【仙台/未経験歓迎】注文住宅の設計補助・契約サポート※火水休み/転勤無し

住友不動産株式会社

更新日: 2024/09/26

掲載予定期間: 2024/09/26 (木) ~ 2024/12/18 (水)

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仕事内容

〜未経験歓迎!/注文住宅のインテリアに関するお仕事/グッドデザイン賞を受賞するデザイン性/女性活躍中/(火)(水)休み/転勤無し〜 ■職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 同社の戸建て注文住宅における営業職をサポートいただきます。主に間取りに関する打ち合わせや、デザインにおけるインテリアコーディネート、設計補助。それに付随する提案書作成や見積書作成をご担当いただきます。 同社の注文住宅は何年もグッドデザイン賞を受賞するほどデザイン性が評価されており、本ポジションでは設備機器の選定や床、床や壁の色などもご提案いただけます。 入社後も商品特性や建築法規等を学べる研修を整備しておりますので、未経験の方でも安心して活躍いただくことが可能です。 ■組織構成: 同社は営業社員が一貫体制でインテリアコーディネートまでになっておりますが、営業所長などの管理職社員には営業アシスタントが付いて、お客様のフォローを行っております。いずれも20代〜30代の女性社員が活躍しております。 ■働き方: 「接客は好きだけど、残業を減らしたい」「もっと専門性を身につけたい」「年収を確実に上げていきたい」という方にはおすすめの求人です。残業も月20時間程度でワークライフバランスは整っています。また年収も初年度350万から50万刻みで昇給していきます。 ■同社の注文住宅について: 同社の注文住宅は、デザイン面で高評価を得ています。ほぼ毎年のようにグッドデザイン賞を受賞しております。さらに同社はマンションも作り、大量発注を行っているので、高級マンションの設備を仕様を標準装備かつ他社より数百万円安く提供することが可能なのでお客様にも売りやすい商品となっています。 変更の範囲:本文参照

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 仙台市内の各営業所 住所:宮城県仙台市:ご希望や現住所を考慮のうえ、各営業所に配属となります。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照

雇用形態

契約社員

給与

<予定年収> 350万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,592,800円 <月額> 291,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記金額は、固定残業手当約45時間/月分、75,600円を含む。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 ※経験・スキルによって決定いたしいます。 ※定期昇給はありませんが、実績・成果により昇給あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:30〜18:10 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月平均残業時間:20時間程度

休日

完全週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■火水祝休み 年末年始休暇 年次有給休暇 忌引休暇

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

転勤なし(勤務地限定)

第二新卒歓迎

上場企業

固定給25万円以上

40代

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費実費支給 社会保険:※社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> 即戦力採用のためOJTが中心です。 <その他補足> ・社会保険完備 ・通勤交通費実費支給 ・資格取得の費用補助(合格時) ・従業員持株会(10%奨励金あり) ・財形貯蓄 ・フィットネスクラブ法人会員利用可能 ・生損保の団体割引 ・提携住宅ローン ・国内旅行宿泊費補助 ・新宿住友クリニック

応募条件

応募資格

■必須経験: ・インテリア関係にご興味をお持ちの方 ※経験不問。販売職、建築関係のお仕事の方も歓迎です。 ■歓迎経験: ・建築士1級・2級・インテリアコーディネーター等の資格をお持ちの方

よくある質問

Q住友不動産株式会社に転職したい場合、直接応募と転職エージェントを使うのとどちらがいいですか?

