法人営業(金融機関や不動産業者が中心)◆営業ノルマなし/BtoBのビジネスマッチング/年休125日大東建託株式会社

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仕事内容

営業しやすい環境! ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ パートナーシップを組む金融機関・不動者業者を中心にアプローチする営業です。土地オーナーや、不動産というアセットを持つ事業者、用地を取得したい事業者などのニーズをキャッチアップします。 成約件数・成約金額で評価される! ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ニーズのキャッチアップがミッションであり、成約件数・成約金額で評価されるポジションです。不動産知識を深めるほど解像度が上がり、成果を出しやすくなります。 ■お任せする仕事 当社とビジネスマッチング契約を結ぶ金融機関や不動産会社に訪問して関係を構築する営業です。「土地活用したいオーナー様」「不動産を売りたい・貸したいお客様」「不動産投資をしたいお客様」「新規出店したい企業様」等を紹介いただくほか、アパート・マンション建築可能な土地情報を収集し、お客様の要望に沿った最適な土地活用の提案を行ないます。 ■お客様のニーズ例 ・賃貸事業を始めたい土地オーナー様 ・土地の売却を考え中の土地オーナー様 ・新施設建設を検討中の介護事業者 ・倉庫・工場の用地をお探しのメーカー ・新規出店の用地をお探しの飲食店 ・利便性の良い土地活用法にお悩みの企業様 ・収益物件の購入や建築を検討している企業様 など <不動産の経験がなくても成果を出せます!> 大東建託のスケールメリットを生かした、「誰もが目標達成できるような組織づくり」が進んでいる部署です。営業経験者や不動産業界経験者はもちろんですが、教育・販売・運輸など、異業種出身者も多く活躍しています! <キャリアパスも豊富です!> 実力に応じて着実にキャリアアップできる仕組みも確立。「ジュニアスタッフ」⇒「スタッフ」⇒「チーフ」⇒「管理職」と、徐々にポジションを上げることが可能です。

働き方

勤務地

大東建託 流通開発静岡支店 静岡県静岡市駿河区下島324 ベイサイドマンションブルースカイ103

雇用形態

正社員

給与

月給 224000円 ~ 328000円 (※想定年収 2888000円 ~ 4136000円) ※月給には一律支給の特別加算手当3万円(入社後1年間のみ支給)を含みます。 ※別途業績加算給(最大6万円)を支給します。 ※時間外手当は別途100%支給です。

勤務時間

フレックスタイム制 標準労働時間:1日あたり7.5時間 └コアタイム/11:30~15:30 └基本的には9:00~17:30勤務 働きやすさを大切にしています! PC強制シャットダウン(21時30分)など、全社で残業削減に取り組んでいます。残業は月平均30時間程度。メリハリをつけた働き方が出来ます!

実働標準労働時間

フレックスタイム制 標準労働時間:1日あたり7.5時間 └コアタイム/11:30~15:30 └基本的には9:00~17:30勤務 働きやすさを大切にしています! PC強制シャットダウン(21時30分)など、全社で残業削減に取り組んでいます。残業は月平均30時間程度。メリハリをつけた働き方が出来ます!

休日

<年間休日:125日> ■週休2日制  ※原則土日休みですが、繁忙期やお客様のご都合に応じて出勤の可能性あり/会社カレンダーにより年数回 ■祝日 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■有給休暇 ■特別休暇(慶弔休暇) ■アニバーサリー休暇 ■リフレッシュ休暇(勤続10年、15年、20年、25年、30年)

特徴

待遇・福利厚生

■賞与年2回(6月・12月 ※実績に応じて支給) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■介護保険 ■通勤手当支給 ■時間外手当(別途100%支給) ■資格手当 ■資格取得補助制度 ■退職金制度(勤続3年以上) ■従業員持株会 ■財形貯蓄制度 ■契約保養所(宿泊)補助金制度 ■定年後再雇用制度(条件あり) ■選択型DC(確定拠出年金制度) ■自社物件入居者支援制度 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■短時間勤務制度 ■子どもの看護休暇 ■カムバックパス制度 ■社宅貸与 ■生命保険団体保険割引 ■インフルエンザ費用一部負担 ■通信教育補助制度 ■慶弔金制度 ■メンタルヘルスサポート ■単身赴任帰郷旅費補助 ■表彰制度(新人賞、敢闘賞) ■各種キャンペーン制度あり(ハワイ旅行など) U・Iターン歓迎!自社物件入居者支援制度あり! └仲介手数料免除/一時金10万円支給/毎月1万円家賃補助(独身者2年間、家族帯同者3年間)

選考について

対象となる方

高校卒業以上 <必須> ■普通自動車免許(AT限定可) ■正社員としての勤務経験(2年以上) └ビジネスマナーや基本的なPCスキルをお持ちの方を想定しています。 ※宅地建物取引主任者の有資格者、歓迎! 未経験スタートの先輩多数! 中途入社ほか不動産業界が初めてという異業種出身者も多数。研修が充実しており意欲があれば活躍できます。実際に元メーカー・IT営業で業界未経験の先輩も活躍中。営業経験や折衝経験など今まで培った経験に加え、不動産知識を身につけて専門性の高い営業に成長できます。 不動産・金融業界での実務経験が活かせる! 不動産会社や金融機関が相手にするtoBやtoCの顧客イメージがあると折衝内容の精度が変わるため、不動産・金融業界経験者の方は早期活躍が見込めます。不動産を収益性やビジネス上のスキームとして理解しておくと、顧客からも信頼されやすく成果につながりやすいでしょう。

