【代々木】制作進行管理/ライブ配信番組&配信者タイアップ案件◆進行台作成・本番収録立ち会いなど株式会社OPENREC

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仕事内容

■業務内容: クライアントからのPR/タイアップの依頼をもとに、番組企画における制作工程をスムーズに進行し、視聴者に魅力的なコンテンツを届けることがミッションです。 ライブ配信番組のほか、コミュニティ大会などの大規模案件に携わる機会もございます。 ゲーム領域では制作会社を介さない個人タイアップ案件も多く、スポンサーの要望やPR内容を台本に落とし込み、配信者と直接コミュニケーションを取りながら進行する案件もございます。 いずれも各種コンテンツの制作〜収録が円滑に進むよう、周囲を巻き込みながら進行をリードしていただく重要なポジションです。 〇ライブ配信番組の制作進行管理 └進行台本や配信資料の作成 └制作物のクリエイティブチェック └制作会社、クライアント、代理店、技術スタッフ、演者、社内部署との調整業務 └本番収録立ち会い(イレギュラー対応およびクオリティ管理) └二次利用等の加工 〇配信者タイアップ案件の進行管理 └キャスティング └配信者へのディレクション └クライアント、代理店、技術スタッフ、演者、社内部署との調整業務 └配信の監視(イレギュラー対応およびクオリティ管理) ■ポジションの魅力: 収録現場では責任者として、制作面での最終ジャッジを委ねられる機会も多いです。 タイアップを皮切りに、オン/オフラインイベントやグッズ制作など事業部の垣根を越えて、幅広いコンテンツを扱えるのも魅力です。 └ストリーマーやアーティスト、声優、アイドルと仕事ができます。 └自分が携わった企画、番組がSNSでバズったり、手触り感を感じられます。 ■当社について: ゲーム実況やオリジナル番組、eスポーツ大会の配信が楽しめる、動画配信プラットフォーム『mellow-fan』の運営を中心に、人気配信者のオフラインイベントやグッズの企画制作など、幅広く事業を展開しています。 2022年12月より株式会社CyberZから独立し、ライブ配信事業等でよりシナジーが期待できるDONUTSグループに参画。 「ストリーマーの輝く世界を創り続ける」というカンパニーミッションの下、ゲーム配信者がより活躍できる場や、仲間が集うコミュニティを形成し、ゲームを通じて人の人生を豊かにする、エンパワーメントできる世界を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区代々木1-24-10 TSビル3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 420万円〜600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,185,284円〜3,765,003円 固定残業手当/月:129,893円〜186,251円(固定残業時間46時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 312,000円〜500,001円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※現職考慮の上、経験・能力により当社規定により判断いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏期休暇(3日間)、年末年始休暇(12月29日〜1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇など

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限20,000円支給 住宅手当:※詳細は福利厚生その他に記載 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■家賃補助制度(2駅ルール・どこでもルール) └勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円支給 └5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円支給 ■キッズホリデイ └子どもの誕生日が祝日に(中学校を卒業するまで) └家族分のレストランでの食事やテーマパークチケットなどを会社がサポート ■表彰制度 └毎月、頑張った社員やプロダクトを表彰し全員で賞賛 など ■オフィス環境 ・社内自動販売機設置 ・ウォーターサーバー完備

選考について

対象となる方

■必須条件: ・映像クリエイティブ領域において、以下いずれかの業務経験 └ライブ配信系(プロデューサー、ディレクター、AD等) └CM系(PM、プロデューサー等) ・ゲーム領域への興味関心が強く、ご自身でもゲーム配信を見る/プレイされるなど一定の知見 ■歓迎条件: ・動画編集やグラフィックの制作経験 ・撮影や配信技術の経験 ・ゲーム以外のサブカル領域(漫画、アニメ、声優、アイドル、2.5次元俳優等)の知見

会社概要

会社名

株式会社OPENREC

所在地

東京都新宿区西新宿1-20-2 西新宿室町ビル5F

事業内容

■事業内容: 株式会社CyberZから会社分割(新設分割)により新設された会社で、動画配信プラットフォーム「OPENREC.tv」(オープンレックティービー)の企画・運営を行っています。 OPENREC.tvという、ゲーム実況やライブ配信が楽しめるライブ配信プラットフォームを提供している企業です。 限定配信やイベントなど、オリジナルコンテンツも充実最高のライブストリーミング体験と、最高に居心地の良い視聴環境の提供などファンとのコミュニケーションを支援します。 2015年にサービスを開始し、今後も進化し続けるサービスと組織となるため、常に最新技術に挑戦している環境です。

