初級ITエンジニア◆未経験OK◆研修制度あり◆未経験入社◆勤続平均17.8年◆賞与実績3ヶ月帝都自動車交通株式会社【京成電鉄グループ】
情報提供元
募集
概要
満員電車・夜勤・立ち仕事…そろそろ卒業しませんか? 京成電鉄グループの安定企業でエンジニアデビュー!
朝6時に鳴り響くアラーム。 その瞬間、あなたが思うことは何ですか? 【ああ。仕事、行きたくないなあ。】 …そんな感情が思い浮かんだのなら、 ぜひ当社に来てください。 一般的に、面接ではポジティブな志望動機が良しとされていますが 当社の面接では、あなたの“本心”に寄り添いたいと考えています。 今の職場に対する不満も、愚痴も、全て吐き出してくれて構いません。 【未経験から手に職つけたい】 【土日祝休みの安定企業で働きたい】 という方は、是非ご応募ください! ざっくばらんにお話をしながら、 あなたの“これから”のことを一緒に考えていきましょう。 ★さらに…当社なら働きやすさとスキルアップを両立できます! ◎京成電鉄グループ&設立86年の安定基盤 ◎16:30定時&残業ほぼなし ◎年休120日以上!5日間以上の連休OK ◎平均勤続年数17.8年 ◎月収30万円~と収入も安定
募集背景
\盤石の事業基盤・安定成長を前提とした増員募集/ 設立86年の歴史を持つタクシー・ハイヤーの老舗企業として、また、「京成グループ」の一員として、盤石の事業基盤を築いている当社。今回の募集も安定成長を背景とした増員募集。社内外でITの重要性が増す中、“情報システム担当”として当社を支えてくださる方を広く募っています。
仕事内容
\本社から会社全体のIT環境を支えるポジションです/ 本社の情報システム管理部門にて、ヘルプデスクや社内SEなどの業務をお任せします。 ★経験やスキル、ITに関する知識など、あなたの適性に合わせた業務からスタート! ★先輩社員の指示のもとで動いていただきますのでご安心ください! (先輩たちはいずれも、面倒見が良くて、社歴もエンジニア歴も長いベテランです) ***具体的な業務内容*** ◆ヘルプデスク業務(社内の問い合わせ・トラブル対応など) ◆PC・IT環境の管理(キッティング・アカウント管理・インフラ監視・OA機器の管理など) ◆社内システムの運用管理(人事・給与・顧客請求・営業収支などのシステム) など ※開発業務は基本的に外部ベンダーに発注しています(開発の作業規模によっては内製もしています) ***“ユーザー=同じ会社の社員”ですので融通が効きやすいのも特徴です*** 他部署からの依頼をただ対応するだけの仕事というより、ニーズをお聞きした上で、相談しながら進め方を組み立てられる、仕事のやりやすさがあります。そのスケジュールも緊急度に合わせて柔軟に調整できますので、無理なく取り組めます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 夕方4時半に残業なしで退社して、その後は“推し活”充実! “推し活”を充実させるには、やはり時間が必要ですよね? その点、当社の定時は【16:30】! まだまだ外は明るい時間帯です。 さらに、【残業ほぼなし(あっても月10時間以内)】ですので、夜をまるまる自分の時間として使えます! ***腰を据えてじっくり取り組める環境も安心です!*** ★昇給年1回・賞与年2回 ★扶養手当・役職手当 ★研修制度(コンプライアンス・職階別など) ★産休育休の取得実績あり(男性の育休取得実績あり) ★退職金制度あり ★国土交通省「働きやすい職場認証制度」の二つ星認証を取得 ★平均勤続年数17.8年 など 将来のために「長く安心して働ける環境」にもご期待ください! <注目ポイント2> ITの知識とスキルが身につく“あなた用の研修”を調整します! 現在の知識やスキル、今までの経験に応じた業務からお任せしますので、未経験の方も無理なくスタートできます。 その上で、個々のレベル感に合わせた外部のIT研修などもご用意。 ITの基礎から学べる講座や、プログラミングが学べる初級エンジニア用の講座など、足りていない知識を補うためのカリキュラムをまずは受けていただきます。 ***一番のポイントは“逆算で考えるクセ”です*** 論理的思考と書くと少し難しそうですが、例えば「困っている人を助けるために、今必要なことを考える」ということです。今の経験や知識よりも、むしろ、こうした自然な考え方ができる方が、この仕事に向いていると思います。 入社後にIT環境やシステムについて学んでいけば、仕事の進め方や優先順位も自分で考えられるようになっていきます!
