【事業企画職/大阪】プロセス改革の推進プランニング/パナソニックグループで福利厚生充実パナソニック フィナンシャル&HRプロパートナーズ株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
◇下記の業務を通じて、パナソニックグループ経理のシェアードサービス会社(PFP)として、集約した業務の標準化、効率化、ローコストオペレーション実現、ITツールや外部知見を活用した業務プロセス改革を推進等のプランニング、実行支援、を中心に行っていただきます。 ■PFP全社の戦略立案、実行プラン策定 ■業務プロセス改革(セル化)推進の戦略立案・推進 ■コーポレート主要行事の企画・運営 他 ◇仕事内容(変更の範囲) 会社の定める業務 ※出向を命じる場合は出向先の定める業務
働き方
勤務地
大阪府大阪市北区末広町2-40 Panasonic XC OSAKA 11階 東京都港区三田3₋5₋27 住友不動産東京三田サウスタワー23階
雇用形態
正社員
給与
基本給:300,000円~402,300円 ※能力・スキルを考慮し決定 ・残業20~30時間 ・賞与:年2回(7月、12月)
休日
完全週休2日制 土曜日、日曜日、祝日※、年末年始休暇、慶弔休暇、ファミリーサポート休暇他 ※一部を勤務日とし、代わって別時期に休日を設定 年間休日:127日(2024年度) 年次有給休暇数:22日 (入社月に応じ3~20日付与 、最高付与日数22日) 年次有給休暇取得数:平均15日(2023年度実績)
特徴
急募!入社まで1カ月
リモートワークOK
待遇・福利厚生
在宅勤務可 、ワーク&ライフサポート勤務制度、 出産・育児支援制度、育英補助給付金、継続雇用(再雇用)、社員食堂・食事補助(いずれも勤務地による)、カフェテリアポイント制度、財形貯蓄 各種保険(パナソニック健康保険 、厚生年金、雇用保険、労災保険)
応募条件
応募資格
<必要な経験> ●経営企画もしくは事業企画の経験2年以上お持ちの方 ●経理に関する知識や経験をお持ちの方 <求める人材像> ・経理・人事のシェアード事業のプランニングに興味がある方 ・事業戦略立案や推進などの経験やスキルがある、もしくは関心がある方 ・事業企画として経営幹部のサポート役の経験やスキルがある、もしくは関心がある方 ・何事にも主体的に行動を起こせる方 <必要スキル> ●企画構想力 ●問題分析力 ●IT知見を活用したプランニング ●簿記3級 推奨 ●パワーポイント等 プレゼン作成スキル <以下の経験をお持ちの方、歓迎します> ・企画業務に携わった経験のある方
選考のポイント
書類選考→会社説明会&1次面接(現場責任者)→最終面接(役員)→内定 ※適性検査:SPI
会社概要
会社名
パナソニック フィナンシャル&HRプロパートナーズ株式会社
所在地
大阪府大阪市中央区城見2-1-61 OBPパナソニックタワー 11階
代表者
代表取締役社長 井垣 誠一郎
事業内容
Financial, Accounting ・経理・財務プロフェッショナル事業 ・シェアードサービス事業 Human Resources ・人事プロフェッショナル事業 ・シェアードサービス事業
従業員数
700名
資本金
5000万円
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