従業員数

83名

資本金

10百万円

平均年齢

34.3歳

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【将来はジョブチェンジや起業/独立も可能】動画・MV・SNSなど、様々な媒体で使われる音楽を制作します!◇年間休日125日◇土日祝休み◇残業原則なし 社内動画や外部からの依頼作品、 MV、SNS用BGMなど、 幅広い映像コンテンツに合わせた 音楽制作に携われるポジションです! ◆ DAWソフトを使ってBGMづくり パソコンで音を組み立てていく 音楽制作の基本作業です。 使い方は入社後に学べるので 機械が苦手でも安心◎ ◆ クライアントやタレントさんと打ち合わせ どんな雰囲気の曲にしたいかを 丁寧にヒアリングします! ◆ 曲づくり(作曲・編曲) 作品に合わせてメロディやアレンジを考えます。 アイデアを形にする楽しさを 存分に味わえる作業です♪ ◆ MV制作のサポート 映像制作の一部をお手伝いすることも! クリエイティブに幅広く関われます。 ◆ SNSを使ったマーケティング 完成した音楽を世の中に広めるため、 SNSでの発信やプロモーションにも挑戦できます☆ 扱う案件によっては裁量も大きく、 新しい技術を試したり 音の表現を自由に工夫できる環境です。 マンツーマン × チーム制=3~6か月で基礎スキル習得 ー★入社後はすぐにOJT研修スタート 経験豊富な先輩がマンツーマンで丁寧に指導。 実践を通して基礎からしっかり学べるので 安心してスキルを身につけられます♪ ー★チームで協力しながらスキルアップ 3~4名のチームで1つの案件を担当! 困ったときもすぐに相談できる安心体制で 自分の成長を実感できます◎ あなたの成長を全力支援!受講料ゼロでプロを目指せる コミュニケーション研修 SNSマーケティング研修 動画スクールの受講 DTMオンラインスクールの受講 など 音楽制作だけでなく、 映像編集やSNS運用などクリエイティブに 必要なスキルを会社負担で幅広く学べます◎ 映像関連の資格取得も会社がサポート! 勉強のアドバイスや受験費用も 会社が支援します。

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【未経験はサポート業務からスタート/ムリなく成長できる研修制度あり】有名店舗や商業施設の内装工事をスムーズに進めるための進行管理を担当。 ■現場のスケジュール・進捗管理 ■現場スタッフの手配・調整 ■作業スペースの安全管理 ■内装の仕上がりチェック <社長がすべての責任を負う> 社員が伸び伸びと働けるよう、クレームが発生しても「責任は社長にある」という考えのもと、社員に責任を追及することは一切なし。何でも上司に報告できる体制です。 <AIと共に発展する仕事> 商業施設のリノベーションには、現場ごとに応じた「判断力」「交渉力」「予測力」が必要となり、簡単にAIに取って代わられるものではありません。AI技術を利用して工程最適化やリスク予測を行うことで、仕事のクオリティを高めることが可能です。人にしかできない価値創造を提供し、AIと共存しながら発展できる職種です。 <全社員に情報公開> 全社員に配布している社員手帳には就業規則に加え、今後の事業計画や評価基準、そして社長がすべての責任を負うことなど明記。透明性のある環境で仕事に取り組めます。

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勤務地

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年収

450万円~600万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(建築・土木) プロダクトデザイナー・インダストリアルデザイナー(工業デザイナー)

【外壁・内装のタイル施工の受注から管理までトータルに対応】★首都圏の高層マンションや大型施設などの案件が中心です。新規開拓は一切ありません。 ▼タイルの提案 ▼見積り作成 ▼受注 ▼職人さんや業者さんの手配 ▼施工 ▼進捗管理 ▼引渡し ▼アフターフォロー など 【少しずつできることから】 あなたの成長に合わせて、 安心してステップアップ! 面倒見の良い先輩が多いので、 遠慮せずどんどん聞いてください。 【ゼネコンから選ばれる仕事】 長年積み重ねてきた実績と信頼から ゼネコンや大手企業の案件も受注しています。 ゆくゆくは大型案件もお任せ! 全てのタイル施工について 企画段階から参加しています。 マンションや、オフィスビルなど 街のランドマークになる建物を手がけられる やりがいの大きい仕事です! 趣味や家庭の時間も大切に! 当社は業界でも珍しく 年間休日125日 土日祝休み 完全週休2日制 を取っています。 「自分の時間や家族の時間を大切にしたい」 という方も、仕事とプライベートの メリハリをつけて働くことができますよ! 社内のDX化も進めており、 イマドキの企業に成長を続けております。

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《先輩同行からスタート!焦らずじっくりでOK》■工事がスケジュール通りに進むよう、打合せ/手配/管理などをお任せ ■連休取得もOK!オンオフ充実 ▼依頼主さんとの打ち合わせ ▼協力業者さんの手配 ▼スケジュール管理 ▼工事の安全面や品質の管理など ◎内装工事の「司令塔」 ディレクターとして工事をスムーズに進められるよう、関係各所と連携を取りながら、その土地の「顔」となる空間をつくり上げます。 ※物件によっては長期出張となる場合があります 日本中に自分が携わった空間が増えていきます◎ 当社では多彩な案件に対応。全国展開する有名ホテルや大手ディベロッパーが手がける大型商業施設、東京ミッドタウンのブランドショップなど、多くの実績を誇っています。 活躍中の先輩の事例では、入社2~3年で有名ホテルの案件をほぼ一人で任されたことも。未経験から成長して大きな案件にチャレンジできますよ◎

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【無資格OK!まずはアシスタントから】1案件に専念して向き合える#内装工事の施工管理#NEWoMan高輪・麻布台ヒルズ・丸の内オフィスビル内の店舗etc. ★施工例 ☆高輪ゲートウェイNEWoMan内物販店 ☆麻布台ヒルズ内飲食店 ☆丸の内オフィスビルのフードコート ☆大井町トラックスの銀行相談サロン ☆ヨガ・ピラティス・フィットネスジム ☆有名ホテル内レストラン など ★POINT 大規模~小規模の店舗があるので無理のない範囲で ほとんどが中途で活躍中! 【業務の流れ】まずは”できること”からで◎ ▽工事スケジュールの作成・管理 ▽資材や業者の手配 ▽施工方法の検証・図面作成 ▽設計、各専門業者との打合せ ▽業者への指示や品質管理 ▽安全・予算の管理 などに取り組み「最良の施工方法」を追求することで内装のクオリティアップを目指します。 現場は直行直帰が可能。わざわざ会社に寄らなくてもOK!

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