【御殿場市】土木施工管理※公共工事メイン/休日120日/経験者歓迎/賞与5.5ヶ月/創業50年※芙蓉建設株式会社

更新日: 2024/11/25

掲載予定期間: 2024/11/25 (月) ~ 2025/02/23 (日)

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仕事内容

土木工事を中心とした施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 ■施工計画の作成、工程管理、安全管理、品質管理、協力会社の管理 ■官公庁へ提出の書類作成、現場運営に伴う各種諸官庁への必要申請手続き等。 ■発注者との打合せ、近隣住民対応など 【案件概要】 ■案件:道路、河川、護岸、上下水道、トンネル及び民間案件での造成、開発外構工事など ■金額:数千万〜数億円 ■エリア:山梨県全域・静岡東部(御殿場市)   ※公共案件は、富士吉田エリアがメインです。 ■官民割合:3:7 ■部署構成:土木部(20〜60代の社員) ◆仕事のポイント!◆ ◎現場での貢献度をしっかり評価します。 ◎1級建築施工管理技士20名、1級土木施工管理技士17名、1級建築士5名在籍しており、優秀なベテラン社員から教えていただける環境が整っており、教育制度が充実しています。 ◎各種手当も充実 ∟資格手当、家族手当、残業手当、現場手当、車両手当、遠距離手当、等級手当、役付手当 ■施工事例: 富嶽蒸留所 富士金鳥居郵便局 富士山リゾートログハウス ふようの宿 さがみ湖リゾートプレジャーフォレスト 富士急ハイランド など ■働き方 残業時間は担当業務次第ですが、月0〜45時間となっており年間平均20時間以内です。 夜間作業はほとんどなく、数年に1度程度除雪作業などで呼び出しがある場合がありますが、その場合は手当が支給されます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 静岡支店 住所:静岡県御殿場市萩原534-31 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):171,000円〜380,000円 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:15,000円〜33,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 211,000円〜438,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(※経験・業績による) ※その他固定手当:車両借り上げ手当 ■モデル年収(あくまで一例です): (1)20代後半資格無し実務経験者=450万円程度 (2)30代前半2級施工管理資格をお持ちの方=約550万円 (3)40代前半1級施工管理資格をお持ちの方=約680万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:38時間45分 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 GW、夏季、年末年始、有給休暇

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

学歴不問

第二新卒歓迎

退職金制度

40代

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:ガソリン代全額支給 家族手当:福利厚生その他参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:再雇用制度あり(65歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(施工管理技士2級10,000円/月、施工管理技士1級30,000円/月) ■資格取得に向けた費用の立替(講習会などは会社負担、専門学校に通う際は業務時間内でも可能※入学費用の立替も可能) <その他補足> ■家族手当: 扶養配偶者に対し10,000円/月 満22歳までのお子様1人につき5,000円/月(満22歳以下でもお子様が就業中の場合は支給対象外) ■車両借り上げ手当: 25,000円/月(自家用車を業務で使用して頂く場合) ■休日出勤手当 ■遠距離通勤手当 ■ストレスチェック ■当社管理賃貸住宅の仲介手数料割引き ■グループ会社施設優待利用 ■リゾートホテル法人会員 ■スポーツ法人会員 ■制服貸与 ■スマホ貸与・PC貸与

応募条件

応募資格

■歓迎・経験スキル ・1または2級土木施工管理技士 ・要普通免許(AT不可) ・施工管理経験者の方

会社概要

会社名

芙蓉建設株式会社

所在地

山梨県富士吉田市下吉田5-15-29

事業内容

当社は1975(昭和50)年創業の総合建設会社です。建築ではお客様一人一人の思いを形にする個人住宅から機能性や快適性が求められる事務所、特殊な条件が必要とされる精密工場、商業施設など総合建設業として多種多様な建物を手掛けてきました。「いい物を、より安く、より早く」というお客様共通のニーズに応えるため製鉄メーカーのシステム建築導入によって実現しています。土木では宅地・公園などの造成工事から、国・県・市町村が行う大規模工事・土地開発・防災工事など、日々の生活の礎となる快適な環境創出に努めています。

従業員数

146名

資本金

66百万円

平均年齢

43歳

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業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社の管理物件にてビルマネジメント(常駐)を行っていただきます。設備、清掃、警備の総合的な立場から、快適なビルの環境づくりから各担当(設備・清掃・警備)スタッフのマネジメントまで幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■設備管理業務(空調、給排水、電気、消防、建築設備の運転と点検) ■テナント対応(特別点検の打ち合わせ、広報) ■オーナー対応(各種点検の報告、修繕の提案業務) 【担当者コメント】 同社は、マンション、ビルなどの管理業務を質の高いサービスで提供しており、マンションの管理運営、建物の修繕・工事、生活支援サービスなど年間1,000件を超えるご相談があり、年間150件の売買仲介実績、賃貸管理戸数約650戸の事業規模で管理マンションを主体として資産管理サポート事業(不動産)展開を行っております。今回、同社の管理物件にてビルマネジメント(常駐)をご担当いただける方を募集することとなりました。常駐ではありますがひとつの現場の永続的に常駐するのではなく、勤続年数・経験に応じて担当物件も変割っていくことも特徴です。同社の管理物件は、商業施設・オフィスビル・研修施設など、民間施設・公共施設など幅広く管理しており、様々なビルマネジメントを経験していただくことが可能です。資格取得制度もあり、資格を取得しつつ、様々な経験を積み、スキルアップを目指すことができる環境です。 ■以下、いずれかの物件に常駐いただく予定です。 (※経験・スキルによって、記載以外の建物を担当いただく可能性もございます。) ・江東区(複合用途ビル)・・・9:00~20:00(実働10h、休憩1時間、週4日勤務、休みはシフトによる)  受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり ・江東区(複合用途施設)・・・9:00~18:00(実働8h、休憩1時間、土日祝日は基本休み)  受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり ・新宿区(複合用途ビル)・・・8:00~17:00(実働8h、休憩1時間、土日祝日は基本休み)  受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ・中央区(オフィスビル)・・・8:00~17:00/11:00~20:00(実働8h、休憩1時間、土日祝日は基本休み)  受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり ・中央区(オフィスビル)・・・8:00~17:00(実働8h、休憩1時間、土日祝日は基本休み)  受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ・川崎市(研究施設)・・・9:00~18:00(実働8h、休憩1時間、土日祝日は基本休み)

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待遇・福利厚生

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仕事内容

社員の平均年齢

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