトライアルにやりがいを感じられる人 ・自ら考え、行動することを苦としない人 ■ポジションの魅力: ◎自由な意見交換でアイデアが生まれる ◎コアタイムなしのフルフレックス勤務 ◎リモートワーク可能 ◎プライム市場上場 ◎良好なオフィス環境 「サンシャイン60」のオフィスには、庭をモチーフにした“パーク”と呼ばれるスペースも完備。パークでリラックスしながら業務に集中可能 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60・52F 勤務地最寄駅:各線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):308,700円〜471,000円 <月給> 308,700円〜471,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収には20時間の残業手当を含む。(みなし残業ではない。) ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ※経験・能力・スキルを考慮の上、規定により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 <時短勤務> 相談可
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 慶弔休暇(結婚休暇、配偶者の出産休暇、忌引休暇)、連続休暇(年2回)、ウェルネス休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 他 ※時間有給も取得可能です。
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
産休・育休取得実績あり
転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
上場企業
女性活躍
退職金制度
固定給25万円以上
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:扶養手当有 社会保険:特記事項なし 退職金制度:確定拠出年金 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率92%) <教育制度・資格補助補足> 1day集合研修、現場OJT <その他補足> ・確定拠出年金制度、財形貯蓄 ・社員持株会 ・テレワーク勤務制 ・短時間・短日勤務制度 ・副業制度 ・リワークエントリー ・再雇用制度 ・シニア雇用制度 ・共済給付金制度 ・全社員共通人事制度 など
応募条件
応募資格
■必須要件:下記いずれかの経験がある方 ・ローコードツール利用経験 : 業務経験1年以上 ・Pythonでの開発経験 ■歓迎要件: ・AWS : 業務経験1年以上 ・社内研修や勉強会の企画・開催経験 ・PowerPlatformなどローコードツールの実務経験1年以上
会社概要
会社名
株式会社クレディセゾン
所在地
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60・52F
代表者
代表取締役会長CEO 林野宏/代表取締役 水野克己
事業内容
■会社概要 同社は、系列にとらわれない多種多様な優良企業と戦略的に提携を広げることで、「セゾンカード」「UCカード」という2つのブランドを展開し、約3,500万人の顧客基盤を持つ、国内最大級のクレジットカード会社です。 ■事業概要 (1)クレジットサービス事業 クレジットカード事業、サービサー(債権回収)事業などから構成される事業分野です。 (2)ファイナンス事業 信用保証事業、リース&レンタル事業、各種ローン事業で構成される事業分野です。信用保証では、提携金融機関との密な連携により良質な案件を獲得。
従業員数
3,297名
資本金
75,929百万円
売上高
278,944百万円
平均年齢
43.2歳
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