【名古屋】鉄骨工事の施工管理〜創業以来黒字経営/ワークライフバランスを大切にしながら勤務可能〜八木鋼材株式会社

更新日: 2024/11/18

掲載予定期間: 2024/11/18 (月) ~ 2025/02/16 (日)

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仕事内容

■業務内容: 同社にて鉄骨工事物件の施工管理を担当します。一次請けの案件も非常に多く、非常に多くのクライアントから信頼をいただいております。 また、今までの経験や知見を活かして現場のマネジメント業務についてもお任せいたします。 【具体的には以下業務内容をお任せいたします】 ・常駐先での現場管理 ・担当物件の巡回並びに管理 ・打ち合わせ業務 ・書類関係の作成 ・ゼネコンや仕入れ先のメーカーとの打ち合わせ等 ※業務を完遂することにより、次回の案件の話を伺うことも多く、非常に大事な役目を担うポジションとなります。 ※関東付近の案件を担当していただきます。基本は日帰りとなりますは、場合によってはウィークリーマンションなどを借りての宿泊となる場合もございます。 ■同社の特徴: 同社は鉄鋼商社として半世紀以上の歴史があります。鉄鋼商社としては早くから、材料供給という流通機能に留まらず、鋼材需要の川上となる建築分野に着目し、鉄骨・鉄筋工事請負事業を開始いたしました。お客様のニーズに応えながら材料供給を手掛ける他、工事請負事業を通して様々なステークホルダーの方々との取引を行っております。近年においては、複雑化するお客様のニーズや、情報化により加速するビジネススピードに対応するべく、新たな拠点として東京支店を開設するなど、常に先を見据えて日々新たな挑戦を続けております。同社がこうした挑戦を続ける背景には、創業以来持ち続けている、鉄を通して社会の発展に貢献するという経営理念があります。現代では、鉄はいかなる産業分野においても必要とされており、特に建築分野においては、骨組みとならなくてはならない存在です。当社は鉄と同様、ビジネスパートナーとして信頼され、なくてはならない存在となるべく常に努め、社会の発展に貢献します。 ■魅力: (1)【年間休日120日/週休2日制】【残業時間:月15時間程度】ワークライフバランスを整えながら長期的に勤務することが可能です。   現場にもよりますが、過度な残業は発生せず、休日出勤された場合は代休を取得して頂きます。 (2)直行直帰の勤務スタイルとなるため、現場での業務が終了すれば即帰宅することが出来ます。 (3)現在幅広い年代の方が活躍をしております。今までの施工管理の経験を活かしてステップアップしていける環境が整っていることも魅力です。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中川区小本本町1-100 勤務地最寄駅:あおなみ線/小本駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

給与

<予定年収> 450万円〜700万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):4,500,000円〜7,000,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月額> 395,000円〜603,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与詳細は前職での経験・年収を考慮の上決定します(面接時応相談) ■固定残業手当 残業30時間分57,633〜円を支給 (固定残業時間を超過した分については別途支給) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜※現場常駐の際は土曜出勤(代休取得で対応) ■年末年始休暇(5日程度)、GW、夏期休暇、有給休暇(入社6ヶ月経過後、10日〜最高20日付与)、慶弔休暇他

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

産休・育休取得実績あり

転勤なし(勤務地限定)

学歴不問

退職金制度

固定給25万円以上

固定給35万円以上

30代

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定による交通費支給 住宅手当:条件有り 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 【入社後の流れ】 ・名古屋本社にてOJTを中心とした業務を習得していただきます。 ※目安3ヵ月で独り立ちできるようサポートいたします。 【資格補助】 ・資格手当 ・資格取得 報奨金制度 <その他補足> ≪各種手当≫ ・未来手当 2万/月  ※社員の未来に投資するための手当です。社員全員に支給されます。 ≪各種制度≫ ・財形貯蓄 ・リゾートホテル会員(リゾートトラスト・エクシブ) /スポーツクラブ会員権(AXTOS) ・新人社員研修 ・労災上乗せ保険 ・慶弔休暇 ・社員旅行(会社負担)

応募条件

応募資格

【必須条件】 ・施工管理もしくは建設現場での作業経験がある方(溶接など) 【歓迎条件】 ・S造の施工管理経験者 ・建築施工管理技士(1級)を持っている方、もしくは10年以上の実務経験のある方

会社概要

会社名

八木鋼材株式会社

所在地

愛知県名古屋市中川区小本本町1-100

事業内容

■事業内容: ・鋼材の販売 ・一般建設業、鋼構造物工事業、鉄筋工事業 ・膜天井、光膜天井などの内装工事業 ・金属加工 ・不動産の売買ならびに仲介 ・前号に付帯関連する一切の業務

