【大阪/リモート併用・ハイブリット勤務】SaaSスタートアップのインサイドセールスとして、顧客に価値を提供し、一緒に営業スキルを高めませんか?株式会社ナレッジラボ
情報提供元
募集
仕事内容
Manageboardのインサイドセールスでは、 マーケティングチームとフィールドセールスチームの橋渡しの役割 を担ってもらいます。 ・商談創出のための架電 ・お役立ちコンテンツの作成と提供 ・マーケティングチームと連携した企画立案と実行 ・展示会の運営による認知拡大 架電を続けるだけの毎日にしないことをチームのポリシーとしており、「やりがい」をとことん追究して、PDCAを回しながら新鮮なアクションを企画・実行するような組織を目指しています。 チームを牽引いただけるようなベンチャーマインドを持ち、目標にコミットメントできるあなたからの応募をお待ちしております。 【仕事内容】 インサイドセールスチームのコアメンバーとして、最新の営業手法や様々なITツールを活用して、クライアントの期待を超えるようなオペレーションの遂行をしてただきます。 ご経験によっては、プロジェクトの運用もお任せします。 ・オペレーター業務(架電の実務/1日30-50件ほど) ・お役立ちコンテンツの企画・作成・提供 ・メールやコンテンツ提供を通した見込み顧客のナーチャリング ・SalesforceやMAツールを活用した顧客行動分析・架電結果分析 ・セミナーの企画・運営 ・マーケティングチームと連携した展示会の運営 マーケティングとセールスの間に立ち、チームワークを発揮しながら、リード数の最大化などの目標を追いかけるチームです。事業成長を担うメンバーの一員として、戦略立てや事業理解も深めていただきたいと思っています。
働き方
勤務地
大坂オフィス:541-0042 大阪府大阪市中央区今橋2-5-8 トレードピア淀屋橋9F ※週2日以上出社
雇用形態
正社員
給与
月給制 250,000円~390,000円 ※上記額には固定残業代(月30時間相当分:46,800円~73,200円)を含みます。 超過分は全額支給します。 ■給与改定:年2回(6月:臨時、1月:定期) ■賞与:年2回(6月・12月) ■試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません)
休日
■完全週休2日制(土曜日・日曜日・国民の祝日) ■年次有給休暇(入社初日に5日間付与) ■GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 ■年間休日120日以上 ■産前産後休業・育児・介護休業制度(現在も育休中や時短勤務の方がおります) ■慶弔休暇・見舞金制度
特徴
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
服装自由
リモートワークOK
待遇・福利厚生
■各種社会保険(健康保険・労災保険・厚生年金・雇用保険) ■交通費全額支給(上限月15万円/月) ■服装自由(役員もTシャツ・デニムで出社しています) ■リモートワーク制度(平均して週1~2回の出社です) ■フリーアドレス制(その日の気分に合わせてラウンジやフォンブースで仕事が可能! ■時短勤務制度 ■社員紹介制度 ■企業型確定拠出年金制度 ■オフィスグリコ設置 ■健康診断無料・インフルワクチン補助制度 ■EAP(従業員支援プログラム) ■社内研修制度(各種コンプラ・コミュニケーション等) ■マネーフォワードmeプレミアムプラン無料 ■社内オンラインクリニックサービス
応募条件
応募資格
【必須(MUST)】 以下要件のうちいずれかを満たす方 ・営業経験2年以上(個人・法人、商材の有形・無形は問わず) ・テレマーケティングもしくはインサイドセールス経験1年以上 【歓迎(WANT)】 ・SaaS業界でのセールス業務経験 ・メールを用いた不特定多数の見込み顧客へのナーチャリング業務経験1年以上 ・業務オペレーションの構築経験 ・SFAやCRM等のITツールの設定やオペレーション構築経験 ・Salesforce、Account Engagementの運用経験 ・エクセルやスプレッドシートで分析や資料を作成したことがある 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力に自信がある ・目標達成へのコミットメント志向がある ・チームワークを大切にできる ・自分のやり方に固執せず、柔軟に動ける ・セルフマネジメント力に自信がある ・答えの無い問いに対して、試行錯誤できる ・フットワーク良くアクションできる ・これまでに何か1つのことに打ち込んでやり遂げた経験のある ・物怖じしないチャレンジ精神がある
選考のポイント
1.書類選考 2.面接(2回) 3.内定 ※上記は変更となる可能性もございます。
会社概要
会社名
株式会社ナレッジラボ
所在地
大阪府大阪市中央区今橋2-5-8 トレードピア淀屋橋9F
代表者
国見 英嗣
事業内容
■事業内容: ・予算管理クラウドサービス「Manageboard」の開発・提供 ・業務効率化ノウハウと会計・労務・レジなどのクラウドツールを組み合わせた業務改善サービスの提供
従業員数
64名
資本金
100百万円
平均年齢
32.8歳
インタビュー
〈勤務時間について〉
フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 (休憩:12:00~13:00) フレキシブルタイム:6:00~10:00 15:00~22:00 標準労働時間:8時間
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