【兵庫/伊丹本社】建設業法務・コンプライアンス ◆日本の『食』を支える会社／年休128日ヤンマーグリーンシステム株式会社
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仕事内容
【ヤンマーグループ／食を支える農業プラント大手／年間休日128日・福利厚生充実◎／ワークライフバランスを大切にできる環境（平均勤続年数14年）】 ■職務内容： 建設業法順守に向けた法務・コンプライアンス業務をお任せします。 ■職務詳細： ・建設業法に関する管理、申請業務 ・社内コンプライアンス推進活動 ・法令順守に向けた組織ガバナンスの仕組み作り、等 ■働き方： ・年間休日128日（土日祝の完全週休2日制） ・有給休暇は毎年6月11日に一斉付与（勤続年数により12日〜最大21日） ・夏季5日と年末年始の長期休暇もあり、ワークライフバランスを大切にした働き方が可能です ■福利厚生： 出産/育児支援制度、家族手当、社員食堂/食事補助、資格取得支援制度、研修支援制度など、ヤンマーグループと同等の充実した福利厚生・制度があります。 ■ヤンマーグリーンシステム株式会社について： ヤンマーグループで取り扱う農業施設の設計・施工・アフターサービスに特化する形で、2007年にヤンマー農機株式会社から分社独立しました。全国12拠点を展開し、大型農業用プラントを中心に米・麦・大豆分野、果実・野菜・花分野、バイオマス分野まで、幅広く日本の『食』インフラを支えています。グループで取引のある顧客との信頼関係や長年培ってきた技術力により、安定した受注状況を実現しています。
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県伊丹市中央3-1-17 SRビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 450万円〜750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円〜400,000円 ＜月給＞ 240,000円〜400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与実績：年2回(7月、12月) ※昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 9:00〜17:40 （所定労働時間：7時間55分） 休憩時間：45分（12:00〜12:45） 時間外労働有無：有
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ 残業月平均20h程度
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇12日〜21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 土日祝日、夏季5日(6/11〜9/10の間に5日間取得、うち3日間は各人が自由に設定)、年末年始、特別休暇（慶弔等）、等
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月額10万円まで 家族手当：育児中の子どもの人数に応じた手当を支給 住宅手当：補足事項なし 社会保険：■特記事項なし。 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 【教育制度】新入社員導入研修、階層別研修、各種ビジネススキル研修、eラーニング、通信教育、TOEIC(R)テスト受験支援 ＜その他補足＞ ・時短制度（全従業員利用可） ・自転車通勤可（一部従業員利用可） ・出産・育児支援制度（全従業員利用可） ・資格取得支援制度（全従業員利用可） ・研修支援制度（全従業員利用可） ・昼食補助あり（全従業員利用可）
選考について
対象となる方
■必須条件： ・建設業の法務、コンプライアンス業務経験 ■歓迎条件： ・建設業における業務経験
会社概要
会社名
ヤンマーグリーンシステム株式会社
所在地
兵庫県伊丹市中央3-1-17 SRビル
事業内容
■事業内容： 農業用のプラント設計・施工・アフターサービス、建築工事の請負、設計、監理の請負、これらに関連する単品商品、建築資材等の販売業務
従業員数
167名
資本金
90百万円
平均年齢
45歳
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