会社概要

会社名

大東建託株式会社

所在地

東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー21〜24F

代表者役職

代表取締役社長

代表者

竹内 啓

上場市場名

プライム

事業内容

■企業概要: 大東建託は、アパートやマンションなど、建物賃貸事業の企画・立案から建物の設計・施工、入居者斡旋、管理・運営、収支変動リスクを軽減する一括借り上げまでを行い、長期にわたる安定・安全・安心経営を提供する「賃貸経営受託システム」で業績を伸ばしてきました。同社が管理する賃貸建物は123万戸。さらに、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間25万1,000件と、業界トップクラスの実績を達成することができました。

従業員数

8,342名

資本金

29,060百万円

売上高

1,657,626百万円

平均年齢

44.6歳

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一人ひとりに向き合うきめ細やかなサポートで ご利用者様の“働きたい”の実現をお手伝いできるお仕事♪ 「気づいたら誰かの相談に乗っている」というあなた。 当社の就労アドバイザーとして活躍しませんか? 「障害のない社会をつくる」をビジョンに掲げ 障害のある方の“働きたい”という気持ちに応えるべく きめ細やかにサポートしています。 ご利用様には、まずは就労準備として 週2~3日ほど同じ場所に通う練習から始めてもらうなど、 小さなステップを積み重ねていけるようにお手伝いをしていきます。 累計1万5000名以上の支援実績があるため、 受け入れ先企業と関わりも深く、密に連携できるのも当社の強み。 ご利用者様の可能性を広げることに注力できます◎ ご利用者様にじっくり寄り添えるお仕事を始めませんか? 『LITALICOワークス』のご利用者様の就労支援をお任せします! ◆現在130拠点以上を展開/新たに20拠点のオープン予定! ◆安定成長を続ける東証プライム上場企業 ◆20~30代の若手が多数活躍中! 『LITALICOワークス』を利用される方が安定して働けるように、 4つのステップに分けて就業全般を支援。 チーム全員で連携しながら最長2年かけてサポートします。 ≪サポートの流れ≫ ▼ステップ1(就労準備) ご利用者様の体調の観察や、食事をきちんととれているかなどの確認をして 生活リズムを整えるサポートからスタート。 その後、ビジネスマナー、PCスキル、ストレス対処法などを身に付けたり グループワークを通じてコミュニケーション力も養ったりしていきます。 ▼ステップ2(企業実習) 半年~1年ほど掛けて 企業実習と振り返りを繰り返しながら自己理解を深め、 その方に合う働き方を見つけていきます。 ▼ステップ3(就職活動) ご利用者様の強み・弱みを理解した上で、 一人ひとりの希望や特性を活かせる最適な企業を探し、 就職先が決まったら入社時期などを調整します。 ▼ステップ4(定期的なフォロー) 入社後も半年~最長3年間、 定期的に連絡を取ってフォローします。 入社半年の職場定着率は90%以上と高く、 ご利用者様の満足度は92%です! 上記の他、実習先企業の開拓、企業向けセミナー開催、 地域連動型イベントや支援者同士の集会のPR企画・運営など 幅広いお仕事を経験できます。 ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「障害のない社会をつくる」をビジョンに成長中です 障害福祉分野の事業をメインに 3年連続120%以上という伸び率で成長を続けている当社。 障害のある方の就労支援サービス『LITALICOワークス』では 累計1万5000名以上の方の就職をサポートしています。 これまで蓄積してきた実績から 4つのステップによる支援という 独自のスタイルを強みに130以上の事業所を展開。 今期だけでも20箇所の新設を予定しています。 こうした安定基盤のもとで ご利用者様一人ひとりに寄り添った支援を提供しています。 親身な就労支援のためにはスタッフ自身の働きやすさも大切! ★残業月平均15時間以内 ★年間休日120日以上 ★完全週休2日制 ★有給を取りやすい! ★1時間単位の時間休取得OK ★産育休取得実績あり 男性社員やセンター長も育休を取得しています。 また、育休取得はお子さんの小学校入学まで、 時短勤務は小学校卒業までOK! 家庭と仕事を両立しているメンバーも多数活躍しています♪ 【教育制度について】 ▼入社後1週間(配属前研修) 本社で会社のことなどを学びます ▼OJT お仕事の流れを学びます ▼入社3ヶ月目(フォローアップ研修) 1週間の座学研修で理解度をチェック! ▼入社後半年(フォローアップ研修) 就労支援制度や障害に関する座学研修、 理解度を確認するテストやロールプレイなど ◎詳細は下記ページをご覧ください https://works.litalico.jp/about/education/

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勤務地

静岡県静岡市葵区

年収

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