【栃木県芳賀郡】燃料電池システム水素供給系部品の設計開発業務◆大手企業と取引多数/研修充実ブライザ株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【大手顧客との取引多数/豊富なキャリアパス/研修充実/働きやすい社風】 ■業務内容: 栃木県芳賀郡芳賀町にて、燃料電池システム水素供給系部品の設計開発業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・CATIA(V5)を使用した、水素供給系部品、治具の設計、レイアウト、作図 ■使用ツール: CATIA−V5/V6 ■キャリアパス: 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社について: 日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業です。 社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。 創業から20年黒字経営の安定基盤があり、様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。 また自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。 変更の範囲:【変更の範囲:会社が定める全技術職務、職種、業務】
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 顧客先 住所:栃木県芳賀郡芳賀町 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:【変更の範囲:本社および全国の営業所/勤務地は希望を考慮いたします】
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円〜600,000円 <月給> 400,000円〜600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与額は経験・スキル等を充分考慮の上、決定します ※上記給与は時間外手当を含まない金額です ※上記年収は、入社時の想定金額です ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※就業時間は就業先により異なる場合があります。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇 (入社6ヶ月以降に10日間付与)、特別休暇 など
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
産休・育休取得実績あり
第二新卒歓迎
女性活躍
退職金制度
社宅・家賃補助制度
固定給25万円以上
固定給35万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給(ガソリン代もしくは定期代) 家族手当:上限2万円 (1人目1万円、以降5千円/人) 寮社宅:家賃・共益費の50%を上限に会社が負担致します。 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続年数3年以上 <定年> 65歳 再雇用制度:有(70歳) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■社内研修随時、資格取得受験料補助(会社で定めた資格の受験料を50%支給) ■技術図書購入補助(資格取得のための参考書や専門書籍の購入費を年間1万円まで補助)、資格取得祝金、技術研修の補助 等 <その他補足> ■資格手当(月1,000円〜5万円)※資格により異なる、資格取得祝金(対象の1資格あたり5,000円) ■皆勤手当、職務手当、出張手当、役職手当、職能手当 ■単身赴任手当:10,000〜70,000円(家族手当対象の扶養家族を有する社員が単身で赴任するとき) ■単身引越手当、U・Iターン支援制度(引越代を全額会社が負担)※社内規定あり ■結婚祝(祝金の他、特別休暇5日)、出産祝(祝金の他、特別休暇2日) ■制服支給
応募条件
応募資格
■必須条件: ・2年以上の自動車業界、サプライヤでの部品設計経験を有すること
会社概要
会社名
ブライザ株式会社
所在地
神奈川県横浜市中区相生町6-104 横浜相生町ビル8F
代表者
代表取締役 吉原 敏男
事業内容
■事業内容:アウトソーシング事業、労働者派遣事業、有料職業紹介事業 ■事業所:宇都宮営業所・横浜営業所・名古屋営業所・大阪営業所・広島営業所・熊本営業所、テクニカルセンター、トレーニングセンター ■会社概要:目まぐるしく変化する企業のビジネス環境に、高い水準で応えるために。同社は最新の専門技術と、高い志を持った人材を育みサポートする、“対応力”のアウトソーシングカンパニーです。
従業員数
700名
資本金
50百万円
平均年齢
35歳
企業URL
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