従業員数

76名

資本金

30百万円

売上高

25,800百万円

平均年齢

38歳

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勤務地

愛知県名古屋市東区

年収

300万円~420万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 営業とやりとりをしながら図面や仕様書から 必要となる部材の”数量”と”単価”を算出し、 見積もり作成を行います。 適正価格でお客様へ提供するために、 メーカーと交渉することもあります。 新製品や新しい工法などのセミナー等にも参加できるため、 新しい知識を増やす機会もあります。 【具体的な業務内容】 ■”数量”と”単価”を算出し、見積もり作成 ■メーカーと交渉 【担当者コメント】 同社は、業界圧倒的成長率を続けているアールプランナー グループ/住宅×不動産のワンストップ営業にてお客様へモノ ではなく暮らし(コト)を提案しております。 現状、愛知・東京に25拠点展開していますが、ここから10年で 愛知50拠点、東京50拠点の計100拠点に増やします。 拠点が増えることで、新しいポジションが増えます。 成長企業だからこそ昇給や昇格のチャンスはたくさんあります。 頑張り次第で大幅な給与UPを望めます。 資格手当とは別に『合格祝い金』を進呈。向上心をもって 「知識を増やしたい」「スキルアップしたい」という社員を バックアップする社風です。 ■キャリアアップについて 一般社員→主任→課長代理→課長→部長代理→部長と キャリアアップが可能。 経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもあり得ます。 ■創業背景 「⾃分が建てたいと思う家を作りたい」という想いを持った ⼤⼿ハウスメーカー出⾝の会⻑と、 「不動産仲介だけではつまらない」と感じていた ⼤⼿不動産業界出⾝の社⻑。 住宅と不動産に精通しているからこそ感じていたもどかしさを糧に 「常識を覆す」という共通の想いのもとでタッグを組み、 「ワンプラットフォーム戦略」を実現しました。 注⽂住宅、分譲住宅、不動産売買、⼾建賃貸、⼟地活⽤、 リフォーム、エクステリアと住宅に関わる全ての事業をブランド化し、 お客様のニーズに合わせてワンストップで提供しております。 ■強み ①住宅×不動産のシナジーが産む集客⼒:家づくりを考えている お客様の⼤半は⼟地探しから始めます。住宅事業に来られた お客様を不動産事業へ連携しより良い⼟地探しからサポート、 不動産事業では⼟地を探している⽅へ住宅事業への連携により 最適な住宅の案内を。相互の連携を⾏うことで集客⼒と 顧客満⾜度を向上させています。 竭。繝上う繝悶Μ繝ラ繝槭繧ア繝ぅ繝ウ繧ー縺ォ繧医k髮ョ「箴抵シ售NS繧コ相縺ェ縺ゥ縺ョ 情報提供に限らず、お客様が⾃ら⾜を運び、 実際に住むイメージをより現実的に感じていただける展⽰場を⽤意。 デジタルとリアルを活⽤し、より幅広い潜在層に リーチする効率的な集客体制を構築しています。 ③圧倒的な成⻑実績:成⻑性・売上⾼伸率ランキングの 分譲系ビルダー部⾨にて、5年成⻑率全国1位を獲得 (2019年住宅産業研究所「TACT」調べ)。また売上ランキングでも、 注⽂系ビルダー部⾨にて東海エリア1位を記録しています (2020年住宅産業研究所「TACT」調べ)。 2020年には東京・⽴川展⽰場へ進出、 2021年2⽉には遂に東京マザーズ(現:グロース市場)上場も果たすなど、 ⾶躍的な成⻑を続けています。

分譲マンション/工事監理【建築修繕が中心◎】お客様本意の修繕を提供◎

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大和ライフネクスト株式会社

勤務地

-

年収

514万円~750万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 分譲マンションに関する、中規模~大規模な改修工事の工事監理業務をお任せ致します。 管理会社として(発注者側=お客様目線)の立場にたって建築修繕提案をお願い致します。 工事提案や工事施工をして終わりではなく、工事実施後のアフターフォローから次の提案まで、お客様との長期的な関係構築を築きながら業務を進めて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■お客様ニーズの調査(建物の劣化状況、積立金額の確認) ■修繕工事の実施計画書作成 ■理事会や修繕委員会への工事提案 ■共力会社(ゼネコン、サブコン)の選定補助 ■お客様ニーズの合意形成 ■共力会社との打合せ ■施工材料の選定、実施計画をお客様への提案 ■工事監理(工事品質、納期管理、お客様への進捗報告) 【担当者コメント】 同社では高品質の施工を実現するために、「共力会社会」という組織を形成し、それぞれの部会で複数の取引会社が業務品質の向上のための活動を行っています。共に品質の向上を図り、お客様に評価いただくことを通じて共栄発展を目指しています。 『改修工事』は近年注目を集め重要視されており、ストック(今あるものを活かすこと)が重要視される時代になっていますので、今後一層ニーズが高まる業界になります。 同ポジションでは、改修にかかわるスキル・経験を幅広く積むことができ、重要視される業界において建築・技術職としての個人の市場価値を高め成長することが可能です。

マンション修繕(工事監理)【不動産管理の未経験者歓迎◎】資格取得支援◎

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大和ライフネクスト株式会社

勤務地

-

年収

450万円~545万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 分譲マンションに関しての、中規模~大規模な改修工事(建築修繕が中心)をお任せ致します。 同社はお客様目線の修繕を提供しているため、設計管理方式を採用しています。 現場常駐での施工管理では無く、監理者として定期的に現場を訪問する形態となります。 【具体的な業務内容】 ■建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえた、修繕工事の実施計画書作成 ■理事会・修繕委員会にお客様に工事の提案 ■協力会社(ゼネコン、サブコン)の選定補助 ■お客様ニーズの合意形成 ■協力会社との打合せ ■施工材料の選定、実施計画の提案 ■工事監理(工事品質、納期管理、お客様への進捗報告) 【担当者コメント】 同ポジションでは管理会社として(発注者側=お客様目線)の立場で、設備・修繕提案を行って頂きます。業種未経験者も歓迎しており、改修にかかわるスキルや経験を積むことができますので、今後の建築・技術職としての個人としての市場価値を高める事が可能です。 働き方改革にも力を入れており、リモートワーク導入・WEB会議実施・No残業デー、P3(月に1回t・15時で退社する制度)、ロックアウト(AM7時~PM21時以外の時間のPCシャットダウン)などを導入し、「健康経営優良法人2021(大規模法人部門)」にも認定されている企業になります。

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