働き方
勤務地
★本社での勤務となります ★駅徒歩5分の好立地で通勤もラクラクです ≪本社≫ 東京都中央区日本橋1丁目21-5 5階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通
≪本社アクセス≫ 東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」11番出口より徒歩5分
雇用形態
正社員
給与
★初年度想定月収30万円~37.5万円 ★初年度想定年収360万円~450万円 月給24万円~30万円+賞与年2回(昨年実績3ヶ月分) ※経験・能力・年齢を考慮の上で決定します ※試用期間4ヶ月(その間の給与・待遇・雇用形態に差異なし) ※残業代は別途全額支給します
勤務時間
★16:30定時で明るいうちに帰宅できます! ★通勤ラッシュを避けて通勤できる時間帯なのも魅力です! ◆7:30~16:30(実働8時間/休憩1時間)
平均残業時間
10時間以内
休日
***年間休日120日以上*** ◆完全週休2日制(土日) ◆祝日 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆年末年始休暇 ◆産前産後休暇(実績あり) ◆育児休暇(実績あり) ◆介護休暇
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
5日以上の連続休暇OK
産休・育休取得実績あり
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
社会人経験10年以上歓迎
急募!入社まで1カ月
採用人数5名以上
女性活躍
服装自由
退職金制度
育児・託児支援制度
U・Iターン支援あり
1001名~
11~50年
待遇・福利厚生
◆賞与年2回(7月・12月/実績:合計3ヶ月分) ◆昇給年1回(4月) ◆各種社会保険完備 ◆通勤手当(実費支給/月3万円まで) ◆残業代全額支給 ◆役職手当 ◆扶養手当 ◆資格手当 ◆退職金制度 ◆定年退職者優待慰労旅行 ◆婚慶祝い金 ◆出産祝い金 ◆弔慰金 ◆資格取得補助 ◆各種研修制度 ◆社内表彰制度 ◆フィットネスクラブ利用補助 ◆人間ドック受診補助 ◆京成グループ割引 ◆屋内禁煙 【産休・育休取得状況】 ★産育休の取得実績あり 復帰時の働き方を含め、柔軟に対応させていただきます。ライフイベントも大切にしながら、無理なく長期のキャリア形成を目指せます!
応募条件
応募資格
\未経験・第二新卒OK│スキルレベルに応じた研修をご用意します/ ◆基本的なPCスキルをお持ちの方(PCを立ち上げてアプリを操作できる程度でOK) ◆学歴不問 ***ポテンシャル重視の選考です!*** 「目的から逆算して、やることの順番を考えられる」ことが、この仕事では一番大切だと考えています。自薦他薦は問いませんので、そういう考え方が得意だと思う方はぜひご応募ください! <歓迎する経験・スキル> ◇情報システム担当やヘルプデスクとしての経験をお持ちの方 ◇エンジニアとしての何らかの背景をお持ちの方 アプリ・システム開発、インフラの運用・保守・構築、社内SEなど、エンジニアとしての実務経験をお持ちの方も、もちろん大歓迎です。その経験とスキルを活かせる業務もあります!
選考のポイント
◆『typeの専用応募フォーム』からまずはご応募ください ※書類選考に3営業日~1週間程度お時間をいただきます ◆応募から内定まで2~3週間程度を予定しています ◆面接日、入社日はご相談に応じます ◆結果については合否に関わらずご連絡します ◆応募の秘密厳守します ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください ★その他にもご不明点やもっと詳しく知りたいことなどがあれば、 お気軽にお問い合わせください!
