【在宅可/札幌】スマホアプリエンジニア ◆AI・クラウド/大規模受託開発◆
ネオス株式会社更新日: 2024/10/04 掲載予定期間: 2024/08/26 (月) ~ 2024/11/17 (日)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/08/26 (月) ~ 2024/11/17 (日)
募集
仕事内容
【◆オンライン完結の選考◆上場グループ企業◆『e-sports部』などクラブ活動支援有/福利厚生充実/社員の定着率・満足度高/『健康経営優良法人2023大規模法人部門』認定】 開発技術本部にて、受託開発または自社サービスにおける最新のアプリケーションやWEBサービスの設計・開発をおこなっていただきます。 スキルやご希望に沿って、上流工程から大規模案件や自社サービスの開発に携わることができます。 概要: ・担当プロジェクトの進捗管理、要件定義、設計、開発、評価 ・新しいシステムの構築/機能追加/改善 ・アプリの保守/管理 サーバーの環境構築やログの監視など ・新規事業領域にて事業計画の計画、実行 案件例: ・ハードウェアとの連携アプリ開発 ・自社サービスの企画からアプリ開発 ・キャリア様の受託アプリ開発 ・コンシューマ向けのアプリ開発 ◆お勧めポイント◆ 〜テクミラホールディングスグループ〜 当ホールディングスは、ハードウェア開発「ジェネシス株式会社」とソフトウェア開発「ネオス株式会社」で構成されています。グループ内で共同開発を行うことで、スピード感を持った開発に強みを持っています。 ネオス株式会社(札幌)としても、受託開発・自社サービスともに幅広い開発を行っており、社員の志向性に合わせてチャレンジできるフィールドが整っております。 開発実績:みまもりGPS開発(ジェネシス株式会社との共同開発)、「SMARTアドレス帳」、チャットボット「OfficeBot powered by ChatGPT API.」など 〜クラブ活動支援有〜 クラブ活動支援がございます。人気のe-sports部の他、テニス部 技術書輪読部 など様々なクラブ活動を通して、社員の交流を図っています。 部活動に所属した社員には、会社から補助金が支給されます。 〜福利厚生充実〜 ・無料のウォーターサーバー設置 ・スープやアイスを100円以下で購入可 ・野菜の無料配布(当社は千葉・市原に農園を所有しており、そこで収穫された野菜を社員に無料配布しています) ・エンジニアが働き易いオフィス設計 ・「男性育児休暇の取得実績」多数 youtubeで社員インタビュー動画もご覧ください。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> Sapporo Developers Park 住所:北海道札幌市中央区北1条西9丁目3-1 南大通ビルN1 4F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,200円〜303,800円 その他固定手当/月:64,400円〜96,300円 <月給> 267,600円〜400,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回(3月) 賞与年1回(5月)※標準支給 月給の3か月分 裁量労働制を適用(みなし労働9.5時間、月40時間相当の裁量労働手当を給与に含めて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:9時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜18:30 <時短勤務> 相談可
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:平均10H程度(Sapporo Developers Park)
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土日祝、年末年始(12/29〜1/4)、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、夏季休暇 ※有給休暇は試用期間終了後に規定の日数分付与いたします。
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
原則定時退社
産休・育休取得実績あり
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
採用人数5名以上
女性活躍
固定給25万円以上
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:就業規則に準じて支給 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 継続雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 社内での技術勉強会、資格取得費用負担、研修を充実させ、一人ひとりのスキルアップをフォローしています(業務フロー研修、マネージャー研修、中途入社者研修、新卒研修、昇格時研修など) <その他補足> クラブ活動支援/社員目標設定制度/慶弔見舞金、定期健康診断/保養施設の利用(健康保険組合の保養所)/インフルエンザ予防接種の実施/産業医による健康相談/永年勤続表彰(勤続10年)/従業員特殊会/確定拠出年金制度/裁量労働手当/深夜残業手当/休日出勤手当(休日出勤の場合、代休取得可能)
応募条件
応募資格
【必須要件】 ・システム開発、保守、運用、いずれかの経験をお持ちの方 【歓迎】 ・AWS・Azureなどクラウドに関する知見 ・ネットワークやサーバ、データベースなどIT開発に関する知識やスキル ・フレームワークの知識 ・アプリ開発、保守、運用、いずれかの経験をお持ちの方
会社概要
会社名
ネオス株式会社
所在地
東京都千代田区神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館10F
代表者
代表取締役社長 池田 昌史
事業内容
■事業内容:情報通信サービスおよびソフトウェア、コンテンツ企画・開発
従業員数
180名
資本金
100百万円
平均年齢
37歳
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