仕事内容

【100%請負案件/すべての工程を一気通貫で経験できる機会があります/ 「人に優しい環境作り」「努力するものが報われる技術集団」】 ■業務内容: 同社では組込みソフトウェアの受託開発部門を新たに立ち上げ、事業を拡充しており、そのリーダー候補を募集します。自社内のプロジェクトルームで持ち帰り開発(準委任契約/請負契約)を行います。 自社で主体的に責任を持ち、要件定義からテストまで首尾一貫した開発スタイルを目指しています。 現在は車載向け開発のみですが、今後はメカトロ等車載以外の分野への拡充を進める考えです。 ◆具体的には… 組込受託ソフトウエア開発業務全般をお任せします。 ・要件定義/仕様作成/テスト設計 ・コーディング/テスト/デバッグ ・相互レビュー ◆求める役割… ・顧客との窓口:依頼された開発内容の調整・整合を行います。コスト見積りの手法を用い開発コストを見積もります。 ・計画立案:開発内容の実行計画を立案し、各メンバーに指示します。 ・計画管理:リスク・課題・進捗管理を行い、委託された開発を完結させる責任を持ちます。 ※リーダー経験が浅い方でも、上位の監督・指導者が伴走しながら責任を持ってサポートします。 ■組織構成: 中部事業推進部には約50名が在籍しています。組込み受託開発ユニットは総勢7名(責任者1名、PL1名、SE2名、PG2名、ビジネスパートナー数名)の組織です。必要以上に上下関係を強調することはなく、相談ごとも気軽にしやすい雰囲気があります。困っている人がいれば自然と声をかけ合い、忙しい時にはお互いにフォローし合う、そんな"やさしい強さ"が息づく風土です。 ■当社の特徴: 技術力を認められ、請負案件メインで長年お付き合いのあるお客様より設計フェーズからお任せいただいています。基本的に複数のメンバーがチームを組んでPJに参画しており、すでに要件定義など上流工程から携わっているベテランも多く、経験の浅い方も段階的にレベルアップしていくことができます。PJの内容や勤務地などがエンジニアの希望に沿うことはもちろん、厳しいスケジュールを強いるようなPJにアサインすることがないよう、営業担当とも丁寧な話し合いを重ね、アサイン先を決定しています。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 名古屋事業所 住所:愛知県名古屋市中区 錦1-10-27 カネヨビル7F 勤務地最寄駅:東山線/伏見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 504万円〜702万円 <賃金形態> 年俸制 年俸を設定し12ヶ月で割った金額を月々に支給いたします。 <賃金内訳> 年額(基本給):4,665,000円〜6,513,600円 固定残業手当/月:31,250円〜42,200円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 420,000円〜585,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年俸制となっております。 ■月額(基本給+評価給+固定残業代)×12ヶ月=年俸(年収)となります。 ■年俸を設定し12ヶ月で割った金額を月々に支給いたします。 ■評価給はご経験やスキルによって設定しております。 ■年俸は昨年度支給額を下回ることは原則有りません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■所定労働時間:8時間 ■月残業時間:20時間程度

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 夏季連続6日、年末年始連続9日 ※2025年度実績 その他(GW・慶弔・記念日休暇等)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(定期等) 社会保険:社会保険完備、育児休業取得実績あり、役職手当、超過勤務手当(月間180時間以上) <定年> 60歳 定年再雇用制度:65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(全従業員利用可)、資格手当 (対象資格試験の受験料全額支払と、報奨金給付) ■研修支援制度(全従業員利用可) <その他補足> ■近畿電子産業健康保険組合の福利厚生の利用(保養所、JTB・日本旅行契約保養所の利用に対し補助金有/コナミスポーツクラブの特別料金利用/ 契約医療機関での人間ドッグの利用負担/医師・保健師・看護師が24時間・年中無休体制アドバイス制度) ■服装自由(一部従業員利用可)

選考について

対象となる方

■必須要件: ・車載やメカトロなどハードウェア仕様に基づいたソフトウェア設計開発経験 ・組み込みソフトウエア開発(C言語等)の経験(5年以上) ■歓迎要件: ・リアルタイムOSの経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・英語の読解力(データシート等が読める)

会社概要

会社名

アルカディア・システムズ株式会社

所在地

大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1 新大阪プライムタワー20F

代表者

代表取締役 小幡 忠信

事業内容

■医療システムソリューション・ヘルスケア事業  ●医療機器管理システム(CEIA:セイア)  ●透析業務支援システム(Seraph:セラフ)  ●緊急時透析情報マッピングシステム(DIEMAS:ディーマス)  ●運動促進システム(ヘルサポ) ■技術支援・システム構築事業  ●システム開発  ●インフラ構築・運用  ●導入サポート  ●労働者派遣事業(派27-303087) ■受託システム開発・WEBサイト制作事業  ●システム受託開発  ●WEBサイト・WEBシステム受託開発

従業員数

228名

資本金

20百万円

平均年齢

42歳

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【クライアントは大手企業ばかり!】人事給与システムの導入サポートをお任せ。業務知識を活かし、エンジニアと協力!ITスキルも習得しませんか? 「人事・給与システムを導入したい」という 企業のお困りごとを解決する仕事です。 お客様から業務の流れや課題をヒアリング ヒアリング内容をもとに要件を整理 システム開発を担うエンジニアへ共有 システム導入に向けたスケジュール調整や進捗管理 導入後のフォローや運用サポート など 人事・総務・経理・労務などの経験を活かしながら、 お客様の業務課題を整理し、 システム導入を成功へ導いていただきます。 ★CHECK★ システムの設定や導入作業は 主にエンジニアが行うため IT業界未経験の方もご安心ください。 OJTを通してシステム導入に関する 知識やスキルを身につけ、 徐々に導入作業にもチャレンジ可能。 業務知識とIT知識の両方を備えた人材として成長できます! 将来的にはプロジェクトリーダーとして、 お客様との折衝やチーム運営など、 より上流工程での活躍も目指せます! 頑張りや成果を正当に評価する制度あり! 売上や実績に応じた「業務手当」や「賞与」を支給。 さらに、チームをまとめる立場になれば、 担当するメンバー数などに応じた 「リーダー手当」も支給しています。 成果がきちんと収入に反映されるため、 モチベーション高く働きながら キャリアアップを目指せる環境です。

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-

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社員の平均年齢

【名古屋/伏見駅徒歩2分】組込みエンジニア(リーダー候補)◆自社内/車載向け受託開発メイン

アルカディア・システムズ株式会社
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