募集
仕事内容
Web制作部門のマネジメントをお任せしていく予定です。 管理者としてディレクター、デザイナー、コーダー、オペレーターといった 各専門職メンバーを管理・育成していただきます。 【具体的には…】 自部門のリソースを中心に、収益達成を目指したマネジメントをお願いします。 ・プレイングマネージャーとして顧客満足度の向上 ・クライアントのWebビジネス機会の強化・改善プラン策定 ・プロジェクトのマネジメント、進行管理 ・スタッフの人材育成 ・売上、利益目標の達成のための動き など 〜WEBディレクターの仕事〜 ・営業との打ち合わせに基づく提案資料の作成(構成案、スケジュールなど) ・お客様への取材、ご希望のヒアリング ・撮影の立ち会いと指示出し ・制作チームへの指示出しや打ち合わせ ・ライター、コーダーなど外注スタッフの管理 ・プロジェクト全体の制作進行管理 ……など、案件単位で、全てのクリエイティブをお任せします。複数の案件が同時に動きますので、クライアントの窓口として、各案件のスケジュール管理・調整もお願いします。 ≪クリエイターの力が発揮できる環境≫ 私達は「特別な感動で世界を彩る」という経営理念のもと、私たちでしかできないプラスアルファの提案を心がけて仕事をしています。直案件が100%のため、お客様との距離が近く、直接感謝の言葉をいただく機会も多く、大きなやりがいを感じながら仕事に向き合えます。お客様の要望に加え、エンドユーザーの視点やWebマーケティング知識に基づいた提案が出来る方は大歓迎です。 ≪担当範囲はクリエイティブ全般≫ 当社が携わる制作案件は、お客様の課題に応じて様々です。Webサイト以外にも、チラシやポスター、ロゴマーク、名刺など様々なオーダーを頂きます。クリエイターとして培った、独自のアイデアやスキルを思い切り発揮して下さい。
働き方
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内2丁目14-16 河合ビル6F ※転勤はありません
雇用形態
正社員
給与
月額固定:42万円~ ※経験・年齢を考慮の上、決定します ・昇給:年2回(4月、10月) ・賞与:年1回 ・試用期間:3〜6ヶ月(条件変動なし) <年収例> 年収550万円/30代(入社2年) 年収600万円/30代(入社6年)
休日
完全週休2日制(土日休み) <年間休日125日以上> ・祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇(4日) ・年末年始休暇(6日) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇(取得実績有)
特徴
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
急募!入社まで1カ月
服装自由
リモートワークOK
待遇・福利厚生
【諸手当】 ・通勤手当(交通費上限25,000円/月支給) ・役職手当 【福利厚生】 ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・健康診断 ・研修制度あり(月一回様々なテーマで社員全員で学ぶ機会を設けています) ・PC(Mac)・スマートフォン貸与 ・オフィスグリコ有 ・ウォーターサーバー有 社員の声を反映し、今までに様々な福利厚生を導入したことがあります。 中には美容手当といったユニークなものもございます
応募条件
応募資格
【必須要件(以下は必須)】 ①WEBディレクターとしての実務経験が5年以上ある方 (Adobe Photoshop、Illustrator、XDが使える方) ②普通自動車運転免許(AT限定も可) ※撮影に立ち会う機会が多いため。 ※社用車あり。 ③コミュニケーション能力が高い方 ④自学自習が出来る方 ※業界の変化スピードが早いため、最前線の情報を自ら仕入れる能力と姿勢は必須です 【歓迎要件】 3人以上のマネジメント経験がある方
選考のポイント
(1)書類選考 (2)一次面接(採用担当) (3)二次面接(事業部責任者) (4)最終面接(役員) (5)内定 ※上記内容に加え、適性検査(Web)を行う場合もあります。 ※応募から内定までは1ヶ月以内。
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。