選考の流れ
STEP
1
Web応募書類による書類選考 ★できるだけたくさんの方とお会いしたいです
STEP
2
面接(1~2回)★日時についてはお気軽にご相談ください
STEP
3
内定 ★できるだけスピーディな選考を心がけています
会社概要
会社名
帝都自動車交通株式会社【京成電鉄グループ】
所在地
東京都江東区門前仲町2-8-9
代表者
代表取締役社長 山田 耕司
事業内容
***この募集のポイント*** ★未経験OK(個々のスキル・知識レベルに合わせた研修をご用意) ★16:30定時で残業ほぼなし ★賞与年2回・扶養手当など待遇面も安定 ★男女ともに産休育休の取得実績あり ★退職金制度あり など、長く腰を据えて働ける環境を整えています! (平均勤続年数17.8年) ≪事業内容≫ ◆一般乗用旅客自動車運送事業(ハイヤー・タクシー) ◆自動車運行管理に関する代理業務 ◆自動車整備事業 ◆不動産賃貸事業 ◆自動車有料駐車場 ≪事業所≫ ■本社(東京都中央区日本橋1-21-5) ■タクシー営業所 ┗墨田営業所/日暮里営業所/大森営業所/板橋営業所 ■ハイヤー営業所 ┗新橋営業所/神田営業所/日本橋営業所/渋谷営業所/銀座営業所/竹橋営業所/運行管理神田営業所/総合運行管理竹橋営業所 ≪京成グループ≫※一部抜粋 京成電鉄(株)/新京成電鉄(株)/京成バス(株)/京成タクシーホールディングス(株)/(株)水戸京成百貨店/(株)イクスピアリ/京成不動産(株)/(株)オリエンタルランド/筑波観光鉄道(株)/京成ホテル(株)/ケイ・アンド・アール・ホテルデベロップメント(株)/京成トラベルサービス(株)/(株)ミリアルリゾートホテルズ/京成建設(株)/(株)京成保険コンサルティング 他多数
従業員数
2042名
資本金
1億円
売上高
152億4500万円(2023年2月期実績)
インタビュー
社員インタビュー
公私共に“自分らしさ”を取り戻せたこの転職は大正解でした! 前職ではSEとして勤務していましたが、残業や休日出勤の連続で体力をすり減らし、安定しているとは言い難い状況でした。だから、私の転職理由は、ワークライフバランスの改善、もっと言えば「安定」がキーワードでした。 そんな中で出会ったのが、京成グループで安定した就労環境が目を惹く当社の募集でした。IT環境を幅広く支える仕事で、今までの経験を活かせそうだと思えたこともあって、とても魅力に感じました。 実際に、私は今ほとんど残業をしていませんし、自分の時間を無理なく確保できています。プライベートも自分磨きもかなり充実しています。仕事面でも自社内向けの業務ということもあって、裁量大きく工夫をしながら取り組めますので、エンジニアとしても面白いと思えるタイミングが多いと感じています。 風通しの良い環境で、気づきを形にする面白さを実感しています! 昭和13年設立の当社は、86年の歴史を持つ老舗企業です。京成グループというバックボーンを含めて、名実ともに業界屈指の安定企業でもあります。それは私も誇りに感じていますし、転職先としての魅力の1つだと思います。 その上で、私が強調したいのは当社の風通しの良さです。特に、情報システム部門は少数の組織ですので、チームワークは抜群ですよ。個人に干渉するようなベタベタした感じがない丁度良い距離感で、何でも気軽に相談し合えるフラットな雰囲気は多くの方に居心地が良いと思っていただける自信があります。 そういう環境だからこそ、気づきや業務改善のアイデアなどを自分発信で形にしていくチャンスも多いんです。今回ご入社いただく方も積極的にアイデアを発信して、私たちをどんどん巻き込みながら面白い仕事をしてほしいです。
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