仕事内容

【業務内容】 賃貸管理営業職として賃貸物件の管理・不動産契約に関わる事務作業を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■オーナー様、仲介会社との折衝 ■入居者の募集、入居希望者の審査 ■賃貸契約、仲介業者への客付依頼 ■更新業務、退去立会、鍵交換の手配 ■リフォーム業者の手配など ■書類作成・書類発送 ■契約業務サポート ■オーナー新規開拓営業 ■既存顧客営業 ■年間予算策定 ■戦略企画・立案 ■人材育成 ■マーケティング 【担当者コメント】 同社は、2014年の設立以来、賃貸事業からスタートして人気のある都内ベイエリアに特化し、地域密着の不動産事業を提供をすることで成長してまいりました。多種多様な商材を扱える『総合不動産』への成長ビジョンを掲げ、売買や投資(アセット)・管理(プロパティ)など事業を多角化し、売上は8年連続で上昇中です。今回、賃貸管理営業職のマネージメントポジションとして経験豊富な方を採用し、賃貸物件のオーナー様や入居者様へ満足度の高いサービスや安定の提供や入居率で資産価値向上など実行していただきたいと考えております。また、給与面や休暇、充実の福利厚生など働きやすい環境も整っており、転職による環境改善やキャリアアップを目指している方にとって魅力的な環境です。

働き方

勤務地

新橋店/東京都港区新橋2‐16‐1 ニュー新橋ビル5階 月島駅前店/東京都中央区佃3-5-10 MOMO2佃ビル4F 勝どき駅前店/東京都中央区勝どき2-9-14 勝どき富永ビル6階 八丁堀駅前店/東京都中央区八丁堀3-23-6 安達ビル3F 月島ミッドタワーグランデ店/東京都中央区月島1-22

交通

最寄り駅:配属先によって異なる

雇用形態

正社員

給与

【想定年収】 500万円~900万円 【想定月収】 350,000円~ ※試用期間1~3ヶ月、その間は契約社員ですが待遇に変更はありません。 【その他】 ■賞与:年2回(7月・1月) ■決算賞与(業績による)

手当・インセンティブ

<インセンティブ> 無

勤務時間

9:30〜18:30

休日

■シフト制(月7日〜8日)※管理チーム内で問題なければ土日休み可 ■年間休日120日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■秋季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■半日休暇制度あり ※公休・有休も午前・午後で取得可能。自分で調整できます。 ※5日以上の連続休暇も取得可能。 年間休日数:120日

特徴

待遇・福利厚生

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤交通費(月3万円まで/要相談) ■資格手当 ■家族手当(配偶者/月3,000円、子1人/月2,000円) ■住宅手当(月1万円)※規定有 ■社内イベント(BBQやお花見)、全社納会(月1回) ■社員旅行(沖縄・熱海・箱根・伊豆・初島・館山など)

選考について

対象となる方

<宅建資格> 必要ない <業界経験> あり <職種経験> あり <車免許> 必要 <その他必要資格> ■求める人材 【必須条件】 ■賃貸管理業務経験のある方 ※経験年数問わず ■宅地建物取引士の資格保有者 ※宅地建物取引士資格のない方は、PM経験豊富であれば応募可能。 【歓迎条件】 ■マネジメント経験のある方 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力の高い方 ■物事を前向きに捉えることのできる方

応募までの流れ

STEP

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STEP

2

応募フォームに情報を入力(たったの5項目だけ!)

STEP

3

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会社概要

会社名

株式会社Lotus Link

所在地

東京都

事業内容

港区・中央区・ベイエリアの高級賃貸物件を紹介する「みんなのへや」を運営する会社。タワーマンションを中心に物件を紹介している。ペット飼育可能や築5年以内の物件など、こだわりの物件を紹介している。 事業内容としては、賃貸・売買仲介だけでなく、不動産管理業やフランチャイズ事業なども行っている。ビジョンとして「地域に愛され、地域に特化することが不動産業の原点」を掲げており、お客様のご要望に応えられるよう常に新しいサービスを提供し続けている。社名の由来は「Lotus(蓮)の花のように仲間とのLink(絆)で綺麗な花を咲かせたい。」という想いが込められており、仲間を大切にすることを大切にしている。 ■賃貸・売買仲介 ■不動産管理業 ■収益不動産コンサルティング業 ■フランチャイズ事業 ■リフォーム事業 ■リノベーション事業 ■損害保険代理店業

従業員数

90名

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【業務内容】 ■カウカモ売却エージェント(マネージャー候補) 本募集は、「首都圏中古マンション」をメインとした売却をサポートする、カウカモ売却エージェントチームのマネージャー候補募集です。 利益相反がないようにエージェント制(片手取引)を採用し、売主様のこだわりが詰まったリノベーション住宅が集まる「カウカモ」や、日本初の売り出し前中古不動産のマッチングプラットフォーム「ウルカモ」など、先進性のあるサービスを駆使してお客様の売却や住み替えがスムーズに進むようにコンサルティングを行うチームのマネジメントをお任せします。 <配属チームについて> 所属するソリューション部のミッションは「顧客志向の売れる仕組みを発明し、不動産業の“負”を解き、売主の”豊”を実現する 」です。 ・チーム構成: マネージャー2名 エージェント9名 【具体的には】 まず3ヶ月程度は弊社の業務に慣れていただき、その後メンバーマネジメントをお任せしていく想定です。 ■メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応(反響営業形式) ■物件の査定 ■物件の訪問査定、住み替えに向けたコンサルティング ■媒介契約の締結 ■弊社編集部と連携して物件のメディア掲載に向けた準備 ★メンバーの目標管理・指導・育成(マネジメント) ★営業戦略の立案・実行 <ミッション・役割期待> ・カウカモに集まる売主様の想いやこだわりが詰まった住まい、特にリノベーション住宅の売却 ・不動産売却に関する媒介獲得から販売まで一連の顧客対応と営業推進 ・顧客に寄り添う丁寧なコミュニケーション ・チームメンバーと協力した成果創出

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年収

600万円~1000万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■セールスマネージャー 組織のさらなる拡大に伴い、現場の熱量を仕組みへと昇華させ、数年後には事業の中核を担っていただけるような、 将来の事業推進・マネジメントを担う「リーダー育成特化型」の採用 としての募集です。まずは営業プレイヤーとして成果創出を担っていただきますが、ご志向や成果に応じて、営業戦略や組織づくりなどにも役割を広げていただくことを期待しています。 【具体的には】 ツクルバにおいて、現場の顧客体験とマーケットの解像度は、事業戦略のすべてです。 本ポジションは、データ上の数字を追うだけでなく、「どうすればより良い住まい体験を提供できるか」「どうすれば事業としてより成長できるか」を考えながら、現場の手触り感を武器に設計・実行していただくことを期待しています。 ・ミッション:現場の解像度を、事業成長のドライバーに変える <ステップ1:事業構造の深い理解(入社〜半年程度)> まずは「カウカモエージェント(営業)」としてフロントに立ち、事業の核となる顧客ニーズとマーケットの力学を実体験として吸収していただきます。 ■顧客への提案営業およびコンサルティング ■現場視点での顧客インサイトの抽出・言語化 <ステップ2:組織へのレバレッジと仕組み化(半年〜1年以降)> 現場で得た知見をもとに、個人の成果を「組織の成果」へと昇華させる役割を担っていただきます。成果だけでなく、周囲への影響力や組織改善への貢献を重視し、 半年〜1年以内にはマネジメントへの登用を想定 しています。 ■営業プロセスの型化と改善 ■メンバーの育成・コーチングおよび組織づくり ■SFA/CRMを活用したデータドリブンな営業戦略の立案 ■KPI分析に基づくボトルネックの特定と改善提案 ■チーム内のナレッジシェアの仕組みづくり ■他部署との連携によるオペレーション改善 ■プロダクトチームへのフィードバックを通じたアプリ・ツールの改善提案 <その先のキャリア> 営業マネージャーとして組織を牽引した後は、本人の志向と適性に応じ、新規事業の立ち上げ、事業開発(BizDev)、企画職など、ツクルバの成長を牽引する多様な役割への挑戦も想定しています。 <入社事例> ・カウカモ事業部 エージェントサービス営業部 マネージャー 2017年大学卒、新卒で国内最大手の通信系企業へ入社、営業企画、事業企画、財務戦略等を経験。2025年ツクルバへ中途入社、入社半年で主力事業のセールスチームのサブマネージャー登用。

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休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

賃貸管理職【マネージャー】|資格保有者・経験者採用◎充実の福利厚生

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株式会社Lotus Link
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