中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。

もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。

Q住友不動産株式会社が募集している他の求人案件は何件ですか?
住友不動産株式会社が募集している他の求人案件は現在919件です。
Q住友不動産株式会社の平均年収はいくらですか?(建築設計・積算職の場合)
住友不動産株式会社の平均年収は、416万円〜845万円です。 職種:建築設計・積算

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【業務内容】 分譲マンションに関する、中規模~大規模な改修工事の工事監理業務をお任せ致します。 管理会社として(発注者側=お客様目線)の立場にたって建築修繕提案をお願い致します。 工事提案や工事施工をして終わりではなく、工事実施後のアフターフォローから次の提案まで、お客様との長期的な関係構築を築きながら業務を進めて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■お客様ニーズの調査(建物の劣化状況、積立金額の確認) ■修繕工事の実施計画書作成 ■理事会や修繕委員会への工事提案 ■共力会社(ゼネコン、サブコン)の選定補助 ■お客様ニーズの合意形成 ■共力会社との打合せ ■施工材料の選定、実施計画をお客様への提案 ■工事監理(工事品質、納期管理、お客様への進捗報告) 【担当者コメント】 同社では高品質の施工を実現するために、「共力会社会」という組織を形成し、それぞれの部会で複数の取引会社が業務品質の向上のための活動を行っています。共に品質の向上を図り、お客様に評価いただくことを通じて共栄発展を目指しています。 『改修工事』は近年注目を集め重要視されており、ストック(今あるものを活かすこと)が重要視される時代になっていますので、今後一層ニーズが高まる業界になります。 同ポジションでは、改修にかかわるスキル・経験を幅広く積むことができ、重要視される業界において建築・技術職としての個人の市場価値を高め成長することが可能です。

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宮城県仙台市青葉区

年収

450万円~545万円

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【業務内容】 分譲マンションに関しての、中規模~大規模な改修工事(建築修繕が中心)をお任せ致します。 同社はお客様目線の修繕を提供しているため、設計管理方式を採用しています。 現場常駐での施工管理では無く、監理者として定期的に現場を訪問する形態となります。 【具体的な業務内容】 ■建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえた、修繕工事の実施計画書作成 ■理事会・修繕委員会にお客様に工事の提案 ■協力会社(ゼネコン、サブコン)の選定補助 ■お客様ニーズの合意形成 ■協力会社との打合せ ■施工材料の選定、実施計画の提案 ■工事監理(工事品質、納期管理、お客様への進捗報告) 【担当者コメント】 同ポジションでは管理会社として(発注者側=お客様目線)の立場で、設備・修繕提案を行って頂きます。業種未経験者も歓迎しており、改修にかかわるスキルや経験を積むことができますので、今後の建築・技術職としての個人としての市場価値を高める事が可能です。 働き方改革にも力を入れており、リモートワーク導入・WEB会議実施・No残業デー、P3(月に1回t・15時で退社する制度)、ロックアウト(AM7時~PM21時以外の時間のPCシャットダウン)などを導入し、「健康経営優良法人2021(大規模法人部門)」にも認定されている企業になります。

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勤務地

宮城県仙台市青葉区

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514万円~700万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社が管理する分譲マンションにおいて、日常の不具合からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■外部の協力会社と不具合箇所の調査や修繕方法の検討 ■修繕内容をもとに見積書の作成、工事の提案 ■受注後の施工管理業務(巡回管理/工事進捗の管理・報告) ■設備の点検業務や事務業務 【担当者コメント】 同社は、マンションの管理運営、建物の修繕・工事、生活支援サービスなどを通して皆様の一歩先の安心、快適、未来のあたり前をカタチにしたサービスを提供しています。今回、未経験の方を採用し、同社が管理する分譲マンションにおいて マンションの設備修繕・メンテナンスに関わる業務をご担当いただける方を募集することとなりました。不動産管理業界未経験でも、ゼネコン・サブコン出身の方が多数活躍されており、資格取得支援などもありますので未経験で入社の方でもご活躍いただける環境を整えております。状況に応じてお客様へ工事の提案をする“技術営業”を担っていただくこともあり、コミュニケーション力・提案力を磨き、活かしていただくことができます。「発注者」「元請け」という立ち位置で仕事もコントロールしやすく、マンションに常駐ではありませんのでスケジュールも柔軟に対応することができます。社内各部署・協力会社(設備点検会社など)など多くの人と協働しながら仕事を進めていくことができますので様々な知識・経験を積み上げることができます。また、リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れており働きやすい環境が魅力的です。

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【仙台/未経験歓迎】注文住宅の設計補助・契約サポート※火水休み/転